Заполнение больничного листа при перерасчете
Подборка наиболее важных документов по запросу Заполнение больничного листа при перерасчете (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как отразить различные выплаты в расчете 6-НДФЛ
(КонсультантПлюс, 2025)Если при перерасчете нужно доплатить пособие по временной нетрудоспособности, то суммы такой доплаты отражайте в расчете 6-НДФЛ в общем порядке, изложенном в разд. 4 этого материала, начиная с отчетного периода, в котором они выплачены (пп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ, п. 26 Порядка заполнения расчета 6-НДФЛ).
(КонсультантПлюс, 2025)Если при перерасчете нужно доплатить пособие по временной нетрудоспособности, то суммы такой доплаты отражайте в расчете 6-НДФЛ в общем порядке, изложенном в разд. 4 этого материала, начиная с отчетного периода, в котором они выплачены (пп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ, п. 26 Порядка заполнения расчета 6-НДФЛ).
Статья: Работник идет в отпуск с 1-го числа месяца: как это скажется на зарплатных налогах и не только
(Шаронова Е.А.)
("Главная книга", 2023, N 14)- Поскольку на момент заполнения справки о доходах за 2023 г. часть выплаченных в июне отпускных фактически зачтена в счет пособия по болезни, полагаю, что в справке выплаченный в июне доход следует отразить с учетом фактически сложившихся в связи с таким зачетом обстоятельств. То есть в справке физлица "Приложение. Сведения о доходах и соответствующих вычетах по месяцам налогового периода" в июне заполняется следующим образом:
(Шаронова Е.А.)
("Главная книга", 2023, N 14)- Поскольку на момент заполнения справки о доходах за 2023 г. часть выплаченных в июне отпускных фактически зачтена в счет пособия по болезни, полагаю, что в справке выплаченный в июне доход следует отразить с учетом фактически сложившихся в связи с таким зачетом обстоятельств. То есть в справке физлица "Приложение. Сведения о доходах и соответствующих вычетах по месяцам налогового периода" в июне заполняется следующим образом:
Нормативные акты
Информационное письмо Минтруда РФ от 13.04.2001 N 2786-ЮЛ, ПФ РФ от 24.04.2001 N КА-06-25/3472
<О порядке учета стажа и заработка за 2000 год застрахованных в системе государственного пенсионного страхования лиц>При сборе сведений индивидуального (персонифицированного) учета о стаже и заработке (доходе) застрахованного лица за второе полугодие 2000 года или в целом за год суммы, выплачиваемые по временной нетрудоспособности, а также основным и дополнительным отпускам, указываются в месяце их начисления, что соответствует действующему порядку заполнения форм документов индивидуального (персонифицированного) учета в системе государственного пенсионного страхования.
<О порядке учета стажа и заработка за 2000 год застрахованных в системе государственного пенсионного страхования лиц>При сборе сведений индивидуального (персонифицированного) учета о стаже и заработке (доходе) застрахованного лица за второе полугодие 2000 года или в целом за год суммы, выплачиваемые по временной нетрудоспособности, а также основным и дополнительным отпускам, указываются в месяце их начисления, что соответствует действующему порядку заполнения форм документов индивидуального (персонифицированного) учета в системе государственного пенсионного страхования.
Статья: Больничный в период отпуска
(Андреева В.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 7)Отвечаем на эти и связанные с ними вопросы, опираясь на позиции Роструда, Минтруда России и судов. Приводим образцы заполнения табеля учета рабочего времени в случае нетрудоспособности работника в период отпуска и личной карточки работника по унифицированной форме N Т-2 с данными об отпуске, который продлился из-за больничного, внесения изменений в график отпусков из-за больничного, предложения работнику о переносе части отпуска на другой период и заявления работника о переносе части отпуска из-за больничного во время отпуска.
(Андреева В.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 7)Отвечаем на эти и связанные с ними вопросы, опираясь на позиции Роструда, Минтруда России и судов. Приводим образцы заполнения табеля учета рабочего времени в случае нетрудоспособности работника в период отпуска и личной карточки работника по унифицированной форме N Т-2 с данными об отпуске, который продлился из-за больничного, внесения изменений в график отпусков из-за больничного, предложения работнику о переносе части отпуска на другой период и заявления работника о переносе части отпуска из-за больничного во время отпуска.
Статья: Обновлены правила получения СФР сведений для выплаты пособий
(Галина Е.)
("Казенные учреждения: учет, налоги, право", 2024, N 3)Ранее в Правилах было сказано, что в случае обнаружения СФР ошибки при заполнении больничного медицинской организацией или страхователем территориальный орган страховщика в течение пяти рабочих дней со дня закрытия листка нетрудоспособности направлял извещение с указанием необходимых исправлений. Теперь срок будет отсчитываться с момента, когда ошибку обнаружат.
(Галина Е.)
("Казенные учреждения: учет, налоги, право", 2024, N 3)Ранее в Правилах было сказано, что в случае обнаружения СФР ошибки при заполнении больничного медицинской организацией или страхователем территориальный орган страховщика в течение пяти рабочих дней со дня закрытия листка нетрудоспособности направлял извещение с указанием необходимых исправлений. Теперь срок будет отсчитываться с момента, когда ошибку обнаружат.
Статья: Замена лет расчетного периода для назначения пособий: условия и оформление
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2025, N 7)- или сразу для всех страховых случаев, которые произойдут (произошли) в одном году, указав, какой год (годы) надо взять на замену первого и/или второго года расчетного периода. Скажем, сотрудница, вышедшая из отпуска по уходу за ребенком, может сразу оформить заявление о замене лет на весь текущий год, ведь с маленьким ребенком больничных может быть много. Или если работник хочет пересчитать пособия, назначенные в 2022 - 2024 гг., он может подать одно заявление для всех страховых случаев одного года;
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2025, N 7)- или сразу для всех страховых случаев, которые произойдут (произошли) в одном году, указав, какой год (годы) надо взять на замену первого и/или второго года расчетного периода. Скажем, сотрудница, вышедшая из отпуска по уходу за ребенком, может сразу оформить заявление о замене лет на весь текущий год, ведь с маленьким ребенком больничных может быть много. Или если работник хочет пересчитать пособия, назначенные в 2022 - 2024 гг., он может подать одно заявление для всех страховых случаев одного года;