Виды обучения
Подборка наиболее важных документов по запросу Виды обучения (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Возмещение расходов работодателя на обучение по ученическому договору
(КонсультантПлюс, 2025)...суд первой инстанции пришел к выводу об отсутствии правовых оснований для удовлетворения исковых требований, исходя из того, что ученический договор не содержит каких-либо конкретных условий о стоимости и оплате обучения, о начале, окончании и периодах обучения поэтапно или количестве учебных часов, подлежащих оплате; представленные платежные документы таких сведений также не содержат; стоимость обучения, указанная в договорах... на оказание образовательных услуг (начальная и основная) разнится и не соответствует стоимости выставленного за обучение ответчика счета; какой именно вид обучения проходил ответчик, из условий ученического договора не следует. Соглашение о стоимости услуг обучения судом оценено критически, поскольку оплата произведена не в рамках соглашения...
(КонсультантПлюс, 2025)...суд первой инстанции пришел к выводу об отсутствии правовых оснований для удовлетворения исковых требований, исходя из того, что ученический договор не содержит каких-либо конкретных условий о стоимости и оплате обучения, о начале, окончании и периодах обучения поэтапно или количестве учебных часов, подлежащих оплате; представленные платежные документы таких сведений также не содержат; стоимость обучения, указанная в договорах... на оказание образовательных услуг (начальная и основная) разнится и не соответствует стоимости выставленного за обучение ответчика счета; какой именно вид обучения проходил ответчик, из условий ученического договора не следует. Соглашение о стоимости услуг обучения судом оценено критически, поскольку оплата произведена не в рамках соглашения...
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Оплата времени обучения сотрудника
(КонсультантПлюс, 2025)Признается неправомерным условие ученического договора о включении в стоимость обучения под видом стипендии среднего заработка, сохраняемого за работником на период обучения с отрывом от работы
(КонсультантПлюс, 2025)Признается неправомерным условие ученического договора о включении в стоимость обучения под видом стипендии среднего заработка, сохраняемого за работником на период обучения с отрывом от работы
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Ученический договор1. Виды образования и образовательные программы, по которым осуществляется подготовка работников (лиц, ищущих работу)
Нормативные акты
Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ
(ред. от 15.10.2025)
"Об образовании в Российской Федерации"2. Образование подразделяется на общее образование, профессиональное образование, дополнительное образование и профессиональное обучение, обеспечивающие возможность реализации права на образование в течение всей жизни (непрерывное образование).
(ред. от 15.10.2025)
"Об образовании в Российской Федерации"2. Образование подразделяется на общее образование, профессиональное образование, дополнительное образование и профессиональное обучение, обеспечивающие возможность реализации права на образование в течение всей жизни (непрерывное образование).
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 29.09.2025)Глава 32. УЧЕНИЧЕСКИЙ ДОГОВОР
(ред. от 29.09.2025)Глава 32. УЧЕНИЧЕСКИЙ ДОГОВОР
Готовое решение: Как провести обучение оказанию первой помощи
(КонсультантПлюс, 2025)обучение по оказанию первой помощи пострадавшим в виде самостоятельного процесса обучения. В данном случае должны быть разработаны отдельные программы обучения по оказанию первой помощи пострадавшим. Следует учесть, что программы обучения по оказанию первой помощи пострадавшим должны быть разработаны с учетом примерных тем.
(КонсультантПлюс, 2025)обучение по оказанию первой помощи пострадавшим в виде самостоятельного процесса обучения. В данном случае должны быть разработаны отдельные программы обучения по оказанию первой помощи пострадавшим. Следует учесть, что программы обучения по оказанию первой помощи пострадавшим должны быть разработаны с учетом примерных тем.
Готовое решение: Как предоставить отпуск без сохранения заработной платы по личным и семейным обстоятельствам
(КонсультантПлюс, 2025)сдача вступительных испытаний при поступлении на обучение по некоторым видам образовательных программ (абз. 8 ч. 2 ст. 128, ч. 2 ст. 173, ч. 2 ст. 174 ТК РФ);
(КонсультантПлюс, 2025)сдача вступительных испытаний при поступлении на обучение по некоторым видам образовательных программ (абз. 8 ч. 2 ст. 128, ч. 2 ст. 173, ч. 2 ст. 174 ТК РФ);
Готовое решение: Порядок организации работ на высоте
(КонсультантПлюс, 2025)4. Какие виды обучения нужно провести с работником для выполнения работ на высоте
(КонсультантПлюс, 2025)4. Какие виды обучения нужно провести с работником для выполнения работ на высоте
Готовое решение: Какие возможны последствия для работодателя при необоснованном отказе в приеме на работу
(КонсультантПлюс, 2025)Отказ по указанной причине в приеме на работу гражданину, заключившему договор о целевом обучении, является неисполнением обязательств по трудоустройству такого гражданина. В этом случае договор о целевом обучении считается расторгнутым со дня завершения срока трудоустройства. Работодатель, являющийся заказчиком по договору целевого обучения, несет ответственность в виде выплаты (ч. 1, пп. "б" п. 1 ч. 3, ч. 15 ст. 56 Закона об образовании, п. 51 Положения, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 27.04.2024 N 555, п. 70 Методических рекомендаций по организации целевого обучения и приема на целевое обучение по образовательным программам высшего образования):
(КонсультантПлюс, 2025)Отказ по указанной причине в приеме на работу гражданину, заключившему договор о целевом обучении, является неисполнением обязательств по трудоустройству такого гражданина. В этом случае договор о целевом обучении считается расторгнутым со дня завершения срока трудоустройства. Работодатель, являющийся заказчиком по договору целевого обучения, несет ответственность в виде выплаты (ч. 1, пп. "б" п. 1 ч. 3, ч. 15 ст. 56 Закона об образовании, п. 51 Положения, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 27.04.2024 N 555, п. 70 Методических рекомендаций по организации целевого обучения и приема на целевое обучение по образовательным программам высшего образования):
Готовое решение: Имеет ли женщина с детьми право на отпуск без сохранения зарплаты в удобное для нее время, и если да, то в каких случаях
(КонсультантПлюс, 2025)просит такой отпуск для сдачи вступительных испытаний при поступлении на обучение по некоторым видам образовательных программ - на срок, указанный в справке-вызове (абз. 8 ч. 2 ст. 128, ч. 2 ст. 173, ч. 2 ст. 174, ч. 4 ст. 177 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2025)просит такой отпуск для сдачи вступительных испытаний при поступлении на обучение по некоторым видам образовательных программ - на срок, указанный в справке-вызове (абз. 8 ч. 2 ст. 128, ч. 2 ст. 173, ч. 2 ст. 174, ч. 4 ст. 177 ТК РФ).
Статья: О дополнительном профессиональном образовании в качестве обязательного условия допуска к работе как новом виде обучения мерам пожарной безопасности
(Шеншин В.М.)
("Оборонно-промышленный комплекс: управление, экономика и финансы, право", 2022, N 2)"Оборонно-промышленный комплекс: управление, экономика и финансы, право", 2022, N 2
(Шеншин В.М.)
("Оборонно-промышленный комплекс: управление, экономика и финансы, право", 2022, N 2)"Оборонно-промышленный комплекс: управление, экономика и финансы, право", 2022, N 2
Готовое решение: Как организовать проверку знания требований охраны труда в организации после обучения требованиям охраны труда
(КонсультантПлюс, 2025)Внеплановая проверка знания требований проводится после того, как работники пройдут внеплановое обучение требованиям охраны труда. Случаи, когда требуется этот вид обучения, указаны в п. 50 Правил обучения по охране труда, например при вводе в эксплуатацию нового вида оборудования, инструментов, а также использовании нового вида сырья и материалов, требующих дополнительных знаний по охране труда у работников. Это следует из п. п. 61, 68, 70 Правил обучения по охране труда.
(КонсультантПлюс, 2025)Внеплановая проверка знания требований проводится после того, как работники пройдут внеплановое обучение требованиям охраны труда. Случаи, когда требуется этот вид обучения, указаны в п. 50 Правил обучения по охране труда, например при вводе в эксплуатацию нового вида оборудования, инструментов, а также использовании нового вида сырья и материалов, требующих дополнительных знаний по охране труда у работников. Это следует из п. п. 61, 68, 70 Правил обучения по охране труда.
Готовое решение: Как организовать обучение требованиям охраны труда работников организации
(КонсультантПлюс, 2025)вид услуги в области охраны труда, а также вид (виды) обучения по охране труда, на которые аккредитованы организации, ИП;
(КонсультантПлюс, 2025)вид услуги в области охраны труда, а также вид (виды) обучения по охране труда, на которые аккредитованы организации, ИП;