Редакция от 01.12.2014

Редакция подготовлена на основе изменений, внесенных Федеральным законом от 01.12.2014 N 409-ФЗ. См. справку к редакции.

─────────────────────────────────────────────────────────────────────────

Изменение части третьей статьи 3

старая редакция новая редакция

Не являются дискриминацией Не являются дискриминацией

установление различий, установление различий,

исключений, предпочтений, а также исключений, предпочтений, а также

ограничение прав работников, ограничение прав работников,

которые определяются которые определяются

свойственными данному виду труда свойственными данному виду труда

требованиями, установленными требованиями, установленными

федеральным законом, либо федеральным законом, либо

обусловлены особой заботой обусловлены особой заботой

государства о лицах, нуждающихся государства о лицах, нуждающихся

в повышенной социальной и в повышенной социальной и

правовой защите, либо установлены правовой защите, либо установлены

в соответствии с настоящим Кодексом или в случаях

законодательством о правовом и в порядке, которые им

положении иностранных граждан в предусмотрены, в целях

Российской Федерации в целях обеспечения национальной

обеспечения национальной безопасности, поддержания

безопасности, поддержания оптимального баланса трудовых

оптимального баланса трудовых ресурсов, содействия в

ресурсов, содействия в приоритетном порядке

приоритетном порядке трудоустройству граждан

трудоустройству граждан Российской Федерации и в целях

Российской Федерации и в целях решения иных задач внутренней и

решения иных задач внутренней и внешней политики государства.

внешней политики государства.

─────────────────────────────────────────────────────────────────────────

Изменение части пятой статьи 11

старая редакция новая редакция

На территории Российской На территории Российской

Федерации правила, установленные Федерации правила, установленные

трудовым законодательством и трудовым законодательством и

иными актами, содержащими нормы иными актами, содержащими нормы

трудового права, распространяются трудового права, распространяются

на трудовые отношения с участием на трудовые отношения с участием

иностранных граждан, лиц без иностранных граждан, лиц без

гражданства, организаций, гражданства, организаций,

созданных или учрежденных созданных или учрежденных

иностранными гражданами, лицами иностранными гражданами, лицами

без гражданства либо с их без гражданства либо с их

участием, международных участием, международных

организаций и иностранных организаций и иностранных

юридических лиц, если иное не юридических лиц, если иное не

предусмотрено федеральным законом предусмотрено настоящим Кодексом,

или международным договором другими федеральными законами или

Российской Федерации. международным договором

Российской Федерации.

─────────────────────────────────────────────────────────────────────────

Изменение части третьей статьи 20

старая редакция новая редакция

Если иное не предусмотрено Если иное не предусмотрено

федеральным законом, вступать в настоящим Кодексом, другими

трудовые отношения в качестве федеральными законами, вступать в

работников имеют право лица, трудовые отношения в качестве

достигшие возраста шестнадцати работников имеют право лица,

лет, а в случаях и порядке, достигшие возраста шестнадцати

которые установлены настоящим лет, а в случаях и порядке,

Кодексом, - также лица, не которые установлены настоящим

достигшие указанного возраста. Кодексом, - также лица, не

достигшие указанного возраста.

─────────────────────────────────────────────────────────────────────────

Изменение части первой статьи 63

старая редакция новая редакция

Заключение трудового договора Заключение трудового договора

допускается с лицами, достигшими допускается с лицами, достигшими

возраста шестнадцати лет, за возраста шестнадцати лет, за

исключением случаев, исключением случаев,

предусмотренных законодательством предусмотренных настоящим

о правовом положении иностранных Кодексом, другими федеральными

граждан в Российской Федерации. законами.

─────────────────────────────────────────────────────────────────────────

Изменение абзаца первого части первой статьи 65

старая редакция новая редакция

При заключении трудового Если иное не установлено

договора лицо, поступающее на настоящим Кодексом, другими

работу, предъявляет работодателю: федеральными законами, при

заключении трудового договора

лицо, поступающее на работу,

предъявляет работодателю:

─────────────────────────────────────────────────────────────────────────

Пункт 12 части первой статьи 83 - исключен. См. текст старой редакции

─────────────────────────────────────────────────────────────────────────

Часть третья статьи 83 - исключена. См. текст старой редакции

─────────────────────────────────────────────────────────────────────────

Дополнение главой 50.1. См. текст новой редакции

В связи с большим объемом введенной структурной единицы в данном

обзоре ее текст не приводится.

─────────────────────────────────────────────────────────────────────────

* * *