III. Права Управления

3.1. Управление для решения своих задач имеет право:

запрашивать и получать в установленном порядке информацию от органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации и г. Байконур, осуществляющих переданные полномочия, органов местного самоуправления, органов социальной защиты населения субъектов Российской Федерации, а также от организаций и должностных лиц по вопросам, относящимся к компетенции Управления;

взаимодействовать в установленном порядке и вести служебную переписку с:

федеральными органами государственной власти, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющими переданные полномочия, органами местного самоуправления, органами социальной защиты населения субъектов Российской Федерации, общественными объединениями и организациями по вопросам, относящимся к компетенции Управления;

запрашивать и получать от структурных подразделений центрального аппарата Роструда сведения, необходимые для принятия решений по вопросам, отнесенным к компетенции Управления;

пользоваться в установленном порядке информацией, содержащейся в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения;

подготавливать и представлять руководству Роструда проекты приказов и других решений по вопросам обеспечения организационного и методического руководства деятельностью Управления, проекты поручений оперативного характера в целях обеспечения выполнения указанных приказов и решений;

проводить оперативные совещания по вопросам, отнесенным к компетенции Управления;

принимать участие в организации и проведении совещаний и семинаров по поручению руководителя Роструда или его заместителя, координирующего и контролирующего работу Управления;

вносить руководству Роструда предложения по вопросам, относящимся к компетенции Управления;

готовить предложения по совершенствованию, изменению или отмене (признании утратившими силу) нормативных правовых актов, индивидуальных правовых актов, приказов и других документов Роструда по функциям Управления и направлять их на заключение соответствующим структурным подразделениям Роструда;

готовить предложения о проведении необходимых обследований, экспертиз, а также научных исследований в установленной сфере деятельности;

представлять в установленном порядке интересы Роструда в органах государственной власти, организациях и судах;

подготавливать в установленном порядке для органов исполнительной власти и государственных учреждений служб занятости населения и органов социальной защиты населения в субъектах Российской Федерации рекомендации и разъяснения по вопросам, относящимся к компетенции Управления.

3.2. Сотрудники Управления имеют право при выполнении своих служебных обязанностей посещать в установленном порядке учреждения и организации и знакомиться с материалами, относящимися к компетенции Управления.

3.3. Свою работу Управление проводит в соответствии с планами основных работ Роструда, утверждаемыми руководителем Роструда, приказами и другими решениями и поручениями руководства Роструда.