4.6.20. Подготовка к работе судейской коллегии

Для правильной и плодотворной работы судейской коллегии необходимо:

4.6.20.1. Перед началом соревнований определить персональный состав ГСК и сформировать количественный состав судейской коллегии, исходя из ранга соревнований, количества столов, запланированной продолжительности соревнований и руководствуясь расчетом:

- 1 главный судья;

- 1 главный секретарь;

- 1 зам. главного судьи по работе в зале на каждые 6 столов;

- 1 зам. главного судьи по работе с судьями;

- 1 зам. главного судьи по оборудованию;

- 1 зам. главного судьи по открытию и награждению;

- 1 зам. главного судьи по медицинскому обслуживанию (врач);

- 1 зам. главного судьи по контролю ракеток;

- 1 зам. главного секретаря;

- 1 судья-информатор;

- 1 судья-секретарь на каждые 4 стола;

- 1 судья-диспетчер на каждые 4 стола;

- 1 судья-контролер ракеток на каждые 4 стола;

- 3 судьи на каждый 1 стол (включая ведущего судью, судью-ассистента и судью-счетчика ударов);

- 1 судья-инспектор для соревнований статусом не ниже первенства Федерального округа, в т.ч. первенств г. Москвы и г. Санкт-Петербурга.

4.6.20.1.1. При проведении соревнований в две смены и при продолжительности смены более 5 часов количество судей удваивается.

4.6.20.1.2. Допускается, если это прямо указано в положении о соревнованиях, проводить соревнования, пользуясь услугами волонтеров, которые подают игрокам (или судье) мячи, собирая их на площадке во время разрешенных перерывов. Количество волонтеров рассчитывается по 2 человека на одну игровую площадку.

4.6.20.2. Накануне соревнований следует:

- провести совещание судейской коллегии (брифинг), где познакомить судей с составом ГСК, с требованиями главного судьи на данные соревнования, показать служебные и вспомогательные помещения, комнату отдыха для судей;

- на этом брифинге необходимо провести обучение судей (практическому пользованию счетчиком, правильному заполнению протоколов, которые будут использоваться на данных соревнованиях и т.д.);

- выдать судьям аккредитацию и атрибутику, обеспечить их полезной документацией (например, списками участников, перечнем разрешенных накладок и т.д.);

- спланировать работу судейских бригад и составить расписание их работы по сменам;

- подготовить необходимые материалы, оборудование и принадлежности для работы секретариата.