Редакция от 24.11.2014

─────────────────────────────────────────────────────────────────────────

Дополнение статьи 13 пунктом 8. См. текст новой редакции

8. Работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и

использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного

гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа

исполнительной власти в сфере миграции в субъекте Российской Федерации,

на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет

трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным

иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового

договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий

трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения)

соответствующего договора.

Указанное в абзаце первом настоящего пункта уведомление может быть

направлено работодателем или заказчиком работ (услуг) в территориальный

орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции на

бумажном носителе либо подано в форме электронного документа с

использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего

пользования, в том числе сети Интернет, включая единый портал

государственных и муниципальных услуг.

Форма и порядок подачи указанного уведомления (в том числе в

электронном виде) устанавливаются федеральным органом исполнительной

власти в сфере миграции.

После получения уведомления, указанного в абзаце первом настоящего

пункта, территориальным органом федерального органа исполнительной

власти в сфере миграции осуществляется проверка регистрации работодателя

или заказчика работ (услуг), являющихся юридическими лицами или

индивидуальными предпринимателями, в едином государственном реестре

юридических лиц или едином государственном реестре индивидуальных

предпринимателей.

Территориальные органы федерального органа исполнительной власти в

сфере миграции обмениваются с органами исполнительной власти, ведающими

вопросами занятости населения в соответствующем субъекте Российской

Федерации, и налоговыми органами сведениями о привлечении работодателями

и заказчиками работ (услуг) иностранных граждан для осуществления

трудовой деятельности. Обмен сведениями осуществляется с использованием

единой системы межведомственного электронного взаимодействия и

подключаемых к ней региональных систем межведомственного электронного

взаимодействия или иным способом в электронном виде при условии

соблюдения требований, установленных законодательством Российской

Федерации в области персональных данных.

Комментарий: Пункт 8 статьи 13 вступает в силу с 1 января 2015 года.

─────────────────────────────────────────────────────────────────────────

Дополнение статьи 13 пунктом 9. См. текст новой редакции

9. На основании соглашения о взаимодействии между федеральным органом

исполнительной власти в сфере миграции и субъектом Российской Федерации

уполномоченная данным субъектом Российской Федерации организация

участвует в осуществлении полномочий по предоставлению государственной

услуги по оформлению и выдаче иностранным гражданам патентов, в том

числе осуществляет прием заявлений и документов, необходимых для выдачи

или переоформления патента, а также оказывает содействие в проведении

обязательной государственной дактилоскопической регистрации иностранных

граждан, обращающихся за получением патента, и их фотографировании.

Указанные участие и содействие осуществляются без привлечения средств

федерального бюджета.

Типовая форма указанного соглашения, а также требования к

информационному взаимодействию уполномоченной субъектом Российской

Федерации организации и территориального органа федерального органа

исполнительной власти в сфере миграции, включая правила передачи данных

по каналам связи с использованием информационных систем, устанавливаются

федеральным органом исполнительной власти в сфере миграции.

─────────────────────────────────────────────────────────────────────────