Три дня за счет работодателя бухгалтерский учет
Подборка наиболее важных документов по запросу Три дня за счет работодателя бухгалтерский учет (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Должен ли работодатель по внешнему совместительству подавать сведения в СФР для назначения пособия по больничному в связи с несчастным случаем на производстве, произошедшим в другой организации - по основному месту работы, и оплачивать три дня нетрудоспособности за свой счет?
(Консультация эксперта, 2023)Оплачивать первые три дня нетрудоспособности за свой счет работодателю в данном случае не надо, весь период нетрудоспособности будет оплачен за счет средств СФР.
(Консультация эксперта, 2023)Оплачивать первые три дня нетрудоспособности за свой счет работодателю в данном случае не надо, весь период нетрудоспособности будет оплачен за счет средств СФР.
Вопрос: Как отразить в учете работодателя перерасчет переплаченных отпускных?
(Консультация эксперта, 2026)В этом случае, а также при отзыве работника из отпуска с письменного согласия работника работодатель вправе зачесть сумму переплаты отпускных в счет зарплаты за следующий месяц. Работник вправе внести излишне выплаченные отпускные в кассу организации или на расчетный счет. В бухгалтерском учете излишне выплаченные отпускные, НДФЛ и страховые взносы с них необходимо сторнировать.
(Консультация эксперта, 2026)В этом случае, а также при отзыве работника из отпуска с письменного согласия работника работодатель вправе зачесть сумму переплаты отпускных в счет зарплаты за следующий месяц. Работник вправе внести излишне выплаченные отпускные в кассу организации или на расчетный счет. В бухгалтерском учете излишне выплаченные отпускные, НДФЛ и страховые взносы с них необходимо сторнировать.
Нормативные акты
Постановление администрации городского поселения Одинцово Одинцовского муниципального района МО от 06.05.2016 N 200
"Об утверждении Положения о порядке сообщения лицами, замещающими муниципальные должности, муниципальными служащими администрации городского поселения Одинцово Одинцовского муниципального района Московской области о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации"13. Управление организационной работы, социальной поддержки населения, правового и кадрового обеспечения администрации городского поселения Одинцово во взаимодействии с Управлением экономики, финансов, бухгалтерского учета и отчетности в течение трех месяцев со дня поступления заявления, указанного в пункте 12 настоящего Положения, организует оценку стоимости подарка для реализации (выкупа) и уведомляет в письменной форме лицо, подавшее заявление, о результатах оценки, после чего в течение месяца заявитель выкупает подарок по установленной в результате оценки стоимости или отказывается от выкупа.
"Об утверждении Положения о порядке сообщения лицами, замещающими муниципальные должности, муниципальными служащими администрации городского поселения Одинцово Одинцовского муниципального района Московской области о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации"13. Управление организационной работы, социальной поддержки населения, правового и кадрового обеспечения администрации городского поселения Одинцово во взаимодействии с Управлением экономики, финансов, бухгалтерского учета и отчетности в течение трех месяцев со дня поступления заявления, указанного в пункте 12 настоящего Положения, организует оценку стоимости подарка для реализации (выкупа) и уведомляет в письменной форме лицо, подавшее заявление, о результатах оценки, после чего в течение месяца заявитель выкупает подарок по установленной в результате оценки стоимости или отказывается от выкупа.
Постановление администрации Раменского городского округа МО от 03.07.2020 N 5479
"Об утверждении Положения о сообщении лицами, замещающими муниципальные должности и должности муниципальной службы в администрации Раменского городского округа, о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации"13. Отдел кадров и наград Управления делами администрации Раменского городского округа во взаимодействии с Управлением по бухгалтерскому учету администрации Раменского городского округа в течение трех месяцев со дня поступления заявления, указанного в пункте 12 настоящего Положения, организует оценку стоимости подарка для реализации (выкупа) и уведомляет в письменной форме лицо, подавшее заявление, о результатах оценки, после чего в течение месяца заявитель выкупает подарок по установленной в результате оценки стоимости или отказывается от выкупа.
"Об утверждении Положения о сообщении лицами, замещающими муниципальные должности и должности муниципальной службы в администрации Раменского городского округа, о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации"13. Отдел кадров и наград Управления делами администрации Раменского городского округа во взаимодействии с Управлением по бухгалтерскому учету администрации Раменского городского округа в течение трех месяцев со дня поступления заявления, указанного в пункте 12 настоящего Положения, организует оценку стоимости подарка для реализации (выкупа) и уведомляет в письменной форме лицо, подавшее заявление, о результатах оценки, после чего в течение месяца заявитель выкупает подарок по установленной в результате оценки стоимости или отказывается от выкупа.
Формы
Вопрос: У супруга работника умерла бабушка, в связи с этим работник написал заявление о предоставлении ему трех дней за свой счет на погребение. Работодатель в предоставлении трех дней отказал, указав, что может предоставить только два. Правомерна ли позиция работодателя (коллективным договором в организации это не оговорено)?
(Консультация эксперта, 2010)В рассматриваемой ситуации работодатель был согласен на предоставление отпуска за свой счет не на три дня, как требовал работник, а на два. Учитывая ч. 1 ст. 128 ТК РФ, соглашение между работником и работодателем имеется только в части двух дней, в отношении третьего дня такого соглашения нет.
(Консультация эксперта, 2010)В рассматриваемой ситуации работодатель был согласен на предоставление отпуска за свой счет не на три дня, как требовал работник, а на два. Учитывая ч. 1 ст. 128 ТК РФ, соглашение между работником и работодателем имеется только в части двух дней, в отношении третьего дня такого соглашения нет.
Корреспонденция счетов: Как рассчитать пособие по временной нетрудоспособности вследствие бытовой травмы, если листок нетрудоспособности выдан в выходной день? Одновременно с листком нетрудоспособности работница представила справку с прежнего места работы о заработке, на который прежним работодателем начислялись страховые взносы в ФСС РФ...
(Консультация эксперта, 2011)Пособие по временной нетрудоспособности вследствие бытовой травмы, наступившей в 2011 г., выплачивается за счет работодателя за первые три дня временной нетрудоспособности (3410,97 руб. (1136,99 руб. x 3 дн.)), а за остальной период начиная с четвертого дня временной нетрудоспособности - за счет средств ФСС РФ (7958,93 руб. (11 369,9 руб. - 3410,97 руб.)) (п. 1 ч. 2 ст. 3 Федерального закона N 255-ФЗ) <**>.
(Консультация эксперта, 2011)Пособие по временной нетрудоспособности вследствие бытовой травмы, наступившей в 2011 г., выплачивается за счет работодателя за первые три дня временной нетрудоспособности (3410,97 руб. (1136,99 руб. x 3 дн.)), а за остальной период начиная с четвертого дня временной нетрудоспособности - за счет средств ФСС РФ (7958,93 руб. (11 369,9 руб. - 3410,97 руб.)) (п. 1 ч. 2 ст. 3 Федерального закона N 255-ФЗ) <**>.
Статья: Расчет отдельных выплат, осуществляемых при увольнении работника
(Митрич О.)
("Практический бухгалтерский учет", 2020, N 1)- на 4 655,01 руб. (1 551,67 руб/дн. x 3 дн.), которые выплачиваются за счет работодателя, и
(Митрич О.)
("Практический бухгалтерский учет", 2020, N 1)- на 4 655,01 руб. (1 551,67 руб/дн. x 3 дн.), которые выплачиваются за счет работодателя, и
Статья: Что делать, если работник принес липовый больничный
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2018, N 8)В бухучете сделайте такие проводки:
(Кокурина М.А.)
("Главная книга", 2018, N 8)В бухучете сделайте такие проводки:
Вопрос: Бывший работник запросил регистр бухгалтерского учета "Анализ счета 70 "Расчеты по оплате труда" в отношении себя. В данном документе содержится персональная информация только по нему. Можно ли ему отказать в выдаче этого документа?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2024)Вопрос: Бывший работник запросил регистр бухгалтерского учета "Анализ счета 70 "Расчеты по оплате труда" в отношении себя. В данном документе содержится персональная информация только по нему. Можно ли ему отказать в выдаче этого документа?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2024)Вопрос: Бывший работник запросил регистр бухгалтерского учета "Анализ счета 70 "Расчеты по оплате труда" в отношении себя. В данном документе содержится персональная информация только по нему. Можно ли ему отказать в выдаче этого документа?
Статья: Конец года: проверяем расчеты с персоналом и бюджетом по "зарплатным" налогам
(Пересыпкина Е.И.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2017, N 12)- пособие по временной нетрудоспособности за первые три дня выплачивается за счет средств работодателя (пп. 1 п. 2 ст. 3). При проверке записей на счетах бухгалтерского учета нужно помнить, что начисление пособий отражается по кредиту счета 70 в корреспонденции со счетами учета затрат при начислении пособия по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя (Дебет 20, 25, 26, 44) или дебету счета 69 (при начислении пособия по временной нетрудоспособности начиная с четвертого дня болезни и других пособий, выплачиваемых за счет средств ФСС);
(Пересыпкина Е.И.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2017, N 12)- пособие по временной нетрудоспособности за первые три дня выплачивается за счет средств работодателя (пп. 1 п. 2 ст. 3). При проверке записей на счетах бухгалтерского учета нужно помнить, что начисление пособий отражается по кредиту счета 70 в корреспонденции со счетами учета затрат при начислении пособия по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя (Дебет 20, 25, 26, 44) или дебету счета 69 (при начислении пособия по временной нетрудоспособности начиная с четвертого дня болезни и других пособий, выплачиваемых за счет средств ФСС);
Статья: Начисление заработной платы и отражение ее на счетах
(Берг О.)
("Российский бухгалтер", 2012, N 11; "Кадровый вопрос", 2012, N 11)Отражение на счетах бухгалтерского учета
(Берг О.)
("Российский бухгалтер", 2012, N 11; "Кадровый вопрос", 2012, N 11)Отражение на счетах бухгалтерского учета
Тематический выпуск: Оплата больничных
(Чвыков И.)
("Экономико-правовой бюллетень", 2006, N 11)За период со 2 по 4 мая 2006 г. пособие работнику выплачивается из расчета 714,29 руб., так как эта сумма меньше его среднего заработка (740 руб.). Сумма пособия за счет средств ФСС РФ составит 2142,87 руб. (714,29 руб. х 3 дня).
(Чвыков И.)
("Экономико-правовой бюллетень", 2006, N 11)За период со 2 по 4 мая 2006 г. пособие работнику выплачивается из расчета 714,29 руб., так как эта сумма меньше его среднего заработка (740 руб.). Сумма пособия за счет средств ФСС РФ составит 2142,87 руб. (714,29 руб. х 3 дня).
Корреспонденция счетов: Как рассчитать и отразить в учете пособие по временной нетрудоспособности работнику, болевшему в период временного простоя на предприятии, возникшего по вине работодателя?..
(Консультация эксперта, 2007)Согласно ч. 2 ст. 3 Федерального закона N 255-ФЗ работникам организаций, применяющих общий режим налогообложения, пособия по временной нетрудоспособности за первые два дня болезни выплачиваются за счет средств работодателя, а начиная с 3-го дня болезни - за счет ФСС РФ.
(Консультация эксперта, 2007)Согласно ч. 2 ст. 3 Федерального закона N 255-ФЗ работникам организаций, применяющих общий режим налогообложения, пособия по временной нетрудоспособности за первые два дня болезни выплачиваются за счет средств работодателя, а начиная с 3-го дня болезни - за счет ФСС РФ.
Вопрос: Об учете районного коэффициента при расчете пособия по временной нетрудоспособности и применении бюджетной классификации и КОСГУ при выплате пособия за первые три дня временной нетрудоспособности.
(Письмо Минфина России от 21.05.2025 N 02-01-06/49693)В соответствии с положениями Порядка N 82н и Порядка N 209н расходы государственного (муниципального) учреждения, осуществляемые в отношении действующих сотрудников, на выплату пособия за первые три дня временной нетрудоспособности за счет средств работодателя, в случае заболевания работника или полученной им травмы (за исключением несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний), подлежат отражению по элементу вида расходов 111 "Фонд оплаты труда учреждений", увязанному в целях бюджетного (бухгалтерского) учета с подстатьей 266 "Социальные пособия и компенсации персоналу в денежной форме" КОСГУ.
(Письмо Минфина России от 21.05.2025 N 02-01-06/49693)В соответствии с положениями Порядка N 82н и Порядка N 209н расходы государственного (муниципального) учреждения, осуществляемые в отношении действующих сотрудников, на выплату пособия за первые три дня временной нетрудоспособности за счет средств работодателя, в случае заболевания работника или полученной им травмы (за исключением несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний), подлежат отражению по элементу вида расходов 111 "Фонд оплаты труда учреждений", увязанному в целях бюджетного (бухгалтерского) учета с подстатьей 266 "Социальные пособия и компенсации персоналу в денежной форме" КОСГУ.