Расчет пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет из мрот 2019
Подборка наиболее важных документов по запросу Расчет пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет из мрот 2019 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Сложные вопросы изменений трудового законодательства в 2019 году"
(Шестакова Е.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2019)Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2019 году работодатели обязаны назначить и выплатить работнику, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. В 2019 году размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет на месяц составляет 40 процентов среднемесячного заработка сотрудника. То есть считать его нужно по формуле:
(Шестакова Е.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2019)Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2019 году работодатели обязаны назначить и выплатить работнику, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. В 2019 году размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет на месяц составляет 40 процентов среднемесячного заработка сотрудника. То есть считать его нужно по формуле:
Статья: Комментарий к Письму ФСС РФ от 17.12.2018 N 02-11-03/17-02-468ОП <Как учесть районный коэффициент при расчете больничного>
(Чимидова Е.В.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2019, N 5)От МРОТ в 2019 году зависит не только расчет оплаты труда сотрудникам, но и размер большинства социальных пособий и выплат, в том числе больничных, пособий по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1,5 лет, а также он используется и в других случаях.
(Чимидова Е.В.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2019, N 5)От МРОТ в 2019 году зависит не только расчет оплаты труда сотрудникам, но и размер большинства социальных пособий и выплат, в том числе больничных, пособий по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1,5 лет, а также он используется и в других случаях.