Информационное письмо Банка России от 11.12.2017 N ИН-06-28/57 "О рекомендациях по раскрытию в годовом отчете публичного акционерного общества информации о вознаграждении членов совета директоров (наблюдательного совета), членов исполнительных органов и иных ключевых руководящих работников публичного акционерного общества"
- Информационное письмо
- Приложение 1. Рекомендации по раскрытию в годовом отчете публичного акционерного общества информации о вознаграждении членов совета директоров (наблюдательного совета), членов исполнительных органов и иных ключевых руководящих работников публичного акционерного общества
- I. Введение
- II. Рекомендации по структуре раскрываемых сведений о вознаграждении
- III. Рекомендации по раскрытию в годовом отчете общества сведений об основных положениях политики общества в области вознаграждения
- 3.1. Общие сведения о принятой (утвержденной) в обществе политике в области вознаграждения
- 3.2. Обзор основных изменений в политике в отчетном периоде по сравнению с предыдущим отчетным периодом
- 3.3. Ключевые принципы политики общества в области вознаграждения
- 3.4. Вознаграждение, выплачиваемое на основе акций
- 3.5. Переменная часть вознаграждения (система материальной мотивации) членов исполнительных органов и иных ключевых руководящих работников общества
- 3.6. Выходные пособия, компенсации и иные выплаты членам исполнительных органов и иным ключевым руководящим работникам общества в связи с досрочным прекращением их полномочий ("золотые парашюты")
- 3.7. Контроль за внедрением и реализацией политики общества в области вознаграждения
- IV. Рекомендации по раскрытию в годовом отчете общества сведений о размере вознаграждения и (или) компенсации расходов
- 4.1. Суммарный размер вознаграждения и (или) компенсации расходов по членам органов управления и ключевым руководящим работникам общества
- 4.2. Индивидуальный размер вознаграждения и (или) компенсации расходов
- 4.3. Имущественная (материальная) выгода, получаемая членами органов управления общества на основании заключенных с ними договоров, условия которых существенно отличаются от рыночных условий
- Приложение 1. Примерная форма для представления данных о суммарном (агрегированном) размере вознаграждения
- Фиксированная часть вознаграждения
- Переменная часть вознаграждения
- Выходные пособия, компенсации и иные выплаты в связи с досрочным прекращением полномочий ("золотые парашюты")
- Приложение 2. Примерная форма для представления сведений об индивидуальном размере вознаграждения
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2023 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей