Возмещение вреда здоровью работодателем
Подборка наиболее важных документов по запросу Возмещение вреда здоровью работодателем (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 3 "Финансовое обеспечение расходов на выплату страхового обеспечения" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством""Из приведенных правовых норм следует, что пособие по временной нетрудоспособности входит в объем возмещения вреда, причиненного здоровью, и является компенсацией утраченного заработка застрахованного лица, возмещение которого производится страхователем (работодателем) в счет страховых взносов, уплачиваемых работодателем в Фонд социального страхования Российской Федерации."
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 1085 "Объем и характер возмещения вреда, причиненного повреждением здоровья" ГК РФ"Таким образом, пособие по временной нетрудоспособности входит в объем возмещения вреда, причиненного здоровью, и является компенсацией утраченного заработка застрахованного лица, возмещение которого производится страхователем (работодателем) в счет страховых взносов, уплачиваемых работодателем в Фонд социального страхования Российской Федерации."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Проблемы определения лица, являющегося причинителем вреда здоровью, применительно к случаям профессиональных заболеваний
(Барабанова П.С.)
("Социальное и пенсионное право", 2020, N 1)Данный вариант, требующий в каждом случае оформления Акта осуществлять поиск конкретного причинителя вреда, что привело бы к необоснованному затягиванию процедуры, следует признать нецелесообразным, так как на данном этапе, во-первых, этот вопрос не играет существенной роли, а во-вторых, вполне вероятно, что и в будущем это не будет иметь значения (если работник по тем или иным причинам не предъявит требований о возмещении вреда здоровью к работодателю).
(Барабанова П.С.)
("Социальное и пенсионное право", 2020, N 1)Данный вариант, требующий в каждом случае оформления Акта осуществлять поиск конкретного причинителя вреда, что привело бы к необоснованному затягиванию процедуры, следует признать нецелесообразным, так как на данном этапе, во-первых, этот вопрос не играет существенной роли, а во-вторых, вполне вероятно, что и в будущем это не будет иметь значения (если работник по тем или иным причинам не предъявит требований о возмещении вреда здоровью к работодателю).
Нормативные акты
"Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации N 4 (2015)"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 23.12.2015)
(ред. от 26.04.2017)Судом установлено, что ежемесячные страховые выплаты назначены ответчиком К. на основании ее заявления с учетом сведений о назначении ей сумм возмещения вреда здоровью работодателем в 1990 году. Данных о том, что ответчиком при назначении сумм возмещения вреда здоровью К. не была исполнена предусмотренная законом обязанность по разъяснению пострадавшему его прав в части условий и порядка обязательного социального страхования, а также не выполнены определенные названным выше положением действия по проверке правильности определения установленных истцу размеров ежемесячных выплат в возмещение вреда, в материалах дела не имеется, К. доказательств обратного также представлено не было.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 23.12.2015)
(ред. от 26.04.2017)Судом установлено, что ежемесячные страховые выплаты назначены ответчиком К. на основании ее заявления с учетом сведений о назначении ей сумм возмещения вреда здоровью работодателем в 1990 году. Данных о том, что ответчиком при назначении сумм возмещения вреда здоровью К. не была исполнена предусмотренная законом обязанность по разъяснению пострадавшему его прав в части условий и порядка обязательного социального страхования, а также не выполнены определенные названным выше положением действия по проверке правильности определения установленных истцу размеров ежемесячных выплат в возмещение вреда, в материалах дела не имеется, К. доказательств обратного также представлено не было.
"Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации N 3 (2015)"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 25.11.2015)
(ред. от 28.03.2018)Суммы возмещения вреда здоровью впервые назначены К. приказом работодателя от 16 февраля 1994 г. в период действия Правил возмещения работодателями вреда, причиненного работникам увечьем, профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья, связанными с исполнением ими трудовых обязанностей, утвержденных постановлением Верховного Совета РФ от 24 декабря 1992 г. N 4214-1 (далее - Правила возмещения работодателями вреда).
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 25.11.2015)
(ред. от 28.03.2018)Суммы возмещения вреда здоровью впервые назначены К. приказом работодателя от 16 февраля 1994 г. в период действия Правил возмещения работодателями вреда, причиненного работникам увечьем, профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья, связанными с исполнением ими трудовых обязанностей, утвержденных постановлением Верховного Совета РФ от 24 декабря 1992 г. N 4214-1 (далее - Правила возмещения работодателями вреда).