Возмещение недостачи ТМЦ
Подборка наиболее важных документов по запросу Возмещение недостачи ТМЦ (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 15.01.2024 по делу N 33-462/2024 (УИД 24RS0032-01-2022-003641-71)
Категория спора: 1) Защита прав и интересов работника; 2) Защита прав и интересов работодателя.
Требования работника: 1) О взыскании платы за вынужденный прогул; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) Об изменении формулировки основания увольнения; 4) О признании незаконным увольнения в связи с совершением виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные и товарные ценности.
Требования работодателя: 5) О возмещении ущерба.
Обстоятельства: Истец указал на нарушение ответчиком порядка увольнения.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Удовлетворено в части; 3) Удовлетворено в части; 4) Удовлетворено в части; 5) Отказано.Отказывая в удовлетворении исковых требований ООО "РТБ" к А. о возмещении ущерба, причиненного работником работодателю, дав оценку представленным доказательствам в их совокупности, руководствуясь нормами права, регулирующими спорные правоотношения, суд первой инстанции пришел к выводу о том, что факт причинения ООО "РТБ" материального ущерба, выразившегося в недостаче товарно-материальных ценностей на сумму 1 895 588,83 руб. в результате виновных действий ответчика А. не нашел своего подтверждения, поскольку достоверных доказательств наличия вины ответчика в недостаче товарно-материальных ценностей на указанную сумму стороной истца ООО "РТБ" не представлено.
Категория спора: 1) Защита прав и интересов работника; 2) Защита прав и интересов работодателя.
Требования работника: 1) О взыскании платы за вынужденный прогул; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) Об изменении формулировки основания увольнения; 4) О признании незаконным увольнения в связи с совершением виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные и товарные ценности.
Требования работодателя: 5) О возмещении ущерба.
Обстоятельства: Истец указал на нарушение ответчиком порядка увольнения.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Удовлетворено в части; 3) Удовлетворено в части; 4) Удовлетворено в части; 5) Отказано.Отказывая в удовлетворении исковых требований ООО "РТБ" к А. о возмещении ущерба, причиненного работником работодателю, дав оценку представленным доказательствам в их совокупности, руководствуясь нормами права, регулирующими спорные правоотношения, суд первой инстанции пришел к выводу о том, что факт причинения ООО "РТБ" материального ущерба, выразившегося в недостаче товарно-материальных ценностей на сумму 1 895 588,83 руб. в результате виновных действий ответчика А. не нашел своего подтверждения, поскольку достоверных доказательств наличия вины ответчика в недостаче товарно-материальных ценностей на указанную сумму стороной истца ООО "РТБ" не представлено.
Определение Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 25.04.2024 N 88-6434/2024 (УИД 24RS0032-01-2022-003641-71)
Категория спора: 1) Защита прав и интересов работника; 2) Защита прав и интересов работодателя.
Требования работника: 1) О взыскании платы за вынужденный прогул; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) Об изменении формулировки основания увольнения; 4) О признании незаконным увольнения в связи с совершением виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные и товарные ценности.
Требования работодателя: 5) О возмещении ущерба.
Обстоятельства: Истец указал на нарушение ответчиком порядка увольнения.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Удовлетворено в части; 3) Удовлетворено в части; 4) Удовлетворено в части; 5) Отказано.Отказывая в удовлетворении исковых требований ООО "Регион Трейд Бакалея" к А.Н. о возмещении ущерба, причиненного работником работодателю, оценив представленные по делу доказательства в их совокупности и взаимосвязи, в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь нормами права, регулирующими спорные правоотношения, суды первой и апелляционной инстанций также правильно пришли к выводу о том, что факт причинения ООО "Регион Трейд Бакалея" материального ущерба, выразившегося в недостаче товарно-материальных ценностей на сумму 1895588,83 руб. в результате виновных действий ответчика А.Н. не подтвержден, поскольку достоверных доказательств наличия вины ответчика в недостаче товарно-материальных ценностей на указанную сумму стороной истца ООО "Регион Трейд Бакалея" не представлено.
Категория спора: 1) Защита прав и интересов работника; 2) Защита прав и интересов работодателя.
Требования работника: 1) О взыскании платы за вынужденный прогул; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) Об изменении формулировки основания увольнения; 4) О признании незаконным увольнения в связи с совершением виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные и товарные ценности.
Требования работодателя: 5) О возмещении ущерба.
Обстоятельства: Истец указал на нарушение ответчиком порядка увольнения.
Решение: 1) Удовлетворено в части; 2) Удовлетворено в части; 3) Удовлетворено в части; 4) Удовлетворено в части; 5) Отказано.Отказывая в удовлетворении исковых требований ООО "Регион Трейд Бакалея" к А.Н. о возмещении ущерба, причиненного работником работодателю, оценив представленные по делу доказательства в их совокупности и взаимосвязи, в соответствии с требованиями статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, руководствуясь нормами права, регулирующими спорные правоотношения, суды первой и апелляционной инстанций также правильно пришли к выводу о том, что факт причинения ООО "Регион Трейд Бакалея" материального ущерба, выразившегося в недостаче товарно-материальных ценностей на сумму 1895588,83 руб. в результате виновных действий ответчика А.Н. не подтвержден, поскольку достоверных доказательств наличия вины ответчика в недостаче товарно-материальных ценностей на указанную сумму стороной истца ООО "Регион Трейд Бакалея" не представлено.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по судебной практике: Общие положения о хранении.
Можно ли требовать возмещения убытков по договору хранения, если хранитель отказался вернуть вещь или доказаны ее порча или утрата
(КонсультантПлюс, 2025)При этом, проанализировав с учетом положений статей 421, 431 Гражданского кодекса Российской Федерации условия договоров хранения, апелляционный суд пришел к выводу о том, что, подписав акты о приеме-передаче товарно-материальных ценностей на хранение от 14.09.2012 (9 единиц), от 14.09.2012 (33 единицы) без возражений, ответчик принял на себя обязательства доставить спорную технику от места получения до места хранения, в связи с чем с момента подписания акта отвечает за утрату, недостачу или повреждение переданного на хранение имущества и обязан в случае обнаружения его утраты, недостачи или повреждения возместить убытки в размере стоимости утраченного или недостающего имущества.
Можно ли требовать возмещения убытков по договору хранения, если хранитель отказался вернуть вещь или доказаны ее порча или утрата
(КонсультантПлюс, 2025)При этом, проанализировав с учетом положений статей 421, 431 Гражданского кодекса Российской Федерации условия договоров хранения, апелляционный суд пришел к выводу о том, что, подписав акты о приеме-передаче товарно-материальных ценностей на хранение от 14.09.2012 (9 единиц), от 14.09.2012 (33 единицы) без возражений, ответчик принял на себя обязательства доставить спорную технику от места получения до места хранения, в связи с чем с момента подписания акта отвечает за утрату, недостачу или повреждение переданного на хранение имущества и обязан в случае обнаружения его утраты, недостачи или повреждения возместить убытки в размере стоимости утраченного или недостающего имущества.
Статья: Порча техники, баз, информации - как в договоре законно это остановить? Анализ споров
(Царькова Д.)
("Трудовое право", 2023, N 8)Истец обратился в суд с иском к Е.Т.В. о взыскании материального ущерба. В обоснование заявленного требования истец ссылался на то, что Е.Т.В. работала кладовщиком склада, с ней был заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности. В связи с переводом Е.Т.В. с ней был заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности. По результатам инвентаризации и ревизии на 28 мая 2008 года была выявлена недостача товарно-материальных ценностей на сумму *** руб., возникшая из-за недобросовестного выполнения Е.Т.В. своих обязанностей. Е.Т.В. с результатами ревизии согласилась, в соответствии с частью 4 статьи 248 Трудового кодекса Российской Федерации обратилась к руководству с просьбой о рассрочке возмещения причиненного ущерба до 31 декабря 2008 года, представив при этом письменное обязательство. Однако в нарушение взятого на себя обязательства о погашении всей суммы ущерба Е.Т.В. внесла в кассу по приходному ордеру от 2 сентября 2008 года лишь ***, а оставшуюся сумму в размере *** руб. коп. в установленный срок не выплатила.
(Царькова Д.)
("Трудовое право", 2023, N 8)Истец обратился в суд с иском к Е.Т.В. о взыскании материального ущерба. В обоснование заявленного требования истец ссылался на то, что Е.Т.В. работала кладовщиком склада, с ней был заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности. В связи с переводом Е.Т.В. с ней был заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности. По результатам инвентаризации и ревизии на 28 мая 2008 года была выявлена недостача товарно-материальных ценностей на сумму *** руб., возникшая из-за недобросовестного выполнения Е.Т.В. своих обязанностей. Е.Т.В. с результатами ревизии согласилась, в соответствии с частью 4 статьи 248 Трудового кодекса Российской Федерации обратилась к руководству с просьбой о рассрочке возмещения причиненного ущерба до 31 декабря 2008 года, представив при этом письменное обязательство. Однако в нарушение взятого на себя обязательства о погашении всей суммы ущерба Е.Т.В. внесла в кассу по приходному ордеру от 2 сентября 2008 года лишь ***, а оставшуюся сумму в размере *** руб. коп. в установленный срок не выплатила.
Нормативные акты
Приказ Минфина РФ от 31.10.2000 N 94н
(ред. от 08.11.2010)
"Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкции по его применению"На субсчете 73-2 "Расчеты по возмещению материального ущерба" учитываются расчеты по возмещению материального ущерба, причиненного работником организации в результате недостач и хищений денежных и товарно-материальных ценностей, брака, а также по возмещению других видов ущерба.
(ред. от 08.11.2010)
"Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкции по его применению"На субсчете 73-2 "Расчеты по возмещению материального ущерба" учитываются расчеты по возмещению материального ущерба, причиненного работником организации в результате недостач и хищений денежных и товарно-материальных ценностей, брака, а также по возмещению других видов ущерба.
Приказ Минсельхоза России от 13.06.2001 N 654
"Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности предприятий и организаций агропромышленного комплекса и Методических рекомендаций по его применению"На субсчете 73-2 "Расчеты по возмещению материального ущерба" учитываются расчеты по возмещению материального ущерба, причиненного работником организации в результате недостач и хищений денежных и товарно-материальных ценностей, брака, а также по возмещению других видов ущерба.
"Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности предприятий и организаций агропромышленного комплекса и Методических рекомендаций по его применению"На субсчете 73-2 "Расчеты по возмещению материального ущерба" учитываются расчеты по возмещению материального ущерба, причиненного работником организации в результате недостач и хищений денежных и товарно-материальных ценностей, брака, а также по возмещению других видов ущерба.
Статья: Взыскание с работника причиненных его ошибочными действиями убытков. Анализ споров
(Чурилина Т.)
("Трудовое право", 2021, N 11)Аналогичная позиция отражена и в решении Шатровского районного суда Курганской области от 29 марта 2021 г. по делу N 2-74/2021. Так, АО "Почта России" было отказано во взыскании с А. недостачи товарно-материальных ценностей на сумму 192 137 рублей 50 копеек ввиду того, что работодатель не исследовал все обстоятельства, указанные работником в ее объяснении.
(Чурилина Т.)
("Трудовое право", 2021, N 11)Аналогичная позиция отражена и в решении Шатровского районного суда Курганской области от 29 марта 2021 г. по делу N 2-74/2021. Так, АО "Почта России" было отказано во взыскании с А. недостачи товарно-материальных ценностей на сумму 192 137 рублей 50 копеек ввиду того, что работодатель не исследовал все обстоятельства, указанные работником в ее объяснении.
Статья: Мнение суда - отклонить! Когда суд отклоняет иски работодателей, несмотря на заключенный договор о полной материальной ответственности сотрудника организации
(Мариновская В.)
("Трудовое право", 2023, N 12)В целях установления причин появления недостачи была создана комиссия, которой была выявлена недостача товарно-материальных ценностей в подотчете материально-ответственного лица - ответчика.
(Мариновская В.)
("Трудовое право", 2023, N 12)В целях установления причин появления недостачи была создана комиссия, которой была выявлена недостача товарно-материальных ценностей в подотчете материально-ответственного лица - ответчика.
Статья: Недостачи и материальная ответственность - анализ новых споров
(Шакирова Э.)
("Трудовое право", 2024, N 4)В компании в ходе инвентаризации товарно-материальных ценностей была обнаружена недостача вверенного по договору о полной коллективной материальной ответственности ответчикам (работникам) имущества.
(Шакирова Э.)
("Трудовое право", 2024, N 4)В компании в ходе инвентаризации товарно-материальных ценностей была обнаружена недостача вверенного по договору о полной коллективной материальной ответственности ответчикам (работникам) имущества.
Статья: Являются ли инвентаризационные описи допустимыми доказательствами?
(Мариновская В.)
("Трудовое право", 2023, N 5)По результатам инвентаризации работодателем выявлена недостача товарно-материальных ценностей, что следует из инвентаризационной описи товарно-материальных ценностей, сличительной ведомости, протокола общего собрания коллектива офиса.
(Мариновская В.)
("Трудовое право", 2023, N 5)По результатам инвентаризации работодателем выявлена недостача товарно-материальных ценностей, что следует из инвентаризационной описи товарно-материальных ценностей, сличительной ведомости, протокола общего собрания коллектива офиса.
Статья: Инвентаризация в конце года: интересные вопросы
(Елина Л.А.)
("Главная книга", 2024, N 1)Вторая особенность: ИФНС может заподозрить, что то, что списано под видом недостач, на самом деле безвозмездно передано третьим лицам. В свою очередь, безвозмездная передача - это объект обложения по НДС <14>. Конечно, такой подход применят, если вовремя не обратиться в полицию (либо не будут найдены виновные) и стоимость утраченного/испорченного никем не возмещена. И при всем при этом сумма списываемых недостач будет достаточно велика <15>.
(Елина Л.А.)
("Главная книга", 2024, N 1)Вторая особенность: ИФНС может заподозрить, что то, что списано под видом недостач, на самом деле безвозмездно передано третьим лицам. В свою очередь, безвозмездная передача - это объект обложения по НДС <14>. Конечно, такой подход применят, если вовремя не обратиться в полицию (либо не будут найдены виновные) и стоимость утраченного/испорченного никем не возмещена. И при всем при этом сумма списываемых недостач будет достаточно велика <15>.
Статья: Являются ли инвентаризационные описи допустимыми доказательствами?
(Мариновская В.)
("Трудовое право", 2023, N 5; "Жилищное право", 2023, N 6)По результатам инвентаризации работодателем выявлена недостача товарно-материальных ценностей, что следует из инвентаризационной описи товарно-материальных ценностей, сличительной ведомости, протокола общего собрания коллектива офиса.
(Мариновская В.)
("Трудовое право", 2023, N 5; "Жилищное право", 2023, N 6)По результатам инвентаризации работодателем выявлена недостача товарно-материальных ценностей, что следует из инвентаризационной описи товарно-материальных ценностей, сличительной ведомости, протокола общего собрания коллектива офиса.
Типовая ситуация: Возмещение ущерба работником: порядок и учет
(Издательство "Главная книга", 2025)В соответствии со ст. ст. 138, 248 ТК РФ удержать из заработной платы Лескова А.П. ущерб из-за недостачи товарно-материальных ценностей 15 000 (пятнадцать тысяч) руб.
(Издательство "Главная книга", 2025)В соответствии со ст. ст. 138, 248 ТК РФ удержать из заработной платы Лескова А.П. ущерб из-за недостачи товарно-материальных ценностей 15 000 (пятнадцать тысяч) руб.