Выплаты по 415 постановлению
Подборка наиболее важных документов по запросу Выплаты по 415 постановлению (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Арбитражный процесс: Виды доходов, на которые может быть обращено взыскание при исполнении решения арбитражного суда
(КонсультантПлюс, 2025)...Выплаты, осуществляемые должнику на основании Постановлений Правительства Российской Федерации от 02.04.2020 N 415 и от 12.04.2020 N 484, имеют целевой характер и связаны с особыми условиями труда (в том числе в связи с повышенным риском заражения новой коронавирусной инфекцией) и дополнительной нагрузкой должника, возникшей в связи с осуществлением деятельности или обеспечением условий для оказания медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция.
(КонсультантПлюс, 2025)...Выплаты, осуществляемые должнику на основании Постановлений Правительства Российской Федерации от 02.04.2020 N 415 и от 12.04.2020 N 484, имеют целевой характер и связаны с особыми условиями труда (в том числе в связи с повышенным риском заражения новой коронавирусной инфекцией) и дополнительной нагрузкой должника, возникшей в связи с осуществлением деятельности или обеспечением условий для оказания медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция.
Позиции судов по спорным вопросам. Корпоративное право: Увеличение уставного капитала ООО единственным участником
(КонсультантПлюс, 2025)Решение единственного участника ООО об увеличении уставного капитала за счет вклада третьего лица, принятое накануне признания этого участника банкротом, признают недействительным, а увеличение уставного капитала несостоявшимся, если третьему лицу передана значительная доля участия в уставном капитале, а он ее не оплатил
(КонсультантПлюс, 2025)Решение единственного участника ООО об увеличении уставного капитала за счет вклада третьего лица, принятое накануне признания этого участника банкротом, признают недействительным, а увеличение уставного капитала несостоявшимся, если третьему лицу передана значительная доля участия в уставном капитале, а он ее не оплатил
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Какой продолжительности должен быть ежегодный отпуск у советника директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями?
(Консультация эксперта, Роструд, 2025)Педагогическим работникам предоставляется ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск, продолжительность которого утверждена Постановлением N 415 (ст. 334 ТК РФ, п. 3 ч. 5 ст. 47 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации").
(Консультация эксперта, Роструд, 2025)Педагогическим работникам предоставляется ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск, продолжительность которого утверждена Постановлением N 415 (ст. 334 ТК РФ, п. 3 ч. 5 ст. 47 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации").
"Научно-практический комментарий судебной практики по спорам в сфере труда и социального обеспечения медицинских работников"
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)В общей сложности гражданка М. отработала в мае 2020 г. 96 часов. Ответчик настаивал на отклонении иска, поскольку отделение, где трудилась М., не входит в перечень подразделений учреждения, утвержденный локальным нормативным актом организации, работа в которых дает право на получение такой выплаты. Решением Фрунзенского районного суда г. Владивостока исковые требования были удовлетворены. Апелляционная же инстанция признала, что невключение в перечень данного структурного подразделения означает невозможность начисления этих выплат. Кассационная инстанция не согласилась с таким решением. Суд признал данные аргументы необоснованными, поскольку в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 02.04.2020 N 415 указанные выплаты должны предоставляться тем работникам, которые осуществляют оказание медицинской помощи больным коронавирусом (Определение судебной коллегии по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции от 22.04.2021 по делу N 8Г-1858/2021).
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)В общей сложности гражданка М. отработала в мае 2020 г. 96 часов. Ответчик настаивал на отклонении иска, поскольку отделение, где трудилась М., не входит в перечень подразделений учреждения, утвержденный локальным нормативным актом организации, работа в которых дает право на получение такой выплаты. Решением Фрунзенского районного суда г. Владивостока исковые требования были удовлетворены. Апелляционная же инстанция признала, что невключение в перечень данного структурного подразделения означает невозможность начисления этих выплат. Кассационная инстанция не согласилась с таким решением. Суд признал данные аргументы необоснованными, поскольку в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 02.04.2020 N 415 указанные выплаты должны предоставляться тем работникам, которые осуществляют оказание медицинской помощи больным коронавирусом (Определение судебной коллегии по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции от 22.04.2021 по делу N 8Г-1858/2021).
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 03.04.2024 N 415
"О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках"ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
"О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках"ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
"Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации N 4 (2017)"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 15.11.2017)Российские власти "признали нарушение статьи 3 и пункта 4 статьи 5 Конвенции в связи с бесчеловечными и унижающими условия его [Шишкина М.М.] содержания в следственном изоляторе... и в связи с чрезмерно длительным пересмотром... постановления о задержании... и заявили о своей готовности выплатить ему 6 415 евро в качестве справедливой компенсации. Кроме того, они просили Суд исключить жалобу из списка подлежащих рассмотрению дел согласно статье 37 Конвенции" (пункт 35 постановления).
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 15.11.2017)Российские власти "признали нарушение статьи 3 и пункта 4 статьи 5 Конвенции в связи с бесчеловечными и унижающими условия его [Шишкина М.М.] содержания в следственном изоляторе... и в связи с чрезмерно длительным пересмотром... постановления о задержании... и заявили о своей готовности выплатить ему 6 415 евро в качестве справедливой компенсации. Кроме того, они просили Суд исключить жалобу из списка подлежащих рассмотрению дел согласно статье 37 Конвенции" (пункт 35 постановления).
"Комментарий судебной практики. Выпуск 30"
(отв. ред. К.Б. Ярошенко)
("Инфотропик Медиа", 2025)Согласно позиции Верховного Суда РФ (решение от 15 октября 2012 г. N АКПИ12-1068) оплата в полуторном размере производится за первые два часа, приходящиеся в среднем на каждый рабочий день (смену) учетного периода, в двойном - за остальные часы сверхурочной работы. Данная позиция была частично основана на п. 5.5 Рекомендаций по применению режимов гибкого рабочего времени на предприятиях, в учреждениях и организациях отраслей народного хозяйства, утвержденных Постановлением Госкомтруда СССР N 162, ВЦСПС N 12-55 от 30 мая 1985 г. Это Постановление утратило силу в связи с изданием Приказа Минтруда России от 10 мая 2017 г. N 415. Федеральная служба по труду и занятости выразила мнение, что оплачивать сверхурочную работу следует в том же порядке, который был установлен указанным Постановлением от 30 мая 1985 г. Учет сверхурочных работ по часам нужно вести суммарно по отношению к установленному учетному периоду, то есть сверхурочными считаются только те часы, которые переработаны сверх установленной для этого периода нормы рабочего времени. Их следует оплачивать в полуторном размере за первые два часа, приходящиеся в среднем на каждый рабочий день учетного периода, и в двойном - за остальные часы сверхурочной работы.
(отв. ред. К.Б. Ярошенко)
("Инфотропик Медиа", 2025)Согласно позиции Верховного Суда РФ (решение от 15 октября 2012 г. N АКПИ12-1068) оплата в полуторном размере производится за первые два часа, приходящиеся в среднем на каждый рабочий день (смену) учетного периода, в двойном - за остальные часы сверхурочной работы. Данная позиция была частично основана на п. 5.5 Рекомендаций по применению режимов гибкого рабочего времени на предприятиях, в учреждениях и организациях отраслей народного хозяйства, утвержденных Постановлением Госкомтруда СССР N 162, ВЦСПС N 12-55 от 30 мая 1985 г. Это Постановление утратило силу в связи с изданием Приказа Минтруда России от 10 мая 2017 г. N 415. Федеральная служба по труду и занятости выразила мнение, что оплачивать сверхурочную работу следует в том же порядке, который был установлен указанным Постановлением от 30 мая 1985 г. Учет сверхурочных работ по часам нужно вести суммарно по отношению к установленному учетному периоду, то есть сверхурочными считаются только те часы, которые переработаны сверх установленной для этого периода нормы рабочего времени. Их следует оплачивать в полуторном размере за первые два часа, приходящиеся в среднем на каждый рабочий день учетного периода, и в двойном - за остальные часы сверхурочной работы.
"Памятки по трудовым правам и обязанностям работника и работодателя, разъясняющие требования трудового законодательства Российской Федерации: Сборник памяток для работника"
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)Продолжительность удлиненного отпуска установлена Постановлением Правительства РФ от 03.04.2024 N 415 "О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках" и составляет 42 или 56 календарных дней.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)Продолжительность удлиненного отпуска установлена Постановлением Правительства РФ от 03.04.2024 N 415 "О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках" и составляет 42 или 56 календарных дней.
Статья: О проникновении гражданско-правового метода регулирования в процессуальные правоотношения на примере судебной неустойки
(Котов И.А.)
("Арбитражный и гражданский процесс", 2025, N 9)Проявление диспозитивности метода гражданско-процессуального регулирования в таком случае заключается: в присуждении судебной неустойки исключительно по заявлению истца (кредитора); определении ее размера судом на основании фундаментальных принципов гражданского права - справедливости, соразмерности и недопустимости извлечения выгоды из незаконного или недобросовестного поведения; возможности заключения на стадии исполнительного производства мирового соглашения о прекращении обязательства по ее уплате предоставлением отступного (ст. 409), новацией (ст. 414), прощением долга (ст. 415 ГК РФ) <14>.
(Котов И.А.)
("Арбитражный и гражданский процесс", 2025, N 9)Проявление диспозитивности метода гражданско-процессуального регулирования в таком случае заключается: в присуждении судебной неустойки исключительно по заявлению истца (кредитора); определении ее размера судом на основании фундаментальных принципов гражданского права - справедливости, соразмерности и недопустимости извлечения выгоды из незаконного или недобросовестного поведения; возможности заключения на стадии исполнительного производства мирового соглашения о прекращении обязательства по ее уплате предоставлением отступного (ст. 409), новацией (ст. 414), прощением долга (ст. 415 ГК РФ) <14>.
Корреспонденция счетов: Как отразить в учете организации-заемщика (ООО) прощение участником (физическим лицом) долга по договору беспроцентного займа? Прощение долга произведено с целью увеличения чистых активов ООО. Доля участника в уставном капитале ООО превышает 50%...
(Консультация эксперта, 2025)Обязательство считается прекращенным с момента получения должником уведомления кредитора о прощении долга, если должник в разумный срок не направит кредитору возражений против прощения долга (п. 2 ст. 415 ГК РФ).
(Консультация эксперта, 2025)Обязательство считается прекращенным с момента получения должником уведомления кредитора о прощении долга, если должник в разумный срок не направит кредитору возражений против прощения долга (п. 2 ст. 415 ГК РФ).
Ситуация: Каковы особенности деления на части ежегодного отпуска?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)По общему правилу ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней. Некоторым работникам он предоставляется большей продолжительностью, например педагогическим работникам (ст. ст. 115, 334 ТК РФ; Приложение к Постановлению Правительства РФ от 03.04.2024 N 415).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)По общему правилу ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней. Некоторым работникам он предоставляется большей продолжительностью, например педагогическим работникам (ст. ст. 115, 334 ТК РФ; Приложение к Постановлению Правительства РФ от 03.04.2024 N 415).
Вопрос: Предоставляются ли педагогу-психологу льготы, положенные педагогическим работникам?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Конкретная продолжительность рабочего времени педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность по основным и дополнительным общеобразовательным программам, образовательным программам среднего профессионального образования и соответствующим дополнительным профессиональным программам, основным программам профессионального обучения, определена Приложением N 1 к Приказу Минпросвещения России от 04.04.2025 N 269. Также Приложением к Постановлению Правительства РФ от 03.04.2024 N 415 "О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках" установлена длительность удлиненного отпуска в зависимости от должности педагогического работника.
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Конкретная продолжительность рабочего времени педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность по основным и дополнительным общеобразовательным программам, образовательным программам среднего профессионального образования и соответствующим дополнительным профессиональным программам, основным программам профессионального обучения, определена Приложением N 1 к Приказу Минпросвещения России от 04.04.2025 N 269. Также Приложением к Постановлению Правительства РФ от 03.04.2024 N 415 "О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках" установлена длительность удлиненного отпуска в зависимости от должности педагогического работника.
Готовое решение: Как предоставить ежегодный основной оплачиваемый отпуск работнику (оформить уход в отпуск)
(КонсультантПлюс, 2025)Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 56 календарных дней (удлиненный отпуск) полагается, в частности, некоторым педагогическим работникам, руководителям образовательных организаций и их заместителям, а также руководителям структурных подразделений этих организаций и их заместителям. Категории таких работников определены в Приложении к Постановлению Правительства РФ от 03.04.2024 N 415.
(КонсультантПлюс, 2025)Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 56 календарных дней (удлиненный отпуск) полагается, в частности, некоторым педагогическим работникам, руководителям образовательных организаций и их заместителям, а также руководителям структурных подразделений этих организаций и их заместителям. Категории таких работников определены в Приложении к Постановлению Правительства РФ от 03.04.2024 N 415.
Вопрос: Банк обратился к конкурсному управляющему ООО с заявлением об удовлетворении требований за счет доходов от реализации предмета залога. Правомерно ли конкурсный управляющий отказал, ссылаясь на то, что средства от реализации направлены на оплату расходов на обеспечение сохранности предмета залога и транспортного налога?
(Консультация эксперта, 2024)На необходимость в первоочередном порядке погашать текущую задолженность по транспортному налогу, начисленному в отношении именно реализованного транспортного средства, находящегося в залоге, указал Арбитражный суд Северо-Западного округа в Постановлении от 09.12.2021 по делу N А13-415/2015.
(Консультация эксперта, 2024)На необходимость в первоочередном порядке погашать текущую задолженность по транспортному налогу, начисленному в отношении именно реализованного транспортного средства, находящегося в залоге, указал Арбитражный суд Северо-Западного округа в Постановлении от 09.12.2021 по делу N А13-415/2015.
Вопрос: В образовательном учреждении высшего образования имеется должность тьютора. Должен ли ему предоставляться удлиненный ежегодный отпуск и какой продолжительности? Или отпуск у тьютора должен быть, как и у всех, 28 календарных дней?
(Консультация эксперта, 2025)В соответствии с п. 1 разд. III "Общеобразовательные организации, профессиональные образовательные организации, образовательные организации высшего образования, организации дополнительного профессионального образования" Приложения к Постановлению N 415 "О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках" педагогическим работникам, должности которых указаны в разд. I Номенклатуры, за исключением должностей педагогических работников, указанных в п. 5 названного раздела, установлен отпуск продолжительностью 56 календарных дней.
(Консультация эксперта, 2025)В соответствии с п. 1 разд. III "Общеобразовательные организации, профессиональные образовательные организации, образовательные организации высшего образования, организации дополнительного профессионального образования" Приложения к Постановлению N 415 "О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках" педагогическим работникам, должности которых указаны в разд. I Номенклатуры, за исключением должностей педагогических работников, указанных в п. 5 названного раздела, установлен отпуск продолжительностью 56 календарных дней.
Корреспонденция счетов: Как отразить в учете организации (ООО) получение от участника (юридического лица) безвозмездного финансирования в виде прощенного им по договору займа долга в сумме основного обязательства и начисленных процентов?..
(Консультация эксперта, 2025)Обязательство считается прекращенным с момента получения должником уведомления кредитора о прощении долга. Это правило действует, если должник в разумный срок не направит кредитору возражений против прощения долга (п. 2 ст. 415 ГК РФ).
(Консультация эксперта, 2025)Обязательство считается прекращенным с момента получения должником уведомления кредитора о прощении долга. Это правило действует, если должник в разумный срок не направит кредитору возражений против прощения долга (п. 2 ст. 415 ГК РФ).