Сзв стаж по почте
Подборка наиболее важных документов по запросу Сзв стаж по почте (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Постановление Пятнадцатого арбитражного апелляционного суда от 17.10.2025 N 15АП-11025/2025 по делу N А53-10078/2025
Требование: О взыскании финансовых санкций за непредставление страхователем в установленный срок сведений, необходимых для осуществления индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.
Решение: В удовлетворении требования отказано.В рассматриваемом случае материалы дела содержат формализованный протокол проверки отчетности формы СЗВ-СТАЖ за 2022 год, уведомление (т. 1 л.д. 33) и скриншот базы данных работы с документами (т. 1 л.д. 34), но не подтверждают наличие доказательств в требуемой законом форме - подтверждения получения уведомления страховщика страхователем в информационной системе страхователя. Доказательства направления по почте уведомления ответчику не представлены.
Требование: О взыскании финансовых санкций за непредставление страхователем в установленный срок сведений, необходимых для осуществления индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.
Решение: В удовлетворении требования отказано.В рассматриваемом случае материалы дела содержат формализованный протокол проверки отчетности формы СЗВ-СТАЖ за 2022 год, уведомление (т. 1 л.д. 33) и скриншот базы данных работы с документами (т. 1 л.д. 34), но не подтверждают наличие доказательств в требуемой законом форме - подтверждения получения уведомления страховщика страхователем в информационной системе страхователя. Доказательства направления по почте уведомления ответчику не представлены.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: ...В день прекращения трудового договора работник не явился. Как работодатель должен передать ему сведения по форме СЗВ-СТАЖ? Какова ответственность, если сведения не будут переданы?
(Консультация эксперта, 2018)Ответ: По нашему мнению, при наличии согласия работника форма СЗВ-СТАЖ может быть направлена работнику по почте. Если работнику, не выразившему согласия на отправление сведений персонифицированного учета по почте в дальнейшем по его заявлению, не будут переданы сведения по форме СЗВ-СТАЖ, работодатель может быть привлечен к административной ответственности.
(Консультация эксперта, 2018)Ответ: По нашему мнению, при наличии согласия работника форма СЗВ-СТАЖ может быть направлена работнику по почте. Если работнику, не выразившему согласия на отправление сведений персонифицированного учета по почте в дальнейшем по его заявлению, не будут переданы сведения по форме СЗВ-СТАЖ, работодатель может быть привлечен к административной ответственности.
Вопрос: В январе 2023 г. при увольнении работодатель выдал мне трудовую книжку, справку 182н, справку СЗВ-СТАЖ. Позже я узнала, что с 01.01.2023 эти документы отменены, а утверждены новые формы. Разве работодатель не нарушает требования законодательства?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Вопрос: В январе 2023 года при увольнении работодатель выдал мне трудовую книжку, справку 182н, справку СЗВ-СТАЖ. Позже я самостоятельно узнала, что с 1 января 2023 года эти документы отменены, а утверждены новые формы. Я направила запрос работодателю по почте с просьбой прислать документы: 1) выписку из отчета "Персонифицированные сведения о застрахованных лицах" за январь 2023 года; 2) подраздел 1.2 подраздела 1 "Сведения о страховом стаже" отчета ЕФС-1 за 2023 год; 3) раздел 3 Расчета по страховым взносам за 1-й квартал 2023 года. К сожалению, работодатель в ответ на мой запрос снова направил мне старый пакет документов: справку СТД-Р, СЗВ-СТАЖ, СЗВ-М. Разве работодатель не нарушает требования законодательства? Разве он представляет мне актуальные формы документов? Я могу и должна настаивать на правомерности своих требований и просить выдать мне документы, перечисленные выше?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Вопрос: В январе 2023 года при увольнении работодатель выдал мне трудовую книжку, справку 182н, справку СЗВ-СТАЖ. Позже я самостоятельно узнала, что с 1 января 2023 года эти документы отменены, а утверждены новые формы. Я направила запрос работодателю по почте с просьбой прислать документы: 1) выписку из отчета "Персонифицированные сведения о застрахованных лицах" за январь 2023 года; 2) подраздел 1.2 подраздела 1 "Сведения о страховом стаже" отчета ЕФС-1 за 2023 год; 3) раздел 3 Расчета по страховым взносам за 1-й квартал 2023 года. К сожалению, работодатель в ответ на мой запрос снова направил мне старый пакет документов: справку СТД-Р, СЗВ-СТАЖ, СЗВ-М. Разве работодатель не нарушает требования законодательства? Разве он представляет мне актуальные формы документов? Я могу и должна настаивать на правомерности своих требований и просить выдать мне документы, перечисленные выше?
Нормативные акты
Справочная информация: "Правовой календарь на III квартал 2022 года"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)В частности, скорректированы формы СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ и ДСВ-3, а также порядки их заполнения.
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)В частности, скорректированы формы СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ и ДСВ-3, а также порядки их заполнения.
Проект Постановления Правления ПФ РФ
"О внесении изменений в постановление Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 6 декабря 2018 г. N 507п"
(по состоянию на 28.09.2022)
(подготовлен ПФ РФ, ID проекта 01/02/09-22/00131767)
(Постановление подписано 13.10.2022 N 216п)Предлагается скорректировать формат сведений и порядок заполнения формы "Сведения о страховом стаже застрахованных лиц (СЗВ-СТАЖ)", а также актуализировать разделы "Код категории застрахованного лица, используемый при заполнении сведений для ведения персонифицированного учета" и "Коды "Исчисление страхового стажа: дополнительные сведения" Классификатора параметров, используемых при заполнении сведений для ведения индивидуального (персонифицированного) учета.
"О внесении изменений в постановление Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 6 декабря 2018 г. N 507п"
(по состоянию на 28.09.2022)
(подготовлен ПФ РФ, ID проекта 01/02/09-22/00131767)
(Постановление подписано 13.10.2022 N 216п)Предлагается скорректировать формат сведений и порядок заполнения формы "Сведения о страховом стаже застрахованных лиц (СЗВ-СТАЖ)", а также актуализировать разделы "Код категории застрахованного лица, используемый при заполнении сведений для ведения персонифицированного учета" и "Коды "Исчисление страхового стажа: дополнительные сведения" Классификатора параметров, используемых при заполнении сведений для ведения индивидуального (персонифицированного) учета.
Статья: Ежегодный отчет по форме СЗВ-СТАЖ
(Алексеева М.)
("Казенные учреждения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2018, N 2)Датой представления отчета по форме СЗВ-СТАЖ:
(Алексеева М.)
("Казенные учреждения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2018, N 2)Датой представления отчета по форме СЗВ-СТАЖ:
Вопрос: Какие документы нужно выдать работнику при увольнении в 2023 г.?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2023)Если вы выдаете выписку из сведений о страховом стаже за периоды, истекшие до 01.01.2023, применяйте форму СЗВ-СТАЖ.
(Подборки и консультации Горячей линии, 2023)Если вы выдаете выписку из сведений о страховом стаже за периоды, истекшие до 01.01.2023, применяйте форму СЗВ-СТАЖ.
Вопрос: Есть дистанционный работник, у него электронная трудовая книжка. Он увольняется. В какой срок я должна направить ему справку СТД-Р, копию приказа об увольнении, расчетный листок, выписку из СЗВ-СТАЖ, копию раздела 3 из РСВ? Отправляем в день увольнения или допустимо на следующий рабочий день?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Вопрос: Есть дистанционный работник, у него электронная трудовая книжка. Он увольняется. В какой срок я должна направить ему справку СТД-Р, копию приказа об увольнении, расчетный листок, выписку из СЗВ-СТАЖ, копию раздела 3 из РСВ? Отправляем в день увольнения или допустимо на следующий рабочий день?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Вопрос: Есть дистанционный работник, у него электронная трудовая книжка. Он увольняется. В какой срок я должна направить ему справку СТД-Р, копию приказа об увольнении, расчетный листок, выписку из СЗВ-СТАЖ, копию раздела 3 из РСВ? Отправляем в день увольнения или допустимо на следующий рабочий день?
Статья: Электронные трудовые книжки в вопросах и ответах: ТОП-10
(Тихомирова С.)
("Практическая бухгалтерия", 2020, N 7)4) по письменному заявлению сотрудника - выписки из сведений по формам СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ, ДСВ-3 (если компания перечисляла взносы на накопительную часть пенсии) и расчет по страховым взносам. Выдавать надо именно выписку, а не документ в целом, так как остальные данные являются конфиденциальными.
(Тихомирова С.)
("Практическая бухгалтерия", 2020, N 7)4) по письменному заявлению сотрудника - выписки из сведений по формам СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ, ДСВ-3 (если компания перечисляла взносы на накопительную часть пенсии) и расчет по страховым взносам. Выдавать надо именно выписку, а не документ в целом, так как остальные данные являются конфиденциальными.
Статья: Новости от 06.10.2017
("Главная книга", 2017, N 20)ПФР обновил бесплатную программу для подготовки форм СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ.
("Главная книга", 2017, N 20)ПФР обновил бесплатную программу для подготовки форм СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ.
Статья: Выдача трудовой книжки при увольнении
(Панина Д.Ю.)
("Руководитель бюджетной организации", 2021, NN 1, 2)Согласно описи вложения к данному уведомлению уволенному работнику был направлен один предмет с объявленной ценностью 5 руб. Но под номером 1 в описи значился "ответ на запрос по заявлению об отпуске", под номером 2 - "справка 182н (для оплаты больничных листков)", под номером 3 - "сведения СЗВ-стаж". Запись под номером 4 - "уведомление о явке за трудовой книжкой" - была совершена от руки.
(Панина Д.Ю.)
("Руководитель бюджетной организации", 2021, NN 1, 2)Согласно описи вложения к данному уведомлению уволенному работнику был направлен один предмет с объявленной ценностью 5 руб. Но под номером 1 в описи значился "ответ на запрос по заявлению об отпуске", под номером 2 - "справка 182н (для оплаты больничных листков)", под номером 3 - "сведения СЗВ-стаж". Запись под номером 4 - "уведомление о явке за трудовой книжкой" - была совершена от руки.
Вопрос: Организация представила корректирующий отчет СЗВ-СТАЖ на третий день с даты получения уведомления об ошибках. Подразделение ПФР сообщило о пропуске пятидневного срока представления отчета, так как срок исчисляется с даты поступления уведомления об ошибках на сервер организации. Обоснованна ли данная позиция?
(Консультация эксперта, 2020)Форма отчета СЗВ-СТАЖ и Порядок его заполнения утверждены Постановлением Правления ПФР от 06.12.2018 N 507п.
(Консультация эксперта, 2020)Форма отчета СЗВ-СТАЖ и Порядок его заполнения утверждены Постановлением Правления ПФР от 06.12.2018 N 507п.
Статья: Выплата компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении
(Зарипова М.)
("Бюджетные организации: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 8)К документам, связанным с работой, относятся, в частности, выписки из форм СЗВ-СТАЖ, СЗВ-М, ДСВ-3 (если учреждение перечисляло дополнительные взносы на накопительную пенсию работника) и разд. 3 расчета по страховым взносам <6> (п. 2 - 2.3, 4 ст. 11 Закона N 27-ФЗ <7>, ч. 4, 6 ст. 9 Закона N 56-ФЗ <8>).
(Зарипова М.)
("Бюджетные организации: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 8)К документам, связанным с работой, относятся, в частности, выписки из форм СЗВ-СТАЖ, СЗВ-М, ДСВ-3 (если учреждение перечисляло дополнительные взносы на накопительную пенсию работника) и разд. 3 расчета по страховым взносам <6> (п. 2 - 2.3, 4 ст. 11 Закона N 27-ФЗ <7>, ч. 4, 6 ст. 9 Закона N 56-ФЗ <8>).
Статья: СЗВ-СТАЖ за 2017 год: общие правила заполнения
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2018, N 4)Форма подачи СЗВ-СТАЖ в Пенсионный фонд зависит от численности застрахованных.
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2018, N 4)Форма подачи СЗВ-СТАЖ в Пенсионный фонд зависит от численности застрахованных.