Временная нетрудоспособность КОРОНАВИРУС
Подборка наиболее важных документов по запросу Временная нетрудоспособность КОРОНАВИРУС (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 333.22 "Особенности уплаты государственной пошлины при обращении в Верховный Суд Российской Федерации, арбитражные суды" главы 25.3 "Государственная пошлина" НК РФ
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Общество ссылается на обострение эпидемиологической ситуации в РФ в связи с распространением новой коронавирусной инфекции COVID19, временную нетрудоспособность сотрудников, имеющих права подписи банковских документов.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Общество ссылается на обострение эпидемиологической ситуации в РФ в связи с распространением новой коронавирусной инфекции COVID19, временную нетрудоспособность сотрудников, имеющих права подписи банковских документов.
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 126 "Непредставление налоговому органу сведений, необходимых для осуществления налогового контроля" НК РФ
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Налоговый орган привлек общество к ответственности за нарушение на 9 рабочих дней срока предоставления документов в количестве 647 штук. Общество не согласилось со штрафом и обратилось в суд, так как не уклонялось от предоставления документов, а объективно не могло выполнить требование в срок по причине нахождения генерального директора на больничном из-за заболевания новой коронавирусной инфекцией и отсутствия в обществе иных лиц, уполномоченных действовать от имени общества в налоговых правоотношениях. Приняв во внимание фактические обстоятельства, объем истребованных документов, получение обществом решения о продлении срока, представление подавляющего большинства документов в пределах срока и незначительный пропуск срока, суд пришел к выводу об отсутствии оснований для привлечения к ответственности и признал решение инспекции недействительным.
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Налоговый орган привлек общество к ответственности за нарушение на 9 рабочих дней срока предоставления документов в количестве 647 штук. Общество не согласилось со штрафом и обратилось в суд, так как не уклонялось от предоставления документов, а объективно не могло выполнить требование в срок по причине нахождения генерального директора на больничном из-за заболевания новой коронавирусной инфекцией и отсутствия в обществе иных лиц, уполномоченных действовать от имени общества в налоговых правоотношениях. Приняв во внимание фактические обстоятельства, объем истребованных документов, получение обществом решения о продлении срока, представление подавляющего большинства документов в пределах срока и незначительный пропуск срока, суд пришел к выводу об отсутствии оснований для привлечения к ответственности и признал решение инспекции недействительным.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как продлить ежегодный отпуск по больничному листу
(КонсультантПлюс, 2025)Приказ о продлении отпуска в связи с больничным, выданным на период карантина по коронавирусу, тоже не оформляется.
(КонсультантПлюс, 2025)Приказ о продлении отпуска в связи с больничным, выданным на период карантина по коронавирусу, тоже не оформляется.
Статья: Ковидные больные - трудовые ситуации и споры
(Новикова Т.)
("Трудовое право", 2021, N 8)- Находилась на больничном (COVID-19).
(Новикова Т.)
("Трудовое право", 2021, N 8)- Находилась на больничном (COVID-19).
Нормативные акты
"Временные методические рекомендации "Оказание амбулаторно-поликлинической медицинской помощи пациентам с хроническими заболеваниями, подлежащим диспансерному наблюдению, в условиях пандемии COVID-19. Версия 2"
(утв. ФГБУ "НМИЦ ТПМ" Минздрава России (протокол от 19.10.2021 N 10))4.4. Экспертиза временной нетрудоспособности при COVID-19
(утв. ФГБУ "НМИЦ ТПМ" Минздрава России (протокол от 19.10.2021 N 10))4.4. Экспертиза временной нетрудоспособности при COVID-19
Статья: Об особенностях нормативного регулирования и практики функционирования системы публичной власти в экстраординарных ситуациях (на примере преодоления последствий коронавирусной инфекции)
(Кожевников О.А.)
("Конституционное и муниципальное право", 2025, N 1)Начнем, несомненно, с положительных оценок. Сложившаяся экстраординарная ситуация во многих отраслях экономики, общественной жизни, вызванная пандемией коронавируса страны, существенным образом видоизменила механизм публичного управления, и прежде всего характер взаимодействия органов власти и населения. Именно в названный период произошла резкая интенсификация и расширение объемов применения цифровых технологий в реализации социальной и экономической поддержки нуждающихся граждан и наиболее пострадавших от пандемии представителей малого и среднего бизнеса. Произошедшие поистине революционные изменения в информатизации публичного управления, и прежде всего принятии управленческих решений, существенным образом изменили и представления граждан об "инертности государства и его аппарата", позволили продемонстрировать, что система государственной и муниципальной власти способна, при наличии воли и желания, к быстрым решениям и, что важно, эффективным действиям. В качестве отдельных примеров можно отметить Постановление Правительства РФ от 18 марта 2020 г. N 294 "Об утверждении Временных правил оформления листков нетрудоспособности, назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности в случае карантина". Указанным документом определено, что гражданину РФ или иностранному гражданину (проживающему и официально трудоустроенному на территории России), прибывшему из другого государства, в котором зафиксированы случаи заражения коронавирусом, требуется исполнить обязанность по самоизоляции на две недели и на это время оформить лист нетрудоспособности по карантину. Для этого названным лицам было достаточно оформить на сайте Фонда социального страхования заявку на оформление электронного листа нетрудоспособности с приложением необходимого исчерпывающего перечня документов и реквизитов банковской карты для получения пособия. При получении названной электронной заявки на больничный лист по коронавирусу Фонд социального страхования самостоятельно связывался с медицинским учреждением, чтобы передать документы и заявку. В свою очередь медицинское учреждение на основании полученной информации оформляло листок нетрудоспособности и направляло его работодателю. Таким образом, граждане, соблюдая режим самоизоляции, могли с помощью цифровых технологий получить необходимую социальную выплату от государства в связи с временной нетрудоспособностью <6>. Другой пример - Указ Президента РФ от 7 апреля 2020 г. N 249 "О дополнительных мерах социальной поддержки семей, имеющих детей" <7>, в соответствии с которым было предписано произвести в апреле - июне 2020 г. ежемесячные выплаты в размере 5 000 руб. лицам, проживающим на территории Российской Федерации и имеющим (имевшим) право на меры государственной поддержки, предусмотренные Федеральным законом от 29 декабря 2006 г. N 256-ФЗ "О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей". Для реализации указанного права граждане РФ могли через сайт Пенсионного фонда России по соответствующей ссылке заполнить анкетные данные с указанием необходимых реквизитов и сведений о банковском счете, куда будут перечисляться выплаты. В дальнейшем, после обработки поданного заявления, денежные средства в качестве дополнительной социальной поддержки со стороны государства перечислялись на указанный счет уполномоченными лицами территориальных подразделений Пенсионного фонда России.
(Кожевников О.А.)
("Конституционное и муниципальное право", 2025, N 1)Начнем, несомненно, с положительных оценок. Сложившаяся экстраординарная ситуация во многих отраслях экономики, общественной жизни, вызванная пандемией коронавируса страны, существенным образом видоизменила механизм публичного управления, и прежде всего характер взаимодействия органов власти и населения. Именно в названный период произошла резкая интенсификация и расширение объемов применения цифровых технологий в реализации социальной и экономической поддержки нуждающихся граждан и наиболее пострадавших от пандемии представителей малого и среднего бизнеса. Произошедшие поистине революционные изменения в информатизации публичного управления, и прежде всего принятии управленческих решений, существенным образом изменили и представления граждан об "инертности государства и его аппарата", позволили продемонстрировать, что система государственной и муниципальной власти способна, при наличии воли и желания, к быстрым решениям и, что важно, эффективным действиям. В качестве отдельных примеров можно отметить Постановление Правительства РФ от 18 марта 2020 г. N 294 "Об утверждении Временных правил оформления листков нетрудоспособности, назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности в случае карантина". Указанным документом определено, что гражданину РФ или иностранному гражданину (проживающему и официально трудоустроенному на территории России), прибывшему из другого государства, в котором зафиксированы случаи заражения коронавирусом, требуется исполнить обязанность по самоизоляции на две недели и на это время оформить лист нетрудоспособности по карантину. Для этого названным лицам было достаточно оформить на сайте Фонда социального страхования заявку на оформление электронного листа нетрудоспособности с приложением необходимого исчерпывающего перечня документов и реквизитов банковской карты для получения пособия. При получении названной электронной заявки на больничный лист по коронавирусу Фонд социального страхования самостоятельно связывался с медицинским учреждением, чтобы передать документы и заявку. В свою очередь медицинское учреждение на основании полученной информации оформляло листок нетрудоспособности и направляло его работодателю. Таким образом, граждане, соблюдая режим самоизоляции, могли с помощью цифровых технологий получить необходимую социальную выплату от государства в связи с временной нетрудоспособностью <6>. Другой пример - Указ Президента РФ от 7 апреля 2020 г. N 249 "О дополнительных мерах социальной поддержки семей, имеющих детей" <7>, в соответствии с которым было предписано произвести в апреле - июне 2020 г. ежемесячные выплаты в размере 5 000 руб. лицам, проживающим на территории Российской Федерации и имеющим (имевшим) право на меры государственной поддержки, предусмотренные Федеральным законом от 29 декабря 2006 г. N 256-ФЗ "О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей". Для реализации указанного права граждане РФ могли через сайт Пенсионного фонда России по соответствующей ссылке заполнить анкетные данные с указанием необходимых реквизитов и сведений о банковском счете, куда будут перечисляться выплаты. В дальнейшем, после обработки поданного заявления, денежные средства в качестве дополнительной социальной поддержки со стороны государства перечислялись на указанный счет уполномоченными лицами территориальных подразделений Пенсионного фонда России.
Статья: Справедливый расчет среднего заработка как гарантия реализации конституционного принципа уважения человека труда
(Саурин С.А.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2025, N 3)<5> Саурин С.А. Варианты адаптации законодательства о порядке исчисления пособий по временной нетрудоспособности к эпидемии COVID-19 // Стратегия правовых преобразований в сфере труда и социального обеспечения: перспективы десятилетия (Шестые Гусовские чтения): Материалы Международной научно-практической конференции / Под общ. ред. Н.Л. Лютова, Ф.О. Сулеймановой. М.: РГ-Пресс, 2021. С. 230 - 231.
(Саурин С.А.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2025, N 3)<5> Саурин С.А. Варианты адаптации законодательства о порядке исчисления пособий по временной нетрудоспособности к эпидемии COVID-19 // Стратегия правовых преобразований в сфере труда и социального обеспечения: перспективы десятилетия (Шестые Гусовские чтения): Материалы Международной научно-практической конференции / Под общ. ред. Н.Л. Лютова, Ф.О. Сулеймановой. М.: РГ-Пресс, 2021. С. 230 - 231.
Статья: Обжалование следователем частных постановлений суда
(Черемисина Т.В.)
("Мировой судья", 2021, N 2)Суд установил, что К. задержан 30 мая 2020 г. в 22 ч 07 мин. К. указал в протоколе задержания, что находился на больничном с COVID-19. Согласно протоколу исследования мазков из носоглотки/ротоглотки 6 мая 2020 г. у К. обнаружен COVID-19. Из результатов исследования в клинико-бактериологической лаборатории особо опасных инфекций от 27 мая 2020 г. и от 29 мая 2020 г. у К. результаты исследования молекулярно-генетическими методами на COVID-19 показали отрицательный результат. Документальных подтверждений нахождения К. на больничном листе по поводу выявленного у него заболевания в представленных материалах не было.
(Черемисина Т.В.)
("Мировой судья", 2021, N 2)Суд установил, что К. задержан 30 мая 2020 г. в 22 ч 07 мин. К. указал в протоколе задержания, что находился на больничном с COVID-19. Согласно протоколу исследования мазков из носоглотки/ротоглотки 6 мая 2020 г. у К. обнаружен COVID-19. Из результатов исследования в клинико-бактериологической лаборатории особо опасных инфекций от 27 мая 2020 г. и от 29 мая 2020 г. у К. результаты исследования молекулярно-генетическими методами на COVID-19 показали отрицательный результат. Документальных подтверждений нахождения К. на больничном листе по поводу выявленного у него заболевания в представленных материалах не было.
Тематический выпуск: Судебная практика по налоговым и финансовым спорам. 2022 год
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 4)Общество ссылается на обострение эпидемиологической ситуации в РФ в связи с распространением новой коронавирусной инфекции COVID19, временную нетрудоспособность сотрудников, имеющих права подписи банковских документов.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 4)Общество ссылается на обострение эпидемиологической ситуации в РФ в связи с распространением новой коронавирусной инфекции COVID19, временную нетрудоспособность сотрудников, имеющих права подписи банковских документов.
Готовое решение: Как работодателю организовать работу в неблагоприятной эпидемиологической ситуации (из-за коронавируса COVID-19) (не актуализируется с 28.04.2023)
(КонсультантПлюс, 2023)Если работник оформил больничный, в том числе в связи с коронавирусом, допускать его к работе нельзя (даже на дому).
(КонсультантПлюс, 2023)Если работник оформил больничный, в том числе в связи с коронавирусом, допускать его к работе нельзя (даже на дому).
Готовое решение: Как работнику оплачивается больничный лист
(КонсультантПлюс, 2025)Как оплачивается больничный лист работнику при заболевании коронавирусом
(КонсультантПлюс, 2025)Как оплачивается больничный лист работнику при заболевании коронавирусом