Сотрудникам назначили незаслуженные выплаты

Работникам оплатили дополнительную работу из-за расширения зон обслуживания, совмещения. Контролеры выяснили, что сотрудники эти функции не выполняли. Учреждение объяснило расходы необходимостью довести уровень зарплаты до МРОТ.

АС Северо-Западного округа поддержал проверяющих. С МРОТ надо сравнивать сумму зарплаты за выполнение основных трудовых обязанностей. Учреждение назначило доплаты за иную работу, причем сотрудники ее не выполняли. С выводом согласился ВС РФ.

Отметим, нецелевыми расходами признали всю сумму выплат. Их не зачли в счет доплаты до МРОТ.

Мы уже рассказывали о сходной ситуации, когда учреждение выплатило сотруднику зарплату за неотработанное время. В эти дни он был в командировке, куда его направил второй работодатель (по внешнему совместительству). 15-й ААС указал, что затраты учреждения не связаны с выполнением госзадания.