Взыскание за коррупционное нарушение
Подборка наиболее важных документов по запросу Взыскание за коррупционное нарушение (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Бюджетные организации: Увольнение госслужащего в связи с утратой доверия
(КонсультантПлюс, 2025)...Суды не нашли оснований для признания наложенного взыскания незаконным, не установили нарушений порядка применения взыскания за коррупционное нарушение... Приняли во внимание, что... Ж.О.В. неоднократно представляла работодателю недостоверные сведения о счетах своего супруга. При этом сокрытие наличия счетов, движение денежных средств по которым в течение отчетного периода не могло быть объяснено исходя из доходов служащего... является основанием для увольнения служащего с государственной службы за утрату доверия. Такое увольнение является соразмерным допущенному правонарушению, исходя из его характера и обстоятельств, при которых оно совершено.
(КонсультантПлюс, 2025)...Суды не нашли оснований для признания наложенного взыскания незаконным, не установили нарушений порядка применения взыскания за коррупционное нарушение... Приняли во внимание, что... Ж.О.В. неоднократно представляла работодателю недостоверные сведения о счетах своего супруга. При этом сокрытие наличия счетов, движение денежных средств по которым в течение отчетного периода не могло быть объяснено исходя из доходов служащего... является основанием для увольнения служащего с государственной службы за утрату доверия. Такое увольнение является соразмерным допущенному правонарушению, исходя из его характера и обстоятельств, при которых оно совершено.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Соотношение централизации и децентрализации антикоррупционного правового регулирования в отношении публичных должностных лиц
(Андреечев И.С.)
("Административное и муниципальное право", 2021, N 4)применения представителем нанимателя (работодателем) взысканий за совершение коррупционных нарушений (ч. 3 ст. 27.1). К примеру, Указом Губернатора Архангельской области утвержден порядок применения к муниципальным служащим взысканий за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции; необходимость принятия дополнительно муниципальных актов по данному вопросу отсутствует;
(Андреечев И.С.)
("Административное и муниципальное право", 2021, N 4)применения представителем нанимателя (работодателем) взысканий за совершение коррупционных нарушений (ч. 3 ст. 27.1). К примеру, Указом Губернатора Архангельской области утвержден порядок применения к муниципальным служащим взысканий за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции; необходимость принятия дополнительно муниципальных актов по данному вопросу отсутствует;
Статья: Некоторые аспекты процедуры привлечения сотрудников уголовно-исполнительной системы к ответственности за коррупционные правонарушения
(Румянцев Н.В., Гарная О.С.)
("Уголовно-исполнительная система: право, экономика, управление", 2021, N 3)Как показывает практика, взыскания за коррупционные правонарушения отменяются решениями судов из-за нарушения сроков наложения взыскания за коррупционные правонарушения.
(Румянцев Н.В., Гарная О.С.)
("Уголовно-исполнительная система: право, экономика, управление", 2021, N 3)Как показывает практика, взыскания за коррупционные правонарушения отменяются решениями судов из-за нарушения сроков наложения взыскания за коррупционные правонарушения.
Нормативные акты
"Обзор практики по рассмотрению в 2012 - 2013 годах дел по спорам, связанным с привлечением государственных и муниципальных служащих к дисциплинарной ответственности за совершение коррупционных проступков"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 30.07.2014)Учитывая, что необходимым условием применения дисциплинарной ответственности за совершение дисциплинарного коррупционного проступка является соразмерность взыскания содеянному (нарушению) и личности нарушителя, суды проверяли не только установление факта дисциплинарного коррупционного проступка, но и соответствие примененного дисциплинарного взыскания тяжести совершенного проступка, обстоятельства, при которых он совершен, соблюдение служащим других ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнение им обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также предшествующие результаты исполнения гражданским служащим своих должностных обязанностей (часть 2 статьи 59.3 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", часть 4 статьи 27.1 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации").
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 30.07.2014)Учитывая, что необходимым условием применения дисциплинарной ответственности за совершение дисциплинарного коррупционного проступка является соразмерность взыскания содеянному (нарушению) и личности нарушителя, суды проверяли не только установление факта дисциплинарного коррупционного проступка, но и соответствие примененного дисциплинарного взыскания тяжести совершенного проступка, обстоятельства, при которых он совершен, соблюдение служащим других ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнение им обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также предшествующие результаты исполнения гражданским служащим своих должностных обязанностей (часть 2 статьи 59.3 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", часть 4 статьи 27.1 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации").
"Утрата доверия по законодательству Российской Федерации: научно-практическое пособие"
(Трунцевский Ю.В., Цирин А.М. и др.)
(отв. ред. И.И. Кучеров)
("Инфотропик Медиа", 2022)В обоснование иска указал, что 1 сентября 2014 г. он принят на должность федерального государственного гражданского служащего, замещающего должность главного специалиста-эксперта Крымского отдела государственного контроля, надзора и охраны водных биологических ресурсов Азово-Черноморского территориального управления Росрыболовства (Приказ от 1 сентября 2014 г.). 5 ноября 2014 г. истец переведен на должность старшего государственного инспектора этого же отдела (приказ от 5 ноября 2014 г.). 16 декабря 2017 г. истец по почте получил уведомление о том, что с 4 декабря 2017 г. уволен с федеральной государственной гражданской службы. Предложено явиться для получения трудовой книжки и обходного листа, а также сдать служебное удостоверение. К данному уведомлению была приложена копия приказа N -л/к от 4 декабря 2017 г. о применении к нему дисциплинарного взыскания за коррупционное нарушение в виде "увольнения в связи с утратой доверия", за неисполнение обязанности, установленной п. 2 ч. 1 ст. 20 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации N 79-ФЗ". В приказе указано о прекращении действия с ним служебного контракта, увольнении его по п. 1.1 ч. 1 ст. 37 ФЗ N 79-ФЗ в связи с утратой представителем нанимателя доверия к гражданскому служащему.
(Трунцевский Ю.В., Цирин А.М. и др.)
(отв. ред. И.И. Кучеров)
("Инфотропик Медиа", 2022)В обоснование иска указал, что 1 сентября 2014 г. он принят на должность федерального государственного гражданского служащего, замещающего должность главного специалиста-эксперта Крымского отдела государственного контроля, надзора и охраны водных биологических ресурсов Азово-Черноморского территориального управления Росрыболовства (Приказ от 1 сентября 2014 г.). 5 ноября 2014 г. истец переведен на должность старшего государственного инспектора этого же отдела (приказ от 5 ноября 2014 г.). 16 декабря 2017 г. истец по почте получил уведомление о том, что с 4 декабря 2017 г. уволен с федеральной государственной гражданской службы. Предложено явиться для получения трудовой книжки и обходного листа, а также сдать служебное удостоверение. К данному уведомлению была приложена копия приказа N -л/к от 4 декабря 2017 г. о применении к нему дисциплинарного взыскания за коррупционное нарушение в виде "увольнения в связи с утратой доверия", за неисполнение обязанности, установленной п. 2 ч. 1 ст. 20 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации N 79-ФЗ". В приказе указано о прекращении действия с ним служебного контракта, увольнении его по п. 1.1 ч. 1 ст. 37 ФЗ N 79-ФЗ в связи с утратой представителем нанимателя доверия к гражданскому служащему.