II. ПРЕМИРОВАНИЕ РАБОТНИКОВ ВНЕШТАТНЫХ СЛУЖБ

2.1. Работникам внештатных служб могут выплачиваться единовременные премии за выполнение особо важных и сложных работ в пределах средств, предусматриваемых Федеральной службе государственной статистики из федерального бюджета на соответствующий год на оплату труда. Степень сложности и важности работ определяют руководители территориальных органов государственной статистики.

2.2. Премии выплачиваются работникам внештатных Служб с учетом личного вклада в выполнение особо важных и сложных работ по обеспечению задач и функций, возложенных на территориальные органы государственной статистики, точного исполнения требований должностной инструкции.

Премии могут выплачиваться одновременно всем работникам внештатных Служб либо отдельным работникам.

2.3. Фонд премирования определяется в пределах сложившейся экономии по фонду оплаты труда работников внештатной Службы территориального органа государственной статистики.

2.4. Предложения о конкретных размерах премирования работников внештатных Служб вносятся для рассмотрения руководителю территориального органа государственной статистики руководителями структурных подразделений, на которые возложены функции по организации и проведению переписей и сплошных обследований, в пределах средств, доведенных на эти цели территориальным органам государственной статистики.

2.5. Решение о выплате премии работникам внештатных Служб оформляется приказом руководителя территориального органа государственной статистики (в его отсутствие - временно исполняющим обязанности) на основании представления начальника структурного подразделения территориального органа государственной статистики, на которое возложены функции по организации и проведению переписей и сплошных обследований, согласованного с руководителем структурного подразделения, на которое возложены функции по финансово-экономическим вопросам.