Документ утратил силу или отменен. Подробнее см. Справку

3.3.1. Трудовая функция

Наименование

Планирование деятельности подразделения (организации) по правовому сопровождению и (или) контролю соответствия организаций требованиям антимонопольного законодательства Российской Федерации

Код

C/01.8

Уровень (подуровень) квалификации

8

Происхождение трудовой функции

Оригинал

X

Заимствовано из оригинала

Код оригинала

Регистрационный номер профессионального стандарта

Трудовые действия

Планирование и постановка задач сотрудникам подразделения (организации)

Получение и анализ информации о выявленных признаках нарушения антимонопольного законодательства Российской Федерации

Оценка достоверности полученной информации и рисков нарушения законодательства Российской Федерации в деятельности организаций

Обобщение результатов осуществления экспертно-аналитической и информационной деятельности

Внедрение и обеспечение функционирования системы мер, направленных на обеспечение соблюдения требований антимонопольного законодательства Российской Федерации (осуществление антимонопольного комплаенса)

Предъявление требований о защите прав и интересов в судебные и административные органы

Определение мер ответственности, применяемых к должностным лицам организации за совершение действий (бездействия), в результате которого были нарушены требования законодательства Российской Федерации о защите конкуренции

Разработка и внесение предложений по совершенствованию антимонопольного законодательства Российской Федерации

Необходимые умения

Пользоваться вычислительной, копировальной и иной вспомогательной техникой и различными видами телекоммуникационной связи

Оценивать наличие оснований и достаточность материалов для выдачи антимонопольным органом в отношении организации предупреждения, возбуждения дела по признакам нарушения антимонопольного законодательства Российской Федерации, обоснованность заключения об обстоятельствах дела, решения и предписания по делу

Выявлять причинно-следственную связь между оцениваемыми актами, соглашениями и действиями и фактическими либо возможными негативными последствиями для конкуренции на товарном рынке в виде недопущения, ограничения, устранения конкуренции или ущемления интересов организации либо неопределенного круга потребителей

Подготавливать, направлять процессуальные документы, необходимые для представления интересов организации в антимонопольном органе, в суде

Диагностировать и прогнозировать риски привлечения организации и ее должностных лиц к административно-правовой, гражданско-правовой и уголовно-правовой ответственности за нарушения законодательства Российской Федерации о защите конкуренции

Рассчитывать размер убытков, причиненных в результате нарушения антимонопольного законодательства Российской Федерации

Применять меры дисциплинарной ответственности к должностным лицам организации за совершение действий (бездействия), которые привели к нарушению законодательства Российской Федерации о защите конкуренции

Пользоваться информационными справочно-правовыми системами

Необходимые знания

Антимонопольное законодательство Российской Федерации

Международные договоры Российской Федерации, связанные с защитой конкуренции

Гражданское законодательство Российской Федерации

Гражданско-процессуальное законодательство Российской Федерации

Арбитражно-процессуальное законодательство Российской Федерации

Административное и административно-процессуальное законодательство Российской Федерации

Бюджетное законодательство Российской Федерации

Земельное законодательство Российской Федерации

Законодательство Российской Федерации в сферах электроэнергетики, теплоснабжения, водоснабжения и водоотведения, газоснабжения, о естественных монополиях

Законодательство Российской Федерации об основах государственного регулирования торговой деятельности

Законодательство Российской Федерации об иностранных инвестициях

Основы экономической теории, ценообразования, теории отраслевых рынков

Маркетинг

Этика делового общения и правила ведения переговоров

Требования охраны труда

Другие характеристики

Необходимые этические нормы:

- соблюдать конфиденциальность информации;

- соблюдать этику делового общения;

- занимать активную позицию в борьбе с профессиональной недобросовестностью;

- не разглашать материалы рабочих исследований;

- не создавать конфликтные ситуации на рабочем месте;

- не совершать действий, которые дискредитируют профессию и репутацию коллег;

- не допускать клевету и распространение сведений, порочащих иные организации и коллег