Сроки выплаты заработной платы в положении об оплате труда
Подборка наиболее важных документов по запросу Сроки выплаты заработной платы в положении об оплате труда (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Решение Оренбургского областного суда от 15.06.2022 N 21-357/2022
Категория спора: Привлечение к административной ответственности.
Требования: Об отмене постановления о привлечении к ответственности по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ за нарушение трудового законодательства.
Решение: Отказано.Из материалов дела об административном правонарушении следует, что при выплате заработной платы работникам ООО "Директ-Нефть" за вторую половину января и марта 2021 года требование о максимально допустимом промежутке между выплатами заработной платы не было соблюдено. В то же время выплата заработной платы ранее сроков, предусмотренных Положением об оплате труда и материального стимулирования работников, за указанный период сама по себе не свидетельствует о несоблюдении работодателем требований трудового законодательства. Локальные нормативные акты, коллективный договор, трудовой договор должны быть составлены в соответствии с требованиями ст. 8 ТК РФ, которой не допускается их применение с условиями, ухудшающими положение работника. При этом запрета на применение условий улучшающих положение работника трудовое законодательство не содержит. Кроме того, ст. 236 ТК РФ предусмотрена ответственность работодателя за нарушение сроков выплат в части их задержки, за преждевременные выплаты ответственность не предусмотрена.
Категория спора: Привлечение к административной ответственности.
Требования: Об отмене постановления о привлечении к ответственности по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ за нарушение трудового законодательства.
Решение: Отказано.Из материалов дела об административном правонарушении следует, что при выплате заработной платы работникам ООО "Директ-Нефть" за вторую половину января и марта 2021 года требование о максимально допустимом промежутке между выплатами заработной платы не было соблюдено. В то же время выплата заработной платы ранее сроков, предусмотренных Положением об оплате труда и материального стимулирования работников, за указанный период сама по себе не свидетельствует о несоблюдении работодателем требований трудового законодательства. Локальные нормативные акты, коллективный договор, трудовой договор должны быть составлены в соответствии с требованиями ст. 8 ТК РФ, которой не допускается их применение с условиями, ухудшающими положение работника. При этом запрета на применение условий улучшающих положение работника трудовое законодательство не содержит. Кроме того, ст. 236 ТК РФ предусмотрена ответственность работодателя за нарушение сроков выплат в части их задержки, за преждевременные выплаты ответственность не предусмотрена.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: В АО положением о порядке оплаты труда установлены сроки выплаты ежемесячной зарплаты: 23-го числа текущего месяца - первая часть оплаты, 8-го числа следующего месяца - вторая часть за предыдущий месяц. АО приняло работника на работу 01.06.2023 и выплатило 23 июня первую часть зарплаты за июнь. Правомерно ли это?
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: В АО внутренним локальным нормативным актом - положением о порядке оплаты труда - установлены сроки выплаты ежемесячной заработной платы: 23-го числа текущего месяца - первая часть оплаты, 8-го числа следующего месяца - вторая часть оплаты за предыдущий месяц. АО приняло работника на работу 01.06.2023. АО выплатило 23 июня первую часть зарплаты за июнь. Правомерна ли такая выплата?
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: В АО внутренним локальным нормативным актом - положением о порядке оплаты труда - установлены сроки выплаты ежемесячной заработной платы: 23-го числа текущего месяца - первая часть оплаты, 8-го числа следующего месяца - вторая часть оплаты за предыдущий месяц. АО приняло работника на работу 01.06.2023. АО выплатило 23 июня первую часть зарплаты за июнь. Правомерна ли такая выплата?
Типовая ситуация: Выплата зарплаты: сроки, способы, первичные документы
(Издательство "Главная книга", 2024)1. Пункт 4.2 раздела "Порядок и сроки выплаты заработной платы" Положения об оплате труда от 12.01.2024 изложить в следующей редакции:
(Издательство "Главная книга", 2024)1. Пункт 4.2 раздела "Порядок и сроки выплаты заработной платы" Положения об оплате труда от 12.01.2024 изложить в следующей редакции: