Нерабочие оплачиваемые дни при расчете больничного
Подборка наиболее важных документов по запросу Нерабочие оплачиваемые дни при расчете больничного (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 05.10.2021 по делу N 88-14892/2021
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании задолженности по заработной плате; 2) О взыскании вознаграждений; 3) О взыскании компенсации за несвоевременную выплату заработной платы.
Обстоятельства: С иском истец обратился за пределами установленного законом срока. Оснований для восстановления пропущенного срока суд не усмотрел в связи с непредставлением истцом доказательств, свидетельствующих о наличии уважительных причин для пропуска срока.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Отказано.Разрешая спор и отказывая в удовлетворении исковых требований в части взыскания задолженности по оплате труда в сумме 49 496 руб. 64 коп., суд первой инстанции, руководствуясь статьями 15, 16, 55, 56, 91, 97, 99, 100, 129, 135, 136, 152, 153 Трудового кодекса Российской Федерации, исходил из недоказанности факта осуществления истцом в спорный период работы в ООО "ОКН" сверх установленной нормы рабочего времени (дополнительные соглашения, изменяющие режим работы истца, не заключались, приказы о привлечении к выполнению обязанностей сверхустановленной нормы рабочего времени в отношении К., документы, свидетельствующие о привлечении ООО "ОКН" К. к выполнению должностных обязанностей за пределами нормальной продолжительности рабочего времени, в том числе, в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни), ненадлежащего выполнения работодателем обязанностей по выплате истцу заработной платы в полном объеме, в том числе оплаты листка нетрудоспособности и расчета при увольнении.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании задолженности по заработной плате; 2) О взыскании вознаграждений; 3) О взыскании компенсации за несвоевременную выплату заработной платы.
Обстоятельства: С иском истец обратился за пределами установленного законом срока. Оснований для восстановления пропущенного срока суд не усмотрел в связи с непредставлением истцом доказательств, свидетельствующих о наличии уважительных причин для пропуска срока.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Отказано.Разрешая спор и отказывая в удовлетворении исковых требований в части взыскания задолженности по оплате труда в сумме 49 496 руб. 64 коп., суд первой инстанции, руководствуясь статьями 15, 16, 55, 56, 91, 97, 99, 100, 129, 135, 136, 152, 153 Трудового кодекса Российской Федерации, исходил из недоказанности факта осуществления истцом в спорный период работы в ООО "ОКН" сверх установленной нормы рабочего времени (дополнительные соглашения, изменяющие режим работы истца, не заключались, приказы о привлечении к выполнению обязанностей сверхустановленной нормы рабочего времени в отношении К., документы, свидетельствующие о привлечении ООО "ОКН" К. к выполнению должностных обязанностей за пределами нормальной продолжительности рабочего времени, в том числе, в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни), ненадлежащего выполнения работодателем обязанностей по выплате истцу заработной платы в полном объеме, в том числе оплаты листка нетрудоспособности и расчета при увольнении.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Следует ли сумму, полученную работодателем в качестве компенсации понесенных затрат на оплату нерабочих дней в связи с коронавирусной инфекцией, не превышающую 12 792 руб. на одного работника, включать в базу для расчета пособия по временной нетрудоспособности в 2022 г.?
(Консультация эксперта, 2022)Вопрос: Следует ли сумму, полученную работодателем в качестве компенсации понесенных затрат на оплату нерабочих дней в связи с коронавирусной инфекцией, не превышающую 12 792 руб. на одного работника, включать в базу для расчета пособия по временной нетрудоспособности в 2022 г.?
(Консультация эксперта, 2022)Вопрос: Следует ли сумму, полученную работодателем в качестве компенсации понесенных затрат на оплату нерабочих дней в связи с коронавирусной инфекцией, не превышающую 12 792 руб. на одного работника, включать в базу для расчета пособия по временной нетрудоспособности в 2022 г.?
Статья: В отпуск! Поболеть!
("Практическая бухгалтерия", 2021, N 9)В дни продления отпуска в связи с болезнью не включаются те дни нетрудоспособности, которые совпадают с нерабочими праздничными днями. Пособие по больничному листу, приходящемуся на период ежегодного оплачиваемого отпуска работника, рассчитывается по общим правилам. Приказ на продление отпуска работника не обязателен.
("Практическая бухгалтерия", 2021, N 9)В дни продления отпуска в связи с болезнью не включаются те дни нетрудоспособности, которые совпадают с нерабочими праздничными днями. Пособие по больничному листу, приходящемуся на период ежегодного оплачиваемого отпуска работника, рассчитывается по общим правилам. Приказ на продление отпуска работника не обязателен.
Нормативные акты
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ
(ред. от 25.12.2023)
"Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)6.1. В случае, если пособие по временной нетрудоспособности, исчисленное в соответствии с положениями настоящего Федерального закона, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, ниже минимального размера оплаты труда, определенного с учетом этих коэффициентов, пособие по временной нетрудоспособности исчисляется из минимального размера оплаты труда в следующем порядке:
(ред. от 25.12.2023)
"Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)6.1. В случае, если пособие по временной нетрудоспособности, исчисленное в соответствии с положениями настоящего Федерального закона, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, ниже минимального размера оплаты труда, определенного с учетом этих коэффициентов, пособие по временной нетрудоспособности исчисляется из минимального размера оплаты труда в следующем порядке:
Обзор: "Ноябрьские каникулы" 2021 года: на что бухгалтеру и кадровику нужно обратить внимание"
(КонсультантПлюс, 2021)Все сроки, которые есть в НК РФ, продлевают на период нерабочих "президентских" дней. Значит, если заплатить налоги или подать отчетность требуется в период с 30 октября по 7 ноября включительно, сделать это нужно не позднее 8 ноября. Это касается, например:
(КонсультантПлюс, 2021)Все сроки, которые есть в НК РФ, продлевают на период нерабочих "президентских" дней. Значит, если заплатить налоги или подать отчетность требуется в период с 30 октября по 7 ноября включительно, сделать это нужно не позднее 8 ноября. Это касается, например: