Виды пособий фсс
Подборка наиболее важных документов по запросу Виды пособий фсс (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Исчисление продолжительности периодов временной нетрудоспособности и их оплата за счет работодателя, а также определение среднего заработка при расчете пособия
(КонсультантПлюс, 2025)Поскольку вопрос о виде выплат в таком случае решает работодатель, за первые три дня нетрудоспособности заработная плата или пособие по временной нетрудоспособности выплачиваются за счет средств работодателя, за остальные дни - за счет средств Фонда обязательного социального страхования.
(КонсультантПлюс, 2025)Поскольку вопрос о виде выплат в таком случае решает работодатель, за первые три дня нетрудоспособности заработная плата или пособие по временной нетрудоспособности выплачиваются за счет средств работодателя, за остальные дни - за счет средств Фонда обязательного социального страхования.
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 22 "Порядок назначения и выплаты страхового обеспечения" Федерального закона "Об основах обязательного социального страхования"
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Как указал суд, признавая доводы страхователя обоснованными, регион участвует в реализации "пилотного" проекта ФСС РФ "Прямые выплаты", в связи с чем выплата работникам пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком производятся не работодателем, а страховщиком. Факты наступления страховых случаев в виде временной нетрудоспособности, удостоверенные спорными листками нетрудоспособности, сомнений не вызывают, выплату пособия за счет средств страхователя Фонд не опровергает.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Как указал суд, признавая доводы страхователя обоснованными, регион участвует в реализации "пилотного" проекта ФСС РФ "Прямые выплаты", в связи с чем выплата работникам пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком производятся не работодателем, а страховщиком. Факты наступления страховых случаев в виде временной нетрудоспособности, удостоверенные спорными листками нетрудоспособности, сомнений не вызывают, выплату пособия за счет средств страхователя Фонд не опровергает.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Нет уведомления о закрытии электронного больничного. Что делать бухгалтеру?
("Практическая бухгалтерия", 2022, N 12)С 2022 года больничные листы оформляются в электронном виде, а пособия выплачиваются в беззаявительном порядке. Данные о больничных предоставляет ФСС. Что делать, если данных нет?
("Практическая бухгалтерия", 2022, N 12)С 2022 года больничные листы оформляются в электронном виде, а пособия выплачиваются в беззаявительном порядке. Данные о больничных предоставляет ФСС. Что делать, если данных нет?
Статья: Фиктивное трудоустройство: риски сторон
(Стюфеева И.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)Зачастую, как показывает судебная практика, стороны оформляют фиктивное трудоустройство, например, для получения денежных средств ФСС РФ в виде пособий. Также целью фиктивного трудоустройства может быть сохранение трудового стажа, получение кредита или визы, а также снижение размера выплат по алиментам за счет установления работнику минимальной зарплаты.
(Стюфеева И.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)Зачастую, как показывает судебная практика, стороны оформляют фиктивное трудоустройство, например, для получения денежных средств ФСС РФ в виде пособий. Также целью фиктивного трудоустройства может быть сохранение трудового стажа, получение кредита или визы, а также снижение размера выплат по алиментам за счет установления работнику минимальной зарплаты.
Нормативные акты
"Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях" от 30.12.2001 N 195-ФЗ
(ред. от 04.11.2025)4. Непредставление в соответствии с законодательством Российской Федерации об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством либо отказ от представления в территориальные органы Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации или их должностным лицам оформленных в установленном порядке документов и (или) иных сведений, необходимых для осуществления контроля за правильностью назначения, исчисления и выплаты страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, за правомерностью осуществления и правильностью определения размера расходов на оплату четырех дополнительных выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами, а также необходимых для назначения территориальным органом Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации застрахованному лицу соответствующего вида пособия или исчисления его размера, возмещения расходов на оплату четырех дополнительных выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами, социального пособия на погребение, стоимости услуг, предоставленных согласно гарантированному перечню услуг по погребению, а равно представление таких сведений в неполном объеме или в искаженном виде -
(ред. от 04.11.2025)4. Непредставление в соответствии с законодательством Российской Федерации об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством либо отказ от представления в территориальные органы Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации или их должностным лицам оформленных в установленном порядке документов и (или) иных сведений, необходимых для осуществления контроля за правильностью назначения, исчисления и выплаты страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, за правомерностью осуществления и правильностью определения размера расходов на оплату четырех дополнительных выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами, а также необходимых для назначения территориальным органом Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации застрахованному лицу соответствующего вида пособия или исчисления его размера, возмещения расходов на оплату четырех дополнительных выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами, социального пособия на погребение, стоимости услуг, предоставленных согласно гарантированному перечню услуг по погребению, а равно представление таких сведений в неполном объеме или в искаженном виде -
Постановление Совмина РСФСР от 20.03.1991 N 162
(ред. от 13.01.2020)
"О реформе розничных цен и социальной защите населения РСФСР"в связи с повышением размеров всех видов пенсий и пособий совместно с Пенсионным фондом РСФСР и Фондом социального страхования РСФСР определить источники выплаты компенсаций, а также порядок возмещения этим фондам дополнительных затрат на указанные цели, имея в виду обеспечение первой компенсационной выплаты в установленные сроки;
(ред. от 13.01.2020)
"О реформе розничных цен и социальной защите населения РСФСР"в связи с повышением размеров всех видов пенсий и пособий совместно с Пенсионным фондом РСФСР и Фондом социального страхования РСФСР определить источники выплаты компенсаций, а также порядок возмещения этим фондам дополнительных затрат на указанные цели, имея в виду обеспечение первой компенсационной выплаты в установленные сроки;
Готовое решение: Как оплачивается больничный лист в случаях увольнения и смерти работника
(КонсультантПлюс, 2025)В целях формирования листка нетрудоспособности в электронном виде при получении данных о закрытии электронного больничного разместите по запросу СФР данные, необходимые для назначения и выплаты пособия, в информационной системе "Соцстрах". Если в ответ на запрос СФР вы не разместите необходимые сведения, фонд не позднее одного рабочего дня со дня истечения трехдневного срока их предоставления направит вам в электронной форме информацию об этом и уведомление о необходимости предоставить запрашиваемые сведения. Если в течение следующих трех рабочих дней вы снова не разместите нужные сведения, то информацию и уведомление вам направят заказным письмом. Кроме того, информация о том, что вы не предоставили сведения, будет направлена в личный кабинет работника на едином портале. Если у фонда есть все сведения, необходимые для назначения и выплаты пособия, он не будет их запрашивать (п. п. 22, 23, 23(1) Правил получения СФР сведений, п. п. 3, 8, пп. "а" п. 10, пп. "в" п. 11 Правил информационного взаимодействия при формировании электронного больничного).
(КонсультантПлюс, 2025)В целях формирования листка нетрудоспособности в электронном виде при получении данных о закрытии электронного больничного разместите по запросу СФР данные, необходимые для назначения и выплаты пособия, в информационной системе "Соцстрах". Если в ответ на запрос СФР вы не разместите необходимые сведения, фонд не позднее одного рабочего дня со дня истечения трехдневного срока их предоставления направит вам в электронной форме информацию об этом и уведомление о необходимости предоставить запрашиваемые сведения. Если в течение следующих трех рабочих дней вы снова не разместите нужные сведения, то информацию и уведомление вам направят заказным письмом. Кроме того, информация о том, что вы не предоставили сведения, будет направлена в личный кабинет работника на едином портале. Если у фонда есть все сведения, необходимые для назначения и выплаты пособия, он не будет их запрашивать (п. п. 22, 23, 23(1) Правил получения СФР сведений, п. п. 3, 8, пп. "а" п. 10, пп. "в" п. 11 Правил информационного взаимодействия при формировании электронного больничного).
Статья: Увольнение: важные нюансы
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 10)Справку о сумме заработка за два календарных года, предшествующих увольнению, увольняющийся сотрудник предъявит своему будущему работодателю. Она нужна для того, чтобы новый работодатель мог рассчитать работнику пособие по временной нетрудоспособности и другие виды социальных пособий, выплачиваемых за счет средств соцстраха.
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 10)Справку о сумме заработка за два календарных года, предшествующих увольнению, увольняющийся сотрудник предъявит своему будущему работодателю. Она нужна для того, чтобы новый работодатель мог рассчитать работнику пособие по временной нетрудоспособности и другие виды социальных пособий, выплачиваемых за счет средств соцстраха.
Вопрос: Может ли отец ребенка оформить отпуск по уходу за ребенком и получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком, если мать ребенка находится в отпуске по беременности и родам?
(Консультация эксперта, 2025)Согласно одной из существующих позиций, отец ребенка вправе получать пособие по уходу за ребенком только по окончании отпуска по беременности и родам матери этого ребенка (Постановление Арбитражного суда Северо-Западного округа от 06.12.2017 N Ф07-13091/2017, Письмо ФСС РФ от 20.05.2010 N 02-02-01/08-2324).
(Консультация эксперта, 2025)Согласно одной из существующих позиций, отец ребенка вправе получать пособие по уходу за ребенком только по окончании отпуска по беременности и родам матери этого ребенка (Постановление Арбитражного суда Северо-Западного округа от 06.12.2017 N Ф07-13091/2017, Письмо ФСС РФ от 20.05.2010 N 02-02-01/08-2324).
Статья: Правовые вопросы обеспечения адресности при предоставлении единого пособия на ребенка
(Курченко О.С.)
("Сибирское юридическое обозрение", 2025, N 1)<20> Позволим себе предположить, что в большей степени неприятие может вызывать уже сама необходимость заявления гражданином о себе и своей семье как о нуждающихся для того, чтобы получить пособие на ребенка, в меньшей - собственно процедура реализации права на пособие. По информации Председателя СФР С.А. Чиркова, свыше 93% заявлений о назначении единого пособия подаются в электронном виде, количество же межведомственных запросов, направляемых посредством электронного взаимодействия для проверки одного заявления в отношении семьи из трех человек, превышает 200. См.: Чирков С.А. Итоги работы Социального фонда России после объединения Пенсионного фонда и Фонда социального страхования в единую структуру // Пенсия. 2024. N 4. С. 33.
(Курченко О.С.)
("Сибирское юридическое обозрение", 2025, N 1)<20> Позволим себе предположить, что в большей степени неприятие может вызывать уже сама необходимость заявления гражданином о себе и своей семье как о нуждающихся для того, чтобы получить пособие на ребенка, в меньшей - собственно процедура реализации права на пособие. По информации Председателя СФР С.А. Чиркова, свыше 93% заявлений о назначении единого пособия подаются в электронном виде, количество же межведомственных запросов, направляемых посредством электронного взаимодействия для проверки одного заявления в отношении семьи из трех человек, превышает 200. См.: Чирков С.А. Итоги работы Социального фонда России после объединения Пенсионного фонда и Фонда социального страхования в единую структуру // Пенсия. 2024. N 4. С. 33.
Статья: К вопросу о частноправовых конструкциях в праве социального обеспечения
(Маматказин И.Р.)
("Социальное и пенсионное право", 2025, N 1)Таким образом, сущность социально-обеспечительных правоотношений позволяет взыскать излишне выплаченное, в этом смысле неосновательное, социальное обеспечение только при злоупотреблениях со стороны получателя обеспечения <31>. При этом суды, взыскивая необоснованно выплаченное социальное обеспечение, например в виде страховых пособий, при ошибке страхователя, взыскивают его как ущерб, причиненный Фонду пенсионного и социального страхования РФ. В свою очередь, заметим, что эта особенность социально-обеспечительных правоотношений в целом учтена п. 3 ст. 1109 ГК РФ, и в этом смысле норма ГК РФ не противоречит положениям социально-обеспечительного законодательства. Тем не менее нужно исходить из того, что публичные правоотношения должны регулироваться нормами публичного права.
(Маматказин И.Р.)
("Социальное и пенсионное право", 2025, N 1)Таким образом, сущность социально-обеспечительных правоотношений позволяет взыскать излишне выплаченное, в этом смысле неосновательное, социальное обеспечение только при злоупотреблениях со стороны получателя обеспечения <31>. При этом суды, взыскивая необоснованно выплаченное социальное обеспечение, например в виде страховых пособий, при ошибке страхователя, взыскивают его как ущерб, причиненный Фонду пенсионного и социального страхования РФ. В свою очередь, заметим, что эта особенность социально-обеспечительных правоотношений в целом учтена п. 3 ст. 1109 ГК РФ, и в этом смысле норма ГК РФ не противоречит положениям социально-обеспечительного законодательства. Тем не менее нужно исходить из того, что публичные правоотношения должны регулироваться нормами публичного права.
Готовое решение: Как оплачивается больничный лист работнику при производственной травме
(КонсультантПлюс, 2025)Не позднее трех рабочих дней со дня получения данных о закрытом листке нетрудоспособности, сформированном в виде электронного документа, вы размещаете в информационной системе "Соцстрах" подписанные усиленной квалифицированной электронной подписью данные (сведения), необходимые для выплаты пособия (п. 1 ст. 15 Закона N 125-ФЗ, ч. 8 ст. 13 Закона N 255-ФЗ, п. 22 Правил получения СФР сведений).
(КонсультантПлюс, 2025)Не позднее трех рабочих дней со дня получения данных о закрытом листке нетрудоспособности, сформированном в виде электронного документа, вы размещаете в информационной системе "Соцстрах" подписанные усиленной квалифицированной электронной подписью данные (сведения), необходимые для выплаты пособия (п. 1 ст. 15 Закона N 125-ФЗ, ч. 8 ст. 13 Закона N 255-ФЗ, п. 22 Правил получения СФР сведений).
Корреспонденция счетов: Как отразить в учете оплату больничного листа работнику, который заболел во время отпуска, предоставленного ему без сохранения заработной платы (отпуска за свой счет)?..
(Консультация эксперта, 2025)Пособия по временной нетрудоспособности назначают и выплачивают на основании сформированного в виде электронного документа листка нетрудоспособности (ч. 6 ст. 13 Закона N 255-ФЗ, п. 16 Правил получения Фондом пенсионного и социального страхования РФ сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 N 2010 (далее - Правила)).
(Консультация эксперта, 2025)Пособия по временной нетрудоспособности назначают и выплачивают на основании сформированного в виде электронного документа листка нетрудоспособности (ч. 6 ст. 13 Закона N 255-ФЗ, п. 16 Правил получения Фондом пенсионного и социального страхования РФ сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 N 2010 (далее - Правила)).
Вопрос: Физлицо прекратило регистрацию в качестве ИП и в марте заключило трудовой договор с организацией. Учитывается ли доход ИП для расчета предельной величины дохода для стандартного налогового вычета на детей?
(Консультация эксперта, ФНС России, 2023)Если индивидуальный предприниматель применяет специальные налоговые режимы, НДФЛ не уплачивается, следовательно, вычет оформить невозможно. В таком случае нелогично, чтобы этот доход учитывался для расчета предельной величины дохода для стандартного налогового вычета на детей (например, доход по УСН не влияет на возможность получения стандартного вычета). Исключение, когда налогоплательщик получал в течение налогового периода от ФСС РФ доход в виде пособия по временной нетрудоспособности, облагаемый по налоговой ставке 13%, в отношении которого не предоставлялись стандартные налоговые вычеты. В таком случае имеется право на получение таких вычетов на основании налоговой декларации по форме 3-НДФЛ за те месяцы, в которых от указанного налогового агента был получен доход (Письмо ФНС России от 25.03.2020 N БС-4-11/5128@).
(Консультация эксперта, ФНС России, 2023)Если индивидуальный предприниматель применяет специальные налоговые режимы, НДФЛ не уплачивается, следовательно, вычет оформить невозможно. В таком случае нелогично, чтобы этот доход учитывался для расчета предельной величины дохода для стандартного налогового вычета на детей (например, доход по УСН не влияет на возможность получения стандартного вычета). Исключение, когда налогоплательщик получал в течение налогового периода от ФСС РФ доход в виде пособия по временной нетрудоспособности, облагаемый по налоговой ставке 13%, в отношении которого не предоставлялись стандартные налоговые вычеты. В таком случае имеется право на получение таких вычетов на основании налоговой декларации по форме 3-НДФЛ за те месяцы, в которых от указанного налогового агента был получен доход (Письмо ФНС России от 25.03.2020 N БС-4-11/5128@).
Статья: Больничный в период отпуска
(Андреева В.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 7)- в письме Фонда социального страхования РФ от 09.08.2007 N 02-13/07-7422 содержался ответ на типичный вопрос, который работники задают до сих пор: "Наша сотрудница взяла больничный лист по уходу за ребенком во время ежегодного отпуска. Оплачивается ли ей больничный лист и нужно ли продлевать отпуск на эти дни?". Специалисты ФСС РФ ответили, что "пособие по временной нетрудоспособности в период ежегодного отпуска матери, осуществляющей уход за больным ребенком, не назначается. При этом следует иметь в виду, что в соответствии со ст. 124 ТК РФ ежегодный оплачиваемый отпуск продлевается или переносится только в случае временной нетрудоспособности работника";
(Андреева В.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 7)- в письме Фонда социального страхования РФ от 09.08.2007 N 02-13/07-7422 содержался ответ на типичный вопрос, который работники задают до сих пор: "Наша сотрудница взяла больничный лист по уходу за ребенком во время ежегодного отпуска. Оплачивается ли ей больничный лист и нужно ли продлевать отпуск на эти дни?". Специалисты ФСС РФ ответили, что "пособие по временной нетрудоспособности в период ежегодного отпуска матери, осуществляющей уход за больным ребенком, не назначается. При этом следует иметь в виду, что в соответствии со ст. 124 ТК РФ ежегодный оплачиваемый отпуск продлевается или переносится только в случае временной нетрудоспособности работника";
Статья: Государственные внебюджетные фонды как субъекты публичного управления
(Россинский Б.В.)
("Административное право и процесс", 2025, N 1)Если проанализировать функции и полномочия Фонда (ст. 5 Федерального закона "О Фонде пенсионного и социального страхования Российской Федерации"), то очевидно, что он осуществляет: назначение и выплату пенсий, государственных пособий, обеспечения по обязательному социальному страхованию, иных видов обеспечения; организует и ведет индивидуальный учет в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования; организует инвестирование средств пенсионных накоплений; предоставляет государственные гарантии, меры социальной защиты и социальные услуги отдельным категориям граждан; организует мероприятия в области медицинской, социальной и профессиональной реабилитации застрахованных лиц; осуществляет функции и полномочия по обеспечению защиты сведений, составляющих государственную тайну, и иной информации, доступ к которой ограничен федеральными законами; осуществляет функции и полномочия, предусмотренные международными договорами Российской Федерации.
(Россинский Б.В.)
("Административное право и процесс", 2025, N 1)Если проанализировать функции и полномочия Фонда (ст. 5 Федерального закона "О Фонде пенсионного и социального страхования Российской Федерации"), то очевидно, что он осуществляет: назначение и выплату пенсий, государственных пособий, обеспечения по обязательному социальному страхованию, иных видов обеспечения; организует и ведет индивидуальный учет в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования; организует инвестирование средств пенсионных накоплений; предоставляет государственные гарантии, меры социальной защиты и социальные услуги отдельным категориям граждан; организует мероприятия в области медицинской, социальной и профессиональной реабилитации застрахованных лиц; осуществляет функции и полномочия по обеспечению защиты сведений, составляющих государственную тайну, и иной информации, доступ к которой ограничен федеральными законами; осуществляет функции и полномочия, предусмотренные международными договорами Российской Федерации.