3.6.1. Трудовая функция

Наименование

Планирование и организация работы подразделения аудиторской организации

Код

F/01.7

Уровень (подуровень) квалификации

7

Происхождение трудовой функции

Оригинал

X

Заимствовано из оригинала

Код оригинала

Регистрационный номер профессионального стандарта

Трудовые действия

Разработка плана работы подразделения в рамках общей политики и стратегии аудиторской организации

Распределение работы между работниками подразделения

Организация выполнения работниками плана работы подразделения

Анализ и оценка выполнения подразделением плана работы с учетом общей политики и стратегии аудиторской организации

Взаимодействие с руководством аудиторской организации по вопросам планирования и организации работы подразделения

Необходимые умения

Детализировать план работы подразделения, описывать и разъяснять работникам задания и условия их выполнения

Делегировать различные виды задач работникам подразделения, согласовывать их работу

Выделять и предвидеть различные по степени сложности проблемы в деятельности подразделения

Выбирать и назначать приоритеты в пределах ограниченных ресурсов и организовывать работу подразделения таким образом, чтобы выполнить ее в срок

Прогнозировать последствия принятия решений

Поддерживать деловые и этичные взаимоотношения с представителями аудируемого лица (лица, заключившего договор оказания сопутствующих аудиту или прочих услуг, связанных с аудиторской деятельностью) и с работниками аудиторской организации, предотвращать и разрешать конфликты

Работать с компьютером и офисной оргтехникой, со справочными правовыми системами

Необходимые знания

Законодательство Российской Федерации об аудиторской деятельности, федеральные стандарты аудиторской деятельности, информационные технологии и компьютерные системы в аудиторской деятельности

Кодекс профессиональной этики аудиторов и правила независимости аудиторов и аудиторских организаций

Управление рисками хозяйственной деятельности организации

Организация и осуществление внутреннего контроля

Принципы, методы и технологии управления персоналом

Основы планирования, методы анализа выполнения планов и программ, определения их экономической эффективности

Технологии управления подразделением организации и повышения эффективности его работы

Методы поиска, отбора, анализа и систематизации информации

Этика делового общения, осуществление коммуникаций, корпоративная этика, включая методы разрешения конфликтов

Основы делопроизводства

Передовой российский и зарубежный опыт в области аудита бухгалтерской (финансовой) отчетности и оказания сопутствующих аудиту услуг, включая международные стандарты аудита, прочих услуг, связанных с аудиторской деятельностью, а также в области противодействия коррупции и коммерческому подкупу, легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем и финансированию терроризма

Внутренние организационно-распорядительные документы аудиторской организации

Другие характеристики

-