Приказ Минтруда России от 16.08.2012 N 55н (ред. от 17.03.2017) "Об утверждении примерных должностных регламентов федеральных государственных гражданских служащих Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации" (Зарегистрировано в Минюсте России 05.10.2012 N 25609)
- Приказ
- Приложение N 1. Должностной регламент заместителя Министра труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (стажу государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым заместитель Министра вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым заместитель Министра вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 2. Должностной регламент статс-секретаря - заместителя Министра труда и социальной защиты Российской Федерации. - Исключено
- Приложение N 2. Должностной регламент помощника (советника) Министра труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу государственной службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым помощник (советник) Министра вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым помощник (советник) Министра вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 3. Должностной регламент директора департамента Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым директор департамента вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым директор департамента вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 4. Должностной регламент заместителя директора департамента Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым заместитель директора департамента вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым заместитель директора департамента вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 5. Должностной регламент начальника отдела (отдела по защите государственной тайны, отдела по организации мероприятий по мобилизационной подготовке и мобилизации) Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым начальник отдела вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым начальник отдела вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 6. Должностной регламент заместителя начальника (отдела по защите государственной тайны, отдела по организации мероприятий по мобилизационной подготовке и мобилизации) Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым заместитель начальника отдела вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым заместитель начальника отдела вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 7. Должностной регламент начальника отдела Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым начальник отдела вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 8. Должностной регламент референта Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым референт вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым референт вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 9. Должностной регламент заместителя начальника Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым заместитель начальника отдела вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым гражданский заместитель начальника отдела или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 10. Должностной регламент ведущего советника Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым ведущий советник вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым гражданский ведущий советник или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 11. Должностной регламент ведущего советника Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым советник вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым советник вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 12. Должностной регламент ведущего консультанта Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым ведущий консультант вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 13. Должностной регламент консультанта Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым консультант вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым консультант вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 14. Должностной регламент консультанта Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым главный специалист-эксперт вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым главный специалист-эксперт вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 15. Должностной регламент ведущего специалиста-эксперта Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым ведущий специалист-эксперт вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым ведущий специалист-эксперт вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 16. Должностной регламент специалиста-эксперта Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым специалист-эксперт вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым специалист-эксперт вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 17. Должностной регламент ведущего специалиста 2 разряда Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым ведущий специалист 2 разряда вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым ведущий специалист 2 разряда вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 18. Должностной регламент старшего специалиста 1 разряда Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым старший специалист 1 разряда вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым старший специалист 1 разряда вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Приложение N 19. Должностной регламент специалиста 1 разряда Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности
- III. Должностные обязанности, права и ответственность
- IV. Перечень вопросов, по которым специалист 1 разряда вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения
- V. Перечень вопросов, по которым специалист 1 разряда вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений
- VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
- VII. Порядок служебного взаимодействия
- VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с регламентом Министерства
- IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
- Лист ознакомления (оборотная сторона последнего листа)
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2023 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей