С 1 июля 2014 года могут вступить в силу поправки в законодательство, касающиеся привлечения к трудовой деятельности в РФ мигрантов

Законопроектом предусматривается общий срок временного пребывания в Российской Федерации иностранного гражданина, прибывшего в порядке, не требующем получения визы, который не может превышать 90 суток, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом.

Устанавливается запрет работодателю и заказчику работ (услуг), привлеченному к административной ответственности за незаконное привлечение к трудовой деятельности в РФ иностранных граждан или лиц без гражданства, привлекать и использовать иностранных работников в течение двух лет с даты вступления в силу постановления о назначении административного наказания.

Предлагается предусмотреть оформление разрешения на работу или патента только в случае обращения иностранного гражданина, указавшего в миграционной карте при пересечении Государственной границы РФ цель визита - "работа" и обратившегося в Федеральную миграционную службу в 15-дневный срок с момента въезда в Российскую Федерацию.

К полномочиям органов государственной власти субъектов РФ предлагается отнести решение вопросов установления квот на выдачу иностранным гражданам, прибывшим в порядке, не требующем получения визы, разрешений на работу на территории субъекта РФ, а также утверждение перечня профессий (специальностей, должностей) иностранных граждан - квалифицированных специалистов, трудоустраивающихся по имеющейся у них профессии (специальности), на которых квоты на осуществление иностранными гражданами трудовой деятельности не распространяются.