IV. Правила оказания материальной помощи гражданам

и условия ее выплаты

126. Основанием для оказания материальной помощи безработным гражданам, утратившим право на пособие по безработице в связи с истечением установленного периода его выплаты, является решение центра занятости населения об оказании материальной помощи исходя из объемов субвенции, предоставляемой бюджету субъекта Российской Федерации из федерального бюджета на социальные выплаты безработным гражданам.

127. Период оказания материальной помощи безработным гражданам, утратившим право на пособие по безработице в связи с истечением установленного периода его выплаты, не может превышать 6 месяцев.

128. Решение работника центра занятости населения об оказании материальной помощи безработному гражданину принимается ежемесячно при условии отсутствия в истекшем месяце нарушений, указанных в пункте 130 настоящих Правил.

129. Материальная помощь безработным гражданам, утратившим право на пособие по безработице в связи с истечением установленного периода его выплаты, оказывается в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента.

130. Решение работника центра занятости населения об оказании материальной помощи безработному гражданину, утратившему право на пособие по безработице в связи с истечением установленного периода его выплаты, не принимается в случае наличия в истекшем месяце следующих нарушений:

1) отказ от одного варианта подходящей работы;

2) отказ от участия в оплачиваемых общественных работах или от направления на обучение органами службы занятости граждан;

3) нарушение безработным (за исключением гражданина, осуществляющего профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости) без уважительных причин условий и сроков его перерегистрации в качестве безработного;

(в ред. Приказа Минтруда России от 24.08.2021 N 568н)

(см. текст в предыдущей редакции)

4) неявка без уважительных причин на переговоры о трудоустройстве с работодателем в течение трех дней со дня получения предложения подходящей работы от органов службы занятости или отказ от проведения таких переговоров;

(в ред. Приказа Минтруда России от 24.08.2021 N 568н)

(см. текст в предыдущей редакции)

5) отказ без уважительных причин явиться в органы службы занятости для получения направления на работу (обучение);

(в ред. Приказа Минтруда России от 24.08.2021 N 568н)

(см. текст в предыдущей редакции)

6) неуспеваемости или нерегулярного посещения занятий без уважительной причины, самовольного прекращения гражданином обучения по направлению органов службы занятости, отчисления гражданина, направленного на обучение органами службы занятости, с места обучения за виновные действия.

(пп. 6 введен Приказом Минтруда России от 24.08.2021 N 568н)

131. Решение работника центра занятости населения об оказании материальной помощи безработному гражданину, утратившему право на пособие по безработице в связи с истечением установленного периода его выплаты, оформляется в виде приказа об оказании материальной помощи в связи с истечением установленного периода выплаты пособия по безработице.

(в ред. Приказа Минтруда России от 24.08.2021 N 568н)

(см. текст в предыдущей редакции)

132. Центр занятости населения направляет уведомление безработному гражданину об оказании материальной помощи в связи с истечением установленного периода выплаты пособия по безработице не позднее следующего рабочего дня со дня издания приказа.

(п. 132 в ред. Приказа Минтруда России от 24.08.2021 N 568н)

(см. текст в предыдущей редакции)

133 - 135. Утратили силу. - Приказ Минтруда России от 24.08.2021 N 568н.

(см. текст в предыдущей редакции)

136. Решение работника центра занятости населения о прекращении выплаты материальной помощи в связи с истечением установленного периода выплаты пособия по безработице оформляется в виде приказа о прекращении выплаты материальной помощи в связи с истечением установленного периода выплаты пособия по безработице.

(в ред. Приказа Минтруда России от 24.08.2021 N 568н)

(см. текст в предыдущей редакции)

137 - 153. Утратили силу. - Приказ Минтруда России от 24.08.2021 N 568н.

(см. текст в предыдущей редакции)