Табличка ведется видеонаблюдение
Подборка наиболее важных документов по запросу Табличка ведется видеонаблюдение (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Устанавливаем видеонаблюдение в офисе с учетом судебной практики
(Овчинникова И.В.)
("Главная книга", 2023, N 7)Правило 3. Съемка должна вестись открыто. Помимо того что работников нужно ознакомить с локальным актом о видеонаблюдении, необходимо также разместить на территории, где ведется съемка, в зонах видимости камер соответствующие информационные таблички. Неважно, будут ли это наклейки с изображением видеокамеры и надписью "Ведется видеонаблюдение" или просто напечатанные объявления. Важно - таблички должны быть заметными.
(Овчинникова И.В.)
("Главная книга", 2023, N 7)Правило 3. Съемка должна вестись открыто. Помимо того что работников нужно ознакомить с локальным актом о видеонаблюдении, необходимо также разместить на территории, где ведется съемка, в зонах видимости камер соответствующие информационные таблички. Неважно, будут ли это наклейки с изображением видеокамеры и надписью "Ведется видеонаблюдение" или просто напечатанные объявления. Важно - таблички должны быть заметными.
"Конвергенция частноправового регулирования общественных отношений сквозь призму эффективности права: монография"
(отв. ред. А.Н. Левушкин, Э.Х. Надысева)
("Юстицинформ", 2023)Изменения коснулись и защиты интересов работодателей. Необходимость контроля за сотрудниками при выполнении ими трудовых обязанностей пересекалась с требованиями законодательства о неприкосновенности частной жизни сотрудников. Теперь можно записывать на видео работу сотрудников. Это закреплено положениями статьи 214.2 ТК РФ. Работодатель при этом обязан "оснастить" рабочие места информационными табличками "Ведется видеонаблюдение" и внести соответствующие поправки в локальные нормативные акты.
(отв. ред. А.Н. Левушкин, Э.Х. Надысева)
("Юстицинформ", 2023)Изменения коснулись и защиты интересов работодателей. Необходимость контроля за сотрудниками при выполнении ими трудовых обязанностей пересекалась с требованиями законодательства о неприкосновенности частной жизни сотрудников. Теперь можно записывать на видео работу сотрудников. Это закреплено положениями статьи 214.2 ТК РФ. Работодатель при этом обязан "оснастить" рабочие места информационными табличками "Ведется видеонаблюдение" и внести соответствующие поправки в локальные нормативные акты.
Статья: Amazon будет контролировать своих водителей умными камерами
(Виногорова С., Дученко О., Дячук М., Карпухин А.Е., Маннапов Р., Томилин И.)
("Трудовое право", 2021, N 9)В первую очередь необходимо принять локальный нормативный акт или внести изменения в имеющийся (указать цели видеонаблюдения, порядок организации видеонаблюдения), ознакомить с ним работников / поставщиков услуг (водителей у агрегаторов). Во-вторых, следует получить согласие работников / поставщиков услуг / водителей на обработку биометрических персональных данных. Кроме того, следует установить таблички / указания о ведении видеонаблюдения. В отношении работников Роскомнадзор рекомендует работодателям также вносить изменения в трудовые договоры в одностороннем порядке в соответствии со ст. 74 ТК РФ, но судебная практика далеко не всегда разделяет данный вывод, тем более что условие о ведении видеонаблюдения не относится к обязательным условиями трудового договора и этот вопрос может регулироваться внутренним положением организации (или входить в общие условия оказания услуг, применяемых к исполнителям по гражданско-правовым договорам).
(Виногорова С., Дученко О., Дячук М., Карпухин А.Е., Маннапов Р., Томилин И.)
("Трудовое право", 2021, N 9)В первую очередь необходимо принять локальный нормативный акт или внести изменения в имеющийся (указать цели видеонаблюдения, порядок организации видеонаблюдения), ознакомить с ним работников / поставщиков услуг (водителей у агрегаторов). Во-вторых, следует получить согласие работников / поставщиков услуг / водителей на обработку биометрических персональных данных. Кроме того, следует установить таблички / указания о ведении видеонаблюдения. В отношении работников Роскомнадзор рекомендует работодателям также вносить изменения в трудовые договоры в одностороннем порядке в соответствии со ст. 74 ТК РФ, но судебная практика далеко не всегда разделяет данный вывод, тем более что условие о ведении видеонаблюдения не относится к обязательным условиями трудового договора и этот вопрос может регулироваться внутренним положением организации (или входить в общие условия оказания услуг, применяемых к исполнителям по гражданско-правовым договорам).
Статья: Учет расходов на видеонаблюдение
(Григорян А.А.)
("Бухгалтерский учет", 2024, N 12)В помещениях организации следует установить информационные таблички о том, что ведется видеонаблюдение, поскольку работники имеют право на получение полной достоверной информации об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте (п. 1 ст. 21 ТК РФ).
(Григорян А.А.)
("Бухгалтерский учет", 2024, N 12)В помещениях организации следует установить информационные таблички о том, что ведется видеонаблюдение, поскольку работники имеют право на получение полной достоверной информации об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте (п. 1 ст. 21 ТК РФ).
Ситуация: Как установить видеонаблюдение в жилом доме?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Кроме того, необходимо установить таблички, предупреждающие о ведении видеонаблюдения в целях безопасности.
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Кроме того, необходимо установить таблички, предупреждающие о ведении видеонаблюдения в целях безопасности.