Срок ответа на запрос ГИТ
Подборка наиболее важных документов по запросу Срок ответа на запрос ГИТ (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Как действовать при обжаловании результатов внеплановой трудовой проверки
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2024, N 6)- или в ответ на запрос трудовой инспекции в течение 5 рабочих дней с момента направления запроса. Если вы не представите документы или информацию, вам не откажут в рассмотрении жалобы, но решение по жалобе будет принято исходя из имевшейся у инспекции информации без уточнений, которые, возможно, сыграли бы в вашу пользу.
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2024, N 6)- или в ответ на запрос трудовой инспекции в течение 5 рабочих дней с момента направления запроса. Если вы не представите документы или информацию, вам не откажут в рассмотрении жалобы, но решение по жалобе будет принято исходя из имевшейся у инспекции информации без уточнений, которые, возможно, сыграли бы в вашу пользу.
Нормативные акты
"Обзор практики рассмотрения судами дел по спорам, связанным с прекращением трудового договора по инициативе работодателя"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 09.12.2020)25 мая 2017 г. Ш. направил письменные обращения о нарушении его трудовых прав в государственную инспекцию труда в субъекте Российской Федерации (далее - государственная инспекция труда) с просьбой о направлении запроса в Генеральную прокуратуру Российской Федерации. Согласно ответам государственной инспекции труда от 31 мая 2017 г. и прокуратуры субъекта Российской Федерации от 13 июля 2017 г. на обращения Ш. о нарушении трудовых прав ему было рекомендовано обратиться в суд за разрешением спора об увольнении.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 09.12.2020)25 мая 2017 г. Ш. направил письменные обращения о нарушении его трудовых прав в государственную инспекцию труда в субъекте Российской Федерации (далее - государственная инспекция труда) с просьбой о направлении запроса в Генеральную прокуратуру Российской Федерации. Согласно ответам государственной инспекции труда от 31 мая 2017 г. и прокуратуры субъекта Российской Федерации от 13 июля 2017 г. на обращения Ш. о нарушении трудовых прав ему было рекомендовано обратиться в суд за разрешением спора об увольнении.