Материальная помощь педагогам
Подборка наиболее важных документов по запросу Материальная помощь педагогам (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Некоторые проблемы правовой оценки и предупреждения неосторожных преступлений в сфере образования, совершенных при ненадлежащем исполнении профессиональных обязанностей
(Быкова Е.Г., Сидорова Е.З.)
("Российский следователь", 2023, N 10)1) улучшение уровня жизни как всего населения в целом, так и педагогических работников в частности. Повышение заработной платы, максимальное обеспечение социальных гарантий, иная существенная финансовая и материальная помощь работникам образования может способствовать тому, что заниматься педагогической работой будут более ответственные и благонадежные кандидаты. Для такой деятельности основной фактор - призвание. Но достойная материальная составляющая данной профессии является немаловажным аспектом формирования добросовестного поведения субъекта;
(Быкова Е.Г., Сидорова Е.З.)
("Российский следователь", 2023, N 10)1) улучшение уровня жизни как всего населения в целом, так и педагогических работников в частности. Повышение заработной платы, максимальное обеспечение социальных гарантий, иная существенная финансовая и материальная помощь работникам образования может способствовать тому, что заниматься педагогической работой будут более ответственные и благонадежные кандидаты. Для такой деятельности основной фактор - призвание. Но достойная материальная составляющая данной профессии является немаловажным аспектом формирования добросовестного поведения субъекта;
Готовое решение: Как оформить выплату материальной помощи к ежегодному отпуску
(КонсультантПлюс, 2024)Законом выплата материальной помощи работникам к ежегодному отпуску не предусмотрена. Но может быть установлена, в частности, отраслевым или территориальным соглашением, действующим в отношении вашей организации (ч. 8, 9 ст. 45, ч. 3 ст. 48 ТК РФ). Тогда вы обязаны ее предоставлять работникам с учетом положений такого соглашения (абз. 2 ч. 2 ст. 22 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2024)Законом выплата материальной помощи работникам к ежегодному отпуску не предусмотрена. Но может быть установлена, в частности, отраслевым или территориальным соглашением, действующим в отношении вашей организации (ч. 8, 9 ст. 45, ч. 3 ст. 48 ТК РФ). Тогда вы обязаны ее предоставлять работникам с учетом положений такого соглашения (абз. 2 ч. 2 ст. 22 ТК РФ).
Нормативные акты
Справочная информация: "Правовой календарь на III квартал 2023 года"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Работодатель в период приостановления действия трудового договора вправе выплачивать таким работникам материальную помощь.
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Работодатель в период приостановления действия трудового договора вправе выплачивать таким работникам материальную помощь.
Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 N 922
(ред. от 10.12.2016)
"Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы"м) вознаграждение за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных и муниципальных образовательных организаций;
(ред. от 10.12.2016)
"Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы"м) вознаграждение за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных и муниципальных образовательных организаций;