Новости для бухгалтера

17 июня 2025 года

Организация возмещала работникам расходы на периодические медосмотры. СФР посчитал, что на компенсацию расходов не в рамках договоров с медорганизациями следовало начислить взносы.

Суды двух инстанций фонд не поддержали:

- выплаты не зависели от квалификации работника, сложности, качества, количества и условий работы;

- расходы компенсировали по колдоговору и отраслевому тарифному соглашению;

- не все деньги, которые работодатель перечисляет работнику, - оплата труда.

Суды часто приходят к сходным выводам.

Отметим, Минтруд и ФНС считают, что если обязательные периодические медосмотры проводят по договору с медицинской компанией, то такие затраты взносами не облагают. Они нужны для деятельности организации, не связаны с выплатами сотрудникам.

Документ: Постановление 9-го ААС от 13.05.2025 по делу N А40-210959/2024