Рабочий год для отпуска

Подборка наиболее важных документов по запросу Рабочий год для отпуска (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Формы документов: Рабочий год для отпуска

Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Рабочий год для отпуска

Путеводитель по кадровым вопросам. Заработная плата. Ответственность за невыплату заработной платыВ течение рабочего года работнику должен быть предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск, причем трудовое законодательство не содержит норм, которые позволяли бы предоставлять такой отпуск пропорционально отработанному работником времени и иным периодам, включаемым в стаж работы, дающий право на отпуск в соответствии с ч. 1 ст. 121 ТК РФ.
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Путеводитель по кадровым вопросам. Ежегодный основной оплачиваемый отпускВправе ли работодатель перенести отпуск работника на следующий рабочий год?

Нормативные акты: Рабочий год для отпуска

"Правила об очередных и дополнительных отпусках"
(утв. НКТ СССР 30.04.1930 N 169)
(ред. от 20.04.2010)
Очередной отпуск предоставляется один раз в течение года работы работника у данного нанимателя, считая со дня поступления на работу, то есть один раз в рабочем году.