4. Права Управления

4. Управление с целью реализации полномочий в установленной сфере деятельности имеет право:

4.1. Запрашивать и получать в установленном порядке у других структурных подразделений центрального аппарата Роструда и территориальных органов Роструда сведения, необходимые для принятия решений по вопросам, отнесенным к компетенции Управления;

4.2. Привлекать с согласия руководителей структурных подразделений центрального аппарата Роструда должностных лиц этих структурных подразделений для подготовки проектов нормативных правовых актов, а также для разработки и осуществления мероприятий, проводимых Управлением в соответствии с возложенными на него функциями.

4.3. Знакомиться с документами и материалами, необходимыми для выполнения возложенных на Управление функций.

4.4. Давать юридическим и физическим лицам разъяснения по вопросам, отнесенным к компетенции Управления.

Осуществлять контроль за деятельностью территориальных органов Роструда по вопросам, отнесенным к компетенции Управления.

4.5. Принимать участие в создании и работе совещательных и экспертных органов (советов, комиссий, групп, коллегий) в установленной сфере деятельности.

4.6. Вносить на рассмотрение руководителя Роструда предложения по совершенствованию работы Роструда.

4.7. Осуществлять иные права, предусмотренные законодательством Российской Федерации, нормативными правовыми актами Минтруда России, приказами Роструда, поручениями руководителя Роструда.