Ежегодный отпуск с 1 июля 2020 года
Подборка наиболее важных документов по запросу Ежегодный отпуск с 1 июля 2020 года (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Ежегодный отпуск: нюансы подсчета, разделения и продления
(Шадрина Т.В.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2021, N 4)С 01.07.2020 она идет в ежегодный оплачиваемый отпуск. Периодов, не включаемых в стаж для предоставления отпуска, за время работы не было.
(Шадрина Т.В.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2021, N 4)С 01.07.2020 она идет в ежегодный оплачиваемый отпуск. Периодов, не включаемых в стаж для предоставления отпуска, за время работы не было.
Статья: Особенности определения расчетного периода при выплате отпускных
(Подкопаев М.В.)
("Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 7)Пример 2. Сотрудница с 11 апреля 2020 года по 11 апреля 2021 года находилась в отпуске по уходу за ребенком. С 12 апреля 2021 года она приступила к работе, а с 12 июля ушла в ежегодный оплачиваемый отпуск.
(Подкопаев М.В.)
("Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 7)Пример 2. Сотрудница с 11 апреля 2020 года по 11 апреля 2021 года находилась в отпуске по уходу за ребенком. С 12 апреля 2021 года она приступила к работе, а с 12 июля ушла в ежегодный оплачиваемый отпуск.
Нормативные акты
Проект Приказа Минспорта России
"О ежегодном дополнительном оплачиваемом отпуске за ненормированный рабочий день для руководителей организаций, находящихся в ведении Министерства спорта Российской Федерации"
(по состоянию на 17.06.2020)
(подготовлен Минспортом России, ID проекта 01/02/06-20/00103023)- включать ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день в ежегодный график отпусков руководителей организаций, находящихся в ведении Минспорта России.
"О ежегодном дополнительном оплачиваемом отпуске за ненормированный рабочий день для руководителей организаций, находящихся в ведении Министерства спорта Российской Федерации"
(по состоянию на 17.06.2020)
(подготовлен Минспортом России, ID проекта 01/02/06-20/00103023)- включать ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день в ежегодный график отпусков руководителей организаций, находящихся в ведении Минспорта России.