Трудовое право 2020 №7
Подборка наиболее важных документов по запросу Трудовое право 2020 №7 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Трудовой договор с педагогическим работником: актуальные проблемы заключения и содержания сопровождающих документов
(Шония Г.В.)
("Актуальные проблемы российского права", 2023, N 5)О судебной практике по данной категории споров см. также: Горошко Т. Оспаривание увольнения преподавателя вуза: обзор судебной практики // Трудовое право. 2020. N 7. С. 97 - 104.
(Шония Г.В.)
("Актуальные проблемы российского права", 2023, N 5)О судебной практике по данной категории споров см. также: Горошко Т. Оспаривание увольнения преподавателя вуза: обзор судебной практики // Трудовое право. 2020. N 7. С. 97 - 104.
Статья: Опасные нарушения, допускаемые при продлении ежегодного оплачиваемого отпуска
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 8)"...Податель жалобы не учитывает, что согласно статье 124 Трудового кодекса Российской Федерации в обязанность работодателя входит в случае временной нетрудоспособности работника перенести или продлить отпуск, учитывая мнение работника, а не отменять ежегодный оплачиваемый отпуск. Приказ N 2133 от 16 декабря 2019 года об отмене приказа о предоставлении отпуска работнику является прямым нарушением трудовых прав ФИО19..." (решение Архангельского областного суда от 18.06.2020 N 7р-680).
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 8)"...Податель жалобы не учитывает, что согласно статье 124 Трудового кодекса Российской Федерации в обязанность работодателя входит в случае временной нетрудоспособности работника перенести или продлить отпуск, учитывая мнение работника, а не отменять ежегодный оплачиваемый отпуск. Приказ N 2133 от 16 декабря 2019 года об отмене приказа о предоставлении отпуска работнику является прямым нарушением трудовых прав ФИО19..." (решение Архангельского областного суда от 18.06.2020 N 7р-680).
Статья: Современное российское трудовое право: глобальные вызовы в контексте риска и неопределенности
(Лушников А.М., Лушникова М.В.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 1)4. Лушников А.М. Трудовое право и цифровая экономика: российский опыт в контексте мировых тенденций / А.М. Лушников, М.В. Лушникова // Ежегодник трудового права. Вып. 10. Санкт-Петербург: Изд-во СПбГУ, 2020. С. 19 - 29.
(Лушников А.М., Лушникова М.В.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 1)4. Лушников А.М. Трудовое право и цифровая экономика: российский опыт в контексте мировых тенденций / А.М. Лушников, М.В. Лушникова // Ежегодник трудового права. Вып. 10. Санкт-Петербург: Изд-во СПбГУ, 2020. С. 19 - 29.
Статья: Формы и виды злоупотреблений правом в сфере труда
(Бронникова М.Н., Осипова С.В.)
("Российский судья", 2025, N 10)2. Мазуренко С.В. Природа и классификация принципов российского трудового права: диссертация ... кандидата юридических наук / С.В. Мазуренко. Москва, 2020. 186 с.
(Бронникова М.Н., Осипова С.В.)
("Российский судья", 2025, N 10)2. Мазуренко С.В. Природа и классификация принципов российского трудового права: диссертация ... кандидата юридических наук / С.В. Мазуренко. Москва, 2020. 186 с.
Статья: Законодательные инициативы, связанные с дистанционным трудом: временный ажиотаж на фоне пандемии или устойчивая тенденция?
(Лютов Н.Л.)
("Журнал российского права", 2020, N 12)Коршунова Т.Ю. Договор о дистанционной работе как способ оформления нетипичных трудовых отношений // Журнал российского права. 2020. N 2.
(Лютов Н.Л.)
("Журнал российского права", 2020, N 12)Коршунова Т.Ю. Договор о дистанционной работе как способ оформления нетипичных трудовых отношений // Журнал российского права. 2020. N 2.
"Механизмы банкротства и их роль в обеспечении благосостояния человека: монография"
(отв. ред. С.А. Карелина, И.В. Фролов)
("Юстицинформ", 2022)6. Карелина С.А., Фролов И.В. Возможно ли банкротство гражданина без финансового управляющего? // Судья. 2016. N 7. С. 12 - 13.
(отв. ред. С.А. Карелина, И.В. Фролов)
("Юстицинформ", 2022)6. Карелина С.А., Фролов И.В. Возможно ли банкротство гражданина без финансового управляющего? // Судья. 2016. N 7. С. 12 - 13.
Статья: Медицинский блогинг в России: предупреждение преступлений и проблемы практической реализации действующих механизмов уголовной ответственности
(Габай П.Г.)
("Российский следователь", 2024, N 11)4. Денисова А.В. Уровни и стадии предупреждения преступлений / А.В. Денисова // Российский следователь. 2020. N 6. С. 40 - 44.
(Габай П.Г.)
("Российский следователь", 2024, N 11)4. Денисова А.В. Уровни и стадии предупреждения преступлений / А.В. Денисова // Российский следователь. 2020. N 6. С. 40 - 44.
Статья: Руководитель и иные контролирующие должника лица как субъекты субсидиарной ответственности в процессе банкротства: понятие и квалифицирующие признаки
(Белясов С.Н., Щербинина И.В.)
("Арбитражный и гражданский процесс", 2021, N 1)1. Белясов С.Н. Правовая природа субсидиарной ответственности контролирующих и иных лиц по долгам должника / С.Н. Белясов, И.В. Щербинина // Арбитражный и гражданский процесс. 2020. N 7. С. 51 - 55.
(Белясов С.Н., Щербинина И.В.)
("Арбитражный и гражданский процесс", 2021, N 1)1. Белясов С.Н. Правовая природа субсидиарной ответственности контролирующих и иных лиц по долгам должника / С.Н. Белясов, И.В. Щербинина // Арбитражный и гражданский процесс. 2020. N 7. С. 51 - 55.
Статья: Микроповреждения работников в процессе выполнения трудовых обязанностей: проблемы правоприменительной практики
(Сергеенко Ю.С.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 1)Основной Закон нашей страны, федеральное законодательство, документы Международной организации труда содержат важнейшие положения и гарантии, касающиеся охраны труда работников, осуществляющих свои трудовые функции в безопасных условиях. Следует подчеркнуть, что категория "безопасность" в настоящее время является предметом исследования многих отраслей общественных наук: правовых, экономических, политических и др. Некоторые виды безопасности достаточно четко урегулированы нормами права, в отношении их приняты специальные федеральные законы, например экологическая безопасность <1>, безопасность пищевых продуктов <2>, биологическая безопасность <3>, пожарная безопасность <4>, транспортная безопасность <5>, промышленная безопасность <6>, радиационная безопасность <7> и др. В рамках трудового права также актуальны вопросы обеспечения безопасности труда.
(Сергеенко Ю.С.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 1)Основной Закон нашей страны, федеральное законодательство, документы Международной организации труда содержат важнейшие положения и гарантии, касающиеся охраны труда работников, осуществляющих свои трудовые функции в безопасных условиях. Следует подчеркнуть, что категория "безопасность" в настоящее время является предметом исследования многих отраслей общественных наук: правовых, экономических, политических и др. Некоторые виды безопасности достаточно четко урегулированы нормами права, в отношении их приняты специальные федеральные законы, например экологическая безопасность <1>, безопасность пищевых продуктов <2>, биологическая безопасность <3>, пожарная безопасность <4>, транспортная безопасность <5>, промышленная безопасность <6>, радиационная безопасность <7> и др. В рамках трудового права также актуальны вопросы обеспечения безопасности труда.
Статья: Перспективы правового регулирования труда лиц, работающих посредством интернет-платформ на основе геолокации
(Романовская Н.А.)
("Российский юридический журнал", 2024, N 5)В любом случае европейский опыт едва ли может быть воспринят в нашей стране, поскольку в европейском праве в принципе нет единого подхода к определению понятия "работник": во-первых, в каждом государстве свои критерии признания лица работником; во-вторых, даже в одном государстве это понятие может трактоваться по-разному в разных отраслях права <11>. А введение промежуточного статуса - "трудящиеся", "квазиработники" - порождает неопределенность и противоречит некоторым концептуальным положениям трудового права <12>.
(Романовская Н.А.)
("Российский юридический журнал", 2024, N 5)В любом случае европейский опыт едва ли может быть воспринят в нашей стране, поскольку в европейском праве в принципе нет единого подхода к определению понятия "работник": во-первых, в каждом государстве свои критерии признания лица работником; во-вторых, даже в одном государстве это понятие может трактоваться по-разному в разных отраслях права <11>. А введение промежуточного статуса - "трудящиеся", "квазиработники" - порождает неопределенность и противоречит некоторым концептуальным положениям трудового права <12>.
Статья: Штрафы, налагаемые на работодателя за нарушения норм охраны труда, выплаты з/п и т.д. Обзор практики
(Мариновская В.)
("Трудовое право", 2023, NN 4, 5)Рассмотрим Решение, вынесенное в пользу организации по делу N 7-14334/2020 от 10 декабря 2020 года Московским городским судом. В ходе судебного заседания было установлено, что постановлением главного государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в г. Москвы ООО "Э" было привлечено к административной ответственности за совершение административного правонарушения, предусмотренного ч. 4 ст. 5.27.1 КоАП РФ, и подвергнуто административному наказанию в виде административного штрафа.
(Мариновская В.)
("Трудовое право", 2023, NN 4, 5)Рассмотрим Решение, вынесенное в пользу организации по делу N 7-14334/2020 от 10 декабря 2020 года Московским городским судом. В ходе судебного заседания было установлено, что постановлением главного государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в г. Москвы ООО "Э" было привлечено к административной ответственности за совершение административного правонарушения, предусмотренного ч. 4 ст. 5.27.1 КоАП РФ, и подвергнуто административному наказанию в виде административного штрафа.
Статья: Цифровой рубль в ряду форм оплаты труда: проблемы и перспективы использования
(Музыка М.В., Чуча С.Ю.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 3)<4> Конобевцев Ф.Д., Лаас Н.И., Гурова Е.В., Романова И.А. Удаленная работа: технологии и опыт организации // Вестник университета. 2019. N 7. С. 9 - 17; Чуча С.Ю. Правовое регулирование электронного кадрового документооборота в Российской Федерации // Вопросы трудового права. 2020. N 1. С. 11 - 19.
(Музыка М.В., Чуча С.Ю.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 3)<4> Конобевцев Ф.Д., Лаас Н.И., Гурова Е.В., Романова И.А. Удаленная работа: технологии и опыт организации // Вестник университета. 2019. N 7. С. 9 - 17; Чуча С.Ю. Правовое регулирование электронного кадрового документооборота в Российской Федерации // Вопросы трудового права. 2020. N 1. С. 11 - 19.