Заслуженный работник торговли
Подборка наиболее важных документов по запросу Заслуженный работник торговли (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Криминологическая характеристика мотива розничной продажи алкогольной продукции несовершеннолетнему
(Берндт А.А.)
("Российский следователь", 2023, N 6)Так, в ответах на вопрос о мотивах (потребностях, побуждениях) адвокаты, участвующие в интервьюировании, отмечали у своих подзащитных, осужденных по ст. 151.1 УК, следующее: корыстный мотив продавца - 18% опрошенных, стремление получить дополнительную материальную выгоду от продажи алкоголя несовершеннолетнему - 21%, сбывался собственный нелегальный алкоголь продавца для личного обогащения - 2%, желание усилить позицию продавца в глазах работодателя (владельца) - 5%, желание заработать большую выручку, так как от этого зависит заработная плата работника, - 16%, желание заслужить особое материальное поощрение продавца у собственников - 8%, страх утраты работы, так как она является источником существования - 8%, боязнь разозлить собственника объекта торговли - 8%, вызвать неудовольствие работодателя - 6%, желание сохранить свой бизнес (индивидуальные предприниматели, которые сами непосредственно реализовывали алкоголь несовершеннолетнему) - 8%.
(Берндт А.А.)
("Российский следователь", 2023, N 6)Так, в ответах на вопрос о мотивах (потребностях, побуждениях) адвокаты, участвующие в интервьюировании, отмечали у своих подзащитных, осужденных по ст. 151.1 УК, следующее: корыстный мотив продавца - 18% опрошенных, стремление получить дополнительную материальную выгоду от продажи алкоголя несовершеннолетнему - 21%, сбывался собственный нелегальный алкоголь продавца для личного обогащения - 2%, желание усилить позицию продавца в глазах работодателя (владельца) - 5%, желание заработать большую выручку, так как от этого зависит заработная плата работника, - 16%, желание заслужить особое материальное поощрение продавца у собственников - 8%, страх утраты работы, так как она является источником существования - 8%, боязнь разозлить собственника объекта торговли - 8%, вызвать неудовольствие работодателя - 6%, желание сохранить свой бизнес (индивидуальные предприниматели, которые сами непосредственно реализовывали алкоголь несовершеннолетнему) - 8%.
Статья: К вопросу об отмене судебного постановления или постановления государственного органа как основании для пересмотра гражданского дела по новым обстоятельствам
(Лесницкая Л.Ф., Забрамная Н.Ю.)
("ИЗиСП", "КОНТРАКТ", 2021)Лесницкая Л.Ф., главный научный сотрудник ИЗиСП, кандидат юридических наук, заслуженный юрист Российской Федерации.
(Лесницкая Л.Ф., Забрамная Н.Ю.)
("ИЗиСП", "КОНТРАКТ", 2021)Лесницкая Л.Ф., главный научный сотрудник ИЗиСП, кандидат юридических наук, заслуженный юрист Российской Федерации.
Нормативные акты
Указ Президента РФ от 07.09.2010 N 1099
(ред. от 30.08.2025)
"О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации"
(вместе с "Положением о государственных наградах Российской Федерации", "Статутами орденов Российской Федерации, положениями о знаке отличия ордена Святого Георгия - Георгиевском Кресте, медалях Российской Федерации, знаке отличия "За безупречную службу", почетных званиях Российской Федерации, описаниями названных государственных наград Российской Федерации и нагрудных знаков к почетным званиям Российской Федерации")а) из пункта 1 слова "Заслуженный агроном Российской Федерации", "Заслуженный ветеринарный врач Российской Федерации", "Заслуженный зоотехник Российской Федерации", "Заслуженный изобретатель Российской Федерации", "Заслуженный мелиоратор Российской Федерации", "Заслуженный метролог Российской Федерации", "Заслуженный механизатор сельского хозяйства Российской Федерации", "Заслуженный пограничник Российской Федерации", "Заслуженный работник бытового обслуживания населения Российской Федерации", "Заслуженный работник торговли Российской Федерации", "Заслуженный рационализатор Российской Федерации" исключить;
(ред. от 30.08.2025)
"О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации"
(вместе с "Положением о государственных наградах Российской Федерации", "Статутами орденов Российской Федерации, положениями о знаке отличия ордена Святого Георгия - Георгиевском Кресте, медалях Российской Федерации, знаке отличия "За безупречную службу", почетных званиях Российской Федерации, описаниями названных государственных наград Российской Федерации и нагрудных знаков к почетным званиям Российской Федерации")а) из пункта 1 слова "Заслуженный агроном Российской Федерации", "Заслуженный ветеринарный врач Российской Федерации", "Заслуженный зоотехник Российской Федерации", "Заслуженный изобретатель Российской Федерации", "Заслуженный мелиоратор Российской Федерации", "Заслуженный метролог Российской Федерации", "Заслуженный механизатор сельского хозяйства Российской Федерации", "Заслуженный пограничник Российской Федерации", "Заслуженный работник бытового обслуживания населения Российской Федерации", "Заслуженный работник торговли Российской Федерации", "Заслуженный рационализатор Российской Федерации" исключить;
"Комментарий практики рассмотрения экономических споров (судебно-арбитражной практики). Выпуск 29"
(отв. ред. О.В. Гутников, С.А. Синицын)
("Инфотропик Медиа", 2023)Лесницкая Л.Ф., главный научный сотрудник отдела гражданского законодательства и процесса ИЗиСП, кандидат юридических наук, заслуженный юрист Российской Федерации.
(отв. ред. О.В. Гутников, С.А. Синицын)
("Инфотропик Медиа", 2023)Лесницкая Л.Ф., главный научный сотрудник отдела гражданского законодательства и процесса ИЗиСП, кандидат юридических наук, заслуженный юрист Российской Федерации.
Статья: Правовое регулирование построения внутрикорпоративной системы информационного комплаенса
(Дорожинская Е.А.)
("Право и бизнес", 2024, N 1)В корпорациях гарантированно существует как минимум одно направление внутренней регламентации обработки персональных данных - применительно к работникам организации. При этом стоит разделять трудоправовую сферу регулирования обработки персональных данных самих сотрудников и определения обязанностей работников корпораций, которые на основании своей должностной инструкции выполняют работу, связанную с обработкой персональных данных граждан - клиентов корпорации. Например, в сфере интернет-торговли при заключении договора представителю корпорации становятся известны персональные данные гражданина - потребителя товаров, работ и услуг, защиту которых также необходимо обеспечить. Кроме того, не стоит забывать о постоянном изменении требований к правовому регулированию трансграничной передачи персональных данных применительно к деятельности сотрудников корпорации, сопровождающейся постоянным расширением запретов и ограничений, а также необходимостью уведомления Роскомнадзора.
(Дорожинская Е.А.)
("Право и бизнес", 2024, N 1)В корпорациях гарантированно существует как минимум одно направление внутренней регламентации обработки персональных данных - применительно к работникам организации. При этом стоит разделять трудоправовую сферу регулирования обработки персональных данных самих сотрудников и определения обязанностей работников корпораций, которые на основании своей должностной инструкции выполняют работу, связанную с обработкой персональных данных граждан - клиентов корпорации. Например, в сфере интернет-торговли при заключении договора представителю корпорации становятся известны персональные данные гражданина - потребителя товаров, работ и услуг, защиту которых также необходимо обеспечить. Кроме того, не стоит забывать о постоянном изменении требований к правовому регулированию трансграничной передачи персональных данных применительно к деятельности сотрудников корпорации, сопровождающейся постоянным расширением запретов и ограничений, а также необходимостью уведомления Роскомнадзора.
"Проблемы унификации международного частного права: монография"
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(отв. ред. Н.Г. Доронина)
("ИЗиСП", "Юриспруденция", 2023)Вилкова Н.Г., профессор кафедры международного частного права федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования "Всероссийская академия внешней торговли Министерства экономического развития Российской Федерации", доктор юридических наук, профессор, заслуженный юрист Российской Федерации.
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(отв. ред. Н.Г. Доронина)
("ИЗиСП", "Юриспруденция", 2023)Вилкова Н.Г., профессор кафедры международного частного права федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования "Всероссийская академия внешней торговли Министерства экономического развития Российской Федерации", доктор юридических наук, профессор, заслуженный юрист Российской Федерации.
Статья: Авторское вознаграждение: споры с работниками - авторами служебных результатов интеллектуальной деятельности
(Мамаджанов Х.А.)
("Имущественные отношения в Российской Федерации", 2024, N 4)Творчески активные работники заслуживают пристального к ним внимания, всестороннего морального и материального стимулирования к овладению новыми знаниями и разработке непосредственно на рабочих местах современных передовых технологий, которые будут применяться в производственном процессе.
(Мамаджанов Х.А.)
("Имущественные отношения в Российской Федерации", 2024, N 4)Творчески активные работники заслуживают пристального к ним внимания, всестороннего морального и материального стимулирования к овладению новыми знаниями и разработке непосредственно на рабочих местах современных передовых технологий, которые будут применяться в производственном процессе.
"Уголовно-правовая охрана человека от посягательств на его анатомические и физиологические свойства: Монография"
(Чукреев В.А.)
("Прометей", 2022)Рассмотренные случаи незаконной эксплуатации (использования) человека как личности не исчерпывающие. Формы и методы такого использования совершенствуются, усложняются и изменяются. Сотрудники правоохранительных органов и законодатель не успевает своевременно реагировать на новые угрозы, поэтому необходимы новые криминологические и уголовно-правовые исследования.
(Чукреев В.А.)
("Прометей", 2022)Рассмотренные случаи незаконной эксплуатации (использования) человека как личности не исчерпывающие. Формы и методы такого использования совершенствуются, усложняются и изменяются. Сотрудники правоохранительных органов и законодатель не успевает своевременно реагировать на новые угрозы, поэтому необходимы новые криминологические и уголовно-правовые исследования.