|
Трудовые действия
|
Изучение мировых тенденций в области технической коммуникации
|
|
Организация взаимодействия между отделами подразделения технической коммуникации
|
|
Составление бюджета подразделения
|
|
Формирование и согласование программы развития подразделения
|
|
Постановка задач начальникам отделов в составе подразделения технической коммуникации
|
|
Оценка качества работы отделов подразделения технической коммуникации
|
|
Необходимые умения
|
Выявлять возможности применения методов технической коммуникации для решения задач, поставленных перед организацией
|
|
Формулировать предложения по внедрению методов технической коммуникации в практику работы предприятия или организации с использованием управленческой терминологии
|
|
Распознавать перспективные идеи и внедрять их в практику
|
|
Обосновывать бюджеты и управленческие решения
|
|
Составлять организационно-распорядительную документацию, в том числе положения и регламенты
|
|
Работать в системе корпоративного документооборота
|
|
Осуществлять деловые коммуникации, в том числе переписку
|
|
Необходимые знания
|
Подходы, методы, технологии, технические и программные средства, используемые в настоящее время в сфере информационных технологий
|
|
Подходы, методы, технологии, программные средства, используемые в настоящее время в сфере технической коммуникации
|
|
Стандарты в области технической коммуникации
|
|
Основы системной и программной инженерии
|
|
Стандарты в области системной и программной инженерии
|
|
Практика разработки технической документации
|
|
Практика работы по переводу и локализации
|
|
Практика работы терминологических служб
|
|
Практика управления технической информацией
|
|
Основы менеджмента
|
|
Основы бюджетирования
|
|
Инструменты: текстовые процессоры, электронные таблицы, средства управления проектами
|
|
Другие характеристики
|
-
|