Устав МУП
Подборка наиболее важных документов по запросу Устав МУП (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Бюджетные организации: Уставный фонд унитарного предприятия. Руководитель МУП
(КонсультантПлюс, 2025)...Судом установлено, что согласно уставу МУП учредителем его является администрация муниципального района...
(КонсультантПлюс, 2025)...Судом установлено, что согласно уставу МУП учредителем его является администрация муниципального района...
Позиция ВС РФ, ВАС РФ: Сделки унитарного предприятия, совершенные без предусмотренного уставом согласия собственника, могут быть оспорены как совершенные с нарушением условий осуществления полномочий
Постановление Пленума Верховного Суда РФ N 10, Пленума ВАС РФ N 22 от 29.04.2010
Применимые нормы: п. 1 ст. 174, п. 2 ст. 295 ГК РФ, абз. 2 п. 4 ст. 18 Федерального закона от 14.11.2002 N 161-ФЗВ силу абз. 2 п. 4 ст. 18 Федерального закона от 14.11.2002 N 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях" уставом унитарного предприятия могут быть предусмотрены виды и (или) размер сделок, совершаться которые не могут без согласия собственника имущества этого предприятия. При рассмотрении споров о признании недействительными таких сделок судам следует руководствоваться ст. 174 ГК РФ.
Постановление Пленума Верховного Суда РФ N 10, Пленума ВАС РФ N 22 от 29.04.2010
Применимые нормы: п. 1 ст. 174, п. 2 ст. 295 ГК РФ, абз. 2 п. 4 ст. 18 Федерального закона от 14.11.2002 N 161-ФЗВ силу абз. 2 п. 4 ст. 18 Федерального закона от 14.11.2002 N 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях" уставом унитарного предприятия могут быть предусмотрены виды и (или) размер сделок, совершаться которые не могут без согласия собственника имущества этого предприятия. При рассмотрении споров о признании недействительными таких сделок судам следует руководствоваться ст. 174 ГК РФ.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как составить трудовой договор с руководителем (генеральным директором) организации
(КонсультантПлюс, 2025)Единая форма трудового договора с руководителем МУП не утверждена. Но сверьтесь, в частности, с уставом своего МУП - возможно, в нем есть информация об утверждении формы трудового договора, тогда ориентируйтесь на установленный для вас порядок. Дело в том, что требование использовать утвержденную форму трудового договора с руководителем МУП законом не предусмотрено (в отличие, например, от требования использовать с учетом ч. 4 ст. 275 ТК РФ типовую форму трудового договора с руководителем муниципального учреждения). Полномочия утверждать форму трудового договора с руководителем МУП могут быть у органа местного самоуправления, который в отношении вашего МУП осуществляет функции и полномочия учредителя и права собственника имущества, в том числе назначает на должность вашего руководителя, утверждает устав предприятия. В уставе вашего МУП, в частности, должен быть определен порядок заключения трудового договора с руководителем и, соответственно, может быть предусмотрено требование об использовании специальной формы трудового договора с ним. Такие выводы следуют, например, из ч. 5 ст. 64 Закона о местном самоуправлении от 20.03.2025, п. 3 ч. 1 ст. 17 Закона о местном самоуправлении, п. 1 ст. 2, п. 2, абз. 5, 7 п. 3 ст. 9, абз. 1 п. 1 ст. 21 Закона об унитарных предприятиях.
(КонсультантПлюс, 2025)Единая форма трудового договора с руководителем МУП не утверждена. Но сверьтесь, в частности, с уставом своего МУП - возможно, в нем есть информация об утверждении формы трудового договора, тогда ориентируйтесь на установленный для вас порядок. Дело в том, что требование использовать утвержденную форму трудового договора с руководителем МУП законом не предусмотрено (в отличие, например, от требования использовать с учетом ч. 4 ст. 275 ТК РФ типовую форму трудового договора с руководителем муниципального учреждения). Полномочия утверждать форму трудового договора с руководителем МУП могут быть у органа местного самоуправления, который в отношении вашего МУП осуществляет функции и полномочия учредителя и права собственника имущества, в том числе назначает на должность вашего руководителя, утверждает устав предприятия. В уставе вашего МУП, в частности, должен быть определен порядок заключения трудового договора с руководителем и, соответственно, может быть предусмотрено требование об использовании специальной формы трудового договора с ним. Такие выводы следуют, например, из ч. 5 ст. 64 Закона о местном самоуправлении от 20.03.2025, п. 3 ч. 1 ст. 17 Закона о местном самоуправлении, п. 1 ст. 2, п. 2, абз. 5, 7 п. 3 ст. 9, абз. 1 п. 1 ст. 21 Закона об унитарных предприятиях.
Статья: Реорганизация муниципального унитарного предприятия
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Согласно ст. 31 Закона о предприятиях присоединением к МУП признается прекращение одного или нескольких МУП с переходом их прав и обязанностей к МУП, к которому осуществляется присоединение; собственник имущества МУП принимает решения об утверждении передаточного акта, о внесении изменений и дополнений в устав МУП, к которому осуществляется присоединение, и при необходимости о назначении руководителя этого МУП; при присоединении одного или нескольких МУП к другому МУП к последнему переходят права и обязанности присоединенных МУП в соответствии с передаточным актом. Согласно абз. 3 п. 2 ст. 29 Закона о предприятиях возможно присоединение одного или нескольких МУП.
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Согласно ст. 31 Закона о предприятиях присоединением к МУП признается прекращение одного или нескольких МУП с переходом их прав и обязанностей к МУП, к которому осуществляется присоединение; собственник имущества МУП принимает решения об утверждении передаточного акта, о внесении изменений и дополнений в устав МУП, к которому осуществляется присоединение, и при необходимости о назначении руководителя этого МУП; при присоединении одного или нескольких МУП к другому МУП к последнему переходят права и обязанности присоединенных МУП в соответствии с передаточным актом. Согласно абз. 3 п. 2 ст. 29 Закона о предприятиях возможно присоединение одного или нескольких МУП.
Нормативные акты
"Комментарий к Федеральному закону от 21 декабря 2001 г. N 178-ФЗ "О приватизации государственного и муниципального имущества"
(постатейный)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2025)Данный пункт введен с 26 июля 2011 г. упомянутым выше Законом 2011 г. N 201-ФЗ, причем первоначальной редакцией проекта данного Закона предлагалось закрепить следующие положения: созданное посредством приватизации государственного или муниципального унитарного предприятия хозяйственное общество вправе осуществлять предусмотренные его уставом виды деятельности на основании лицензий и иных разрешительных документов, выданных соответствующему государственному или муниципальному унитарному предприятию, в пределах срока действия таких документов, но не более шести месяцев со дня государственной регистрации открытых акционерных обществ; в случае наступления в течение указанного срока иных оснований приостановления или прекращения действия лицензий и иных разрешительных документов, помимо оснований, связанных с преобразованием государственного или муниципального унитарного предприятия, действие таких документов может быть приостановлено или прекращено в порядке, установленном законодательством РФ.
(постатейный)
(Борисов А.Н.)
("Юстицинформ", 2025)Данный пункт введен с 26 июля 2011 г. упомянутым выше Законом 2011 г. N 201-ФЗ, причем первоначальной редакцией проекта данного Закона предлагалось закрепить следующие положения: созданное посредством приватизации государственного или муниципального унитарного предприятия хозяйственное общество вправе осуществлять предусмотренные его уставом виды деятельности на основании лицензий и иных разрешительных документов, выданных соответствующему государственному или муниципальному унитарному предприятию, в пределах срока действия таких документов, но не более шести месяцев со дня государственной регистрации открытых акционерных обществ; в случае наступления в течение указанного срока иных оснований приостановления или прекращения действия лицензий и иных разрешительных документов, помимо оснований, связанных с преобразованием государственного или муниципального унитарного предприятия, действие таких документов может быть приостановлено или прекращено в порядке, установленном законодательством РФ.
Статья: Порядок преобразования муниципального унитарного предприятия в общество с ограниченной ответственностью
(Долгополов П.С.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)На основании п. п. 5, 6 ст. 37 Закона о приватизации до первого общего собрания участников ООО прежний руководитель МУП назначается директором ООО. Одновременно с утверждением устава определяется количественный состав совета директоров (наблюдательного совета), и назначаются его члены и председатель, а также образуется ревизионная комиссия или назначается ревизор общества на период до первого общего собрания (если соответствующие органы предусмотрены уставом общества).
(Долгополов П.С.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)На основании п. п. 5, 6 ст. 37 Закона о приватизации до первого общего собрания участников ООО прежний руководитель МУП назначается директором ООО. Одновременно с утверждением устава определяется количественный состав совета директоров (наблюдательного совета), и назначаются его члены и председатель, а также образуется ревизионная комиссия или назначается ревизор общества на период до первого общего собрания (если соответствующие органы предусмотрены уставом общества).
Статья: Проблема установления субъекта, подлежащего привлечению к ответственности за гибель сотрудников организации при производстве земляных работ (на примере конкретного уголовного дела)
(Быкова Е.Г., Казаков А.А.)
("Российский следователь", 2025, N 2)Обеспечение безопасных условий труда работников предусмотрено Уставом МУП. Согласно этому директор МУП обязан обеспечивать надлежащее техническое оборудование всех рабочих мест и создавать на них условия работы, соответствующие единым межотраслевым и отраслевым правилам по охране труда, санитарным нормам и правилам, разрабатываемым и утверждаемым в установленном порядке.
(Быкова Е.Г., Казаков А.А.)
("Российский следователь", 2025, N 2)Обеспечение безопасных условий труда работников предусмотрено Уставом МУП. Согласно этому директор МУП обязан обеспечивать надлежащее техническое оборудование всех рабочих мест и создавать на них условия работы, соответствующие единым межотраслевым и отраслевым правилам по охране труда, санитарным нормам и правилам, разрабатываемым и утверждаемым в установленном порядке.
Статья: Изъятие собственником имущества ГУП основных средств, приобретенных за счет субсидий
(Лимонникова А.С.)
("Жилищно-коммунальное хозяйство: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 2)Кроме того, добровольный отказ унитарного предприятия от имущества, закрепленного за ним на праве хозяйственного ведения, не допускается в силу положений п. 3 ст. 18 Федерального закона N 161-ФЗ, который прямо обязывает предприятие распоряжаться своим имуществом только в пределах, не лишающих его возможности осуществлять деятельность, цели, предмет, виды которой определены уставом. Сделки, совершенные государственным или муниципальным унитарным предприятием с нарушением этого требования, являются ничтожными.
(Лимонникова А.С.)
("Жилищно-коммунальное хозяйство: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 2)Кроме того, добровольный отказ унитарного предприятия от имущества, закрепленного за ним на праве хозяйственного ведения, не допускается в силу положений п. 3 ст. 18 Федерального закона N 161-ФЗ, который прямо обязывает предприятие распоряжаться своим имуществом только в пределах, не лишающих его возможности осуществлять деятельность, цели, предмет, виды которой определены уставом. Сделки, совершенные государственным или муниципальным унитарным предприятием с нарушением этого требования, являются ничтожными.