Должности вредников
Подборка наиболее важных документов по запросу Должности вредников (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Заработная плата"
(24-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2023)Работник, занимающий должность на работах с вредными и опасными условиями труда, считается занятым на указанных работах и в период простоя. Поэтому на выплаты за время простоя начисляют страховые взносы по дополнительным тарифам, независимо от присутствия или отсутствия работника на рабочем месте в данный период (письмо Минтруда России от 20.01.2015 N 17-3/В-14).
(24-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2023)Работник, занимающий должность на работах с вредными и опасными условиями труда, считается занятым на указанных работах и в период простоя. Поэтому на выплаты за время простоя начисляют страховые взносы по дополнительным тарифам, независимо от присутствия или отсутствия работника на рабочем месте в данный период (письмо Минтруда России от 20.01.2015 N 17-3/В-14).
Статья: Начисление взносов на ОПС по дополнительным тарифам
(Сергеева И.К.)
("Упрощенная система налогообложения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 7)По мнению Минфина, работник, занимающий должность на работе с вредными, тяжелыми и опасными условиями труда, поименованной в п. 1 - 18 ч. 1 ст. 30 Закона N 400-ФЗ, но при этом временно отсутствующий на работе, продолжает считаться занятым на указанной работе (см. Письма от 09.06.2017 N 03-15-06/36267, от 25.09.2018 N 03-15-07/68350).
(Сергеева И.К.)
("Упрощенная система налогообложения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 7)По мнению Минфина, работник, занимающий должность на работе с вредными, тяжелыми и опасными условиями труда, поименованной в п. 1 - 18 ч. 1 ст. 30 Закона N 400-ФЗ, но при этом временно отсутствующий на работе, продолжает считаться занятым на указанной работе (см. Письма от 09.06.2017 N 03-15-06/36267, от 25.09.2018 N 03-15-07/68350).