Увольнение по повестке в армию
Подборка наиболее важных документов по запросу Увольнение по повестке в армию (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 28.12.2025)Трудовой договор подлежит прекращению по следующим обстоятельствам, не зависящим от воли сторон:
(ред. от 28.12.2025)Трудовой договор подлежит прекращению по следующим обстоятельствам, не зависящим от воли сторон:
Формы
Подборка форм: Оформление увольнения. Увольнение по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, и в связи с нарушением установленных правил заключения трудового договора
(КонсультантПлюс, 2025)2. Увольнение в связи с призывом работника на военную службу, альтернативную гражданскую службу или осуждением работника к наказанию
(КонсультантПлюс, 2025)2. Увольнение в связи с призывом работника на военную службу, альтернативную гражданскую службу или осуждением работника к наказанию
Статья: Как организовать воинский учет без ошибок: важные правила
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 16)Основанием для расторжения трудового договора является повестка из военного комиссариата. Повестка работнику может быть выдана лично либо через организацию.
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 16)Основанием для расторжения трудового договора является повестка из военного комиссариата. Повестка работнику может быть выдана лично либо через организацию.
Статья: Весенний призыв - что нужно знать работодателю
(Коротина Н.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2025, N 18)Основанием расторжения трудового договора будет повестка из военкомата или иной официальный документ, согласно которому сотрудника призывают на срочную службу.
(Коротина Н.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2025, N 18)Основанием расторжения трудового договора будет повестка из военкомата или иной официальный документ, согласно которому сотрудника призывают на срочную службу.