Сзв-Тд образец заполнения присвоение категории
Подборка наиболее важных документов по запросу Сзв-Тд образец заполнения присвоение категории (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Нюансы заполнения формы СЗВ-ТД
(Колосова И.Ю.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 4)Специалисты ведомства обратили внимание, что с учетом положений законодательства данная запись вносится при прекращении трудового договора. Таким образом, информация о запрете занимать должность или осуществлять вид деятельности подлежит представлению и включению страхователями в сведения о трудовой деятельности зарегистрированных лиц по форме СЗВ-ТД только в случае увольнения работника по основаниям, предусмотренным п. 4 ч. 1 ст. 83 или абз. 2 ч. 1 ст. 84 ТК РФ, с одновременным представлением соответствующей информации об увольнении работника. Минтруд также привел пример заполнения формы СЗВ-ТД в соответствующей ситуации (см. пример 9 ниже).
(Колосова И.Ю.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 4)Специалисты ведомства обратили внимание, что с учетом положений законодательства данная запись вносится при прекращении трудового договора. Таким образом, информация о запрете занимать должность или осуществлять вид деятельности подлежит представлению и включению страхователями в сведения о трудовой деятельности зарегистрированных лиц по форме СЗВ-ТД только в случае увольнения работника по основаниям, предусмотренным п. 4 ч. 1 ст. 83 или абз. 2 ч. 1 ст. 84 ТК РФ, с одновременным представлением соответствующей информации об увольнении работника. Минтруд также привел пример заполнения формы СЗВ-ТД в соответствующей ситуации (см. пример 9 ниже).
Статья: Работник-водитель: квалификация, классы, доплаты
(Соболева Е.А.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2022, N 5)Кроме этого, в Постановлении Правления ПФ РФ от 25.12.2019 N 730п отмечено, что в графе 3 формы СЗВ-ТД отражается код мероприятия "4" - установление (присвоение) работнику второй и последующей профессии, специальности или иной квалификации с указанием разрядов, классов или иных категорий этих профессий, специальностей или уровней квалификации (класс, категория, классный чин и т.п.). При этом в Письме Минтруда России от 05.03.2020 N 14-0/10/В-1704 насчет заполнения данной графы уточняется, что она заполняется только в случае установления работнику разрядов, классов или иных категорий этих профессий, специальностей или уровней квалификации (класса, категории, классного чина и т.п.) непосредственно работодателем.
(Соболева Е.А.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2022, N 5)Кроме этого, в Постановлении Правления ПФ РФ от 25.12.2019 N 730п отмечено, что в графе 3 формы СЗВ-ТД отражается код мероприятия "4" - установление (присвоение) работнику второй и последующей профессии, специальности или иной квалификации с указанием разрядов, классов или иных категорий этих профессий, специальностей или уровней квалификации (класс, категория, классный чин и т.п.). При этом в Письме Минтруда России от 05.03.2020 N 14-0/10/В-1704 насчет заполнения данной графы уточняется, что она заполняется только в случае установления работнику разрядов, классов или иных категорий этих профессий, специальностей или уровней квалификации (класса, категории, классного чина и т.п.) непосредственно работодателем.
Статья: О правилах сдачи формы СЗВ-ТД
(Подкопаев М.В.)
("Бухгалтер Крыма", 2022, N 7)В графе 3 формы СЗВ-ТД "Сведения о приеме, переводе, увольнении" в соответствии с п. 2.5.3 Порядка заполнения отмечается, в частности, следующее мероприятие: установление (присвоение) работнику второй и последующей профессии, специальности или иной квалификации. Графа заполняется с указанием разрядов, классов или иных категорий этих профессий, специальностей или уровней квалификации (класс, категория, классный чин и т.п.).
(Подкопаев М.В.)
("Бухгалтер Крыма", 2022, N 7)В графе 3 формы СЗВ-ТД "Сведения о приеме, переводе, увольнении" в соответствии с п. 2.5.3 Порядка заполнения отмечается, в частности, следующее мероприятие: установление (присвоение) работнику второй и последующей профессии, специальности или иной квалификации. Графа заполняется с указанием разрядов, классов или иных категорий этих профессий, специальностей или уровней квалификации (класс, категория, классный чин и т.п.).
Статья: Порядок заполнения и представления формы СЗВ-ТД
(Селищева Г.)
("Учреждения физической культуры и спорта: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 3)Обратите внимание! При представлении формы СЗВ-ТД впервые в отношении зарегистрированного лица страхователь одновременно представляет сведения о его трудовой деятельности (о последнем кадровом мероприятии) по состоянию на 1 января 2020 года у данного страхователя (п. 2.5 ст. 11 Федерального закона N 27-ФЗ) (образец заполнения формы приведен ниже).
(Селищева Г.)
("Учреждения физической культуры и спорта: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 3)Обратите внимание! При представлении формы СЗВ-ТД впервые в отношении зарегистрированного лица страхователь одновременно представляет сведения о его трудовой деятельности (о последнем кадровом мероприятии) по состоянию на 1 января 2020 года у данного страхователя (п. 2.5 ст. 11 Федерального закона N 27-ФЗ) (образец заполнения формы приведен ниже).
Типовая ситуация: СЗВ-ТД: примеры заполнения и сроки сдачи за отчетные периоды 2022 г. (для бюджетной организации)
(Издательство "Главная книга", 2022)СЗВ-ТД: примеры заполнения и сроки сдачи за отчетные периоды 2022 г. (для бюджетной организации)
(Издательство "Главная книга", 2022)СЗВ-ТД: примеры заполнения и сроки сдачи за отчетные периоды 2022 г. (для бюджетной организации)
Статья: Как подать СЗВ-ТД, если временный перевод стал постоянным
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2022, N 10)Пример. Заполнение СЗВ-ТД в случае признания временного перевода постоянным
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2022, N 10)Пример. Заполнение СЗВ-ТД в случае признания временного перевода постоянным
Вопрос: Надо ли заполнять и представлять отчет СЗВ-ТД при переводе работника на неполное рабочее время, например при переводе на 0,5 ставки?
(Консультация эксперта, 2022)В графе "Сведения о приеме, переводе, увольнении" формы СЗВ-ТД указываются следующие мероприятия (п. 2.5.3 Порядка):
(Консультация эксперта, 2022)В графе "Сведения о приеме, переводе, увольнении" формы СЗВ-ТД указываются следующие мероприятия (п. 2.5.3 Порядка):
"Комментарий к Федеральному закону от 26 июня 2008 г. N 102-ФЗ "Об обеспечении единства измерений"
(постатейный)
(Сальников И.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2010)Основанием для принятия решения об утверждении типа средств измерений, которое удостоверяется сертификатом об утверждении их типа, являются положительные результаты испытаний. Срок действия сертификата устанавливает Госстандарт России при его выдаче. Такие средства измерений подлежат регистрации в Государственном реестре в разделе "Средства измерений утвержденных типов". Госстандарт России после утверждения типа средств измерений регистрирует его, а Всероссийский научно-исследовательский институт метрологической службы (ВНИИМС) формирует дело в Государственном реестре. Межгосударственным стандартом ГОСТ 8.315-97 "Государственная система обеспечения единства измерений. Стандартные образцы состава и свойств веществ и материалов. Основные положения", введенным в действие Постановлением Госстандарта РФ от 10 ноября 1997 г. N 365, установлено, что утверждение типа должно удостоверяться оформлением сертификата, срок действия которого, как правило, составляет 5 лет и устанавливается при утверждении типа государственного стандартного образца. Утвержденные типы стандартных образцов всех категорий подлежат внесению в реестры, которые ведут органы, осуществляющие утверждение. Утвержденные типы образцов подлежат внесению в Государственный реестр, который ведет национальный орган по метрологии. При регистрации стандартным образцам присваивают регистрационный номер, состоящий из обозначения категории на национальном языке, порядкового номера и цифр, отделенных от номера тире, обозначающих год утверждения. Национальный головной орган комплектует и хранит фонд документов утвержденных типов государственных стандартных образцов. Порядок утверждения, регистрации, ведения реестров образцов предприятий устанавливают органы, утверждающие эти стандартные образцы. По истечении срока действия сертификата об утверждении стандартного образца, если сохраняется необходимость продолжения его выпуска, организация - разработчик образца представляет в орган, ведущий реестр утвержденных стандартных образцов, заявку на продление срока действия сертификата. При утверждении типа государственного стандартного образца или выдаче лицензии на его выпуск должны быть установлены формы контроля за выпуском образцов и назначены организации, осуществляющие такой контроль.
(постатейный)
(Сальников И.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2010)Основанием для принятия решения об утверждении типа средств измерений, которое удостоверяется сертификатом об утверждении их типа, являются положительные результаты испытаний. Срок действия сертификата устанавливает Госстандарт России при его выдаче. Такие средства измерений подлежат регистрации в Государственном реестре в разделе "Средства измерений утвержденных типов". Госстандарт России после утверждения типа средств измерений регистрирует его, а Всероссийский научно-исследовательский институт метрологической службы (ВНИИМС) формирует дело в Государственном реестре. Межгосударственным стандартом ГОСТ 8.315-97 "Государственная система обеспечения единства измерений. Стандартные образцы состава и свойств веществ и материалов. Основные положения", введенным в действие Постановлением Госстандарта РФ от 10 ноября 1997 г. N 365, установлено, что утверждение типа должно удостоверяться оформлением сертификата, срок действия которого, как правило, составляет 5 лет и устанавливается при утверждении типа государственного стандартного образца. Утвержденные типы стандартных образцов всех категорий подлежат внесению в реестры, которые ведут органы, осуществляющие утверждение. Утвержденные типы образцов подлежат внесению в Государственный реестр, который ведет национальный орган по метрологии. При регистрации стандартным образцам присваивают регистрационный номер, состоящий из обозначения категории на национальном языке, порядкового номера и цифр, отделенных от номера тире, обозначающих год утверждения. Национальный головной орган комплектует и хранит фонд документов утвержденных типов государственных стандартных образцов. Порядок утверждения, регистрации, ведения реестров образцов предприятий устанавливают органы, утверждающие эти стандартные образцы. По истечении срока действия сертификата об утверждении стандартного образца, если сохраняется необходимость продолжения его выпуска, организация - разработчик образца представляет в орган, ведущий реестр утвержденных стандартных образцов, заявку на продление срока действия сертификата. При утверждении типа государственного стандартного образца или выдаче лицензии на его выпуск должны быть установлены формы контроля за выпуском образцов и назначены организации, осуществляющие такой контроль.
Статья: Испытательный срок: что предусмотреть, чтобы уволить без проблем
(Яковлев Н.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2022, N 12)Пример 10. Фрагмент заполнения табличной части СЗВ-ТД при увольнении работника в связи с неудовлетворительным результатом испытания.
(Яковлев Н.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2022, N 12)Пример 10. Фрагмент заполнения табличной части СЗВ-ТД при увольнении работника в связи с неудовлетворительным результатом испытания.
Вопрос: За какой период в форме СЗВ-ТД указать сведения о работнике, если в марте 2020 г. издан приказ о его переводе на новую должность с апреля 2020 г.?
(Консультация эксперта, 2020)Согласно пп. 2.5.3 Порядка заполнения формы "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)", утвержденного Постановлением Правления ПФР N 730п (далее - Порядок), в графе "Сведения о приеме, переводе, увольнении" указываются следующие мероприятия:
(Консультация эксперта, 2020)Согласно пп. 2.5.3 Порядка заполнения формы "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)", утвержденного Постановлением Правления ПФР N 730п (далее - Порядок), в графе "Сведения о приеме, переводе, увольнении" указываются следующие мероприятия:
Вопрос: Будет ли отражаться в формах СТД-Р и СЗВ-ТД получение работником второго высшего образования или окончание курсов повышения квалификации по направлению работодателем?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2020)Обоснование: Мероприятие 4 "Установление (присвоение)" графы 3 "Сведения о приеме, переводе, увольнении" формы СЗВ-ТД, утвержденной Постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 N 730п, в соответствии с пп. 2.5.4 Порядка заполнения формы "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)" (утв. Постановлением Правления ПФР N 730п), а также аналогичное мероприятие формы СТД-Р, утвержденной Приказом Минтруда России от 20.01.2020 N 23н, в соответствии с п. 2.4 Порядка заполнения формы "Сведения о трудовой деятельности, представляемые работнику работодателем (СТД-Р)" и формы "Сведения о трудовой деятельности, представляемые из информационных ресурсов Пенсионного фонда Российской Федерации (СТД-ПФР)" (утв. Приказом Минтруда России N 23н) заполняется только в случае установления (присвоения) работнику второй и последующей профессии, специальности или иной квалификации при установлении работнику разрядов, классов или иных категорий этих профессий, специальностей или уровней квалификации (класс, категория, классный чин и т.п.) непосредственно работодателем (Письмо Минтруда России от 05.03.2020 N 14-0/10/В-1704 "По вопросу порядка заполнения формы СЗВ-ТД").
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2020)Обоснование: Мероприятие 4 "Установление (присвоение)" графы 3 "Сведения о приеме, переводе, увольнении" формы СЗВ-ТД, утвержденной Постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 N 730п, в соответствии с пп. 2.5.4 Порядка заполнения формы "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)" (утв. Постановлением Правления ПФР N 730п), а также аналогичное мероприятие формы СТД-Р, утвержденной Приказом Минтруда России от 20.01.2020 N 23н, в соответствии с п. 2.4 Порядка заполнения формы "Сведения о трудовой деятельности, представляемые работнику работодателем (СТД-Р)" и формы "Сведения о трудовой деятельности, представляемые из информационных ресурсов Пенсионного фонда Российской Федерации (СТД-ПФР)" (утв. Приказом Минтруда России N 23н) заполняется только в случае установления (присвоения) работнику второй и последующей профессии, специальности или иной квалификации при установлении работнику разрядов, классов или иных категорий этих профессий, специальностей или уровней квалификации (класс, категория, классный чин и т.п.) непосредственно работодателем (Письмо Минтруда России от 05.03.2020 N 14-0/10/В-1704 "По вопросу порядка заполнения формы СЗВ-ТД").
Статья: Особенности трудовых отношений с осужденными к исправительным работам
(Погорельская М.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2021, N 3)Работодателю нужно издать приказ об увольнении (Пример 10) и внести в бумажную трудовую книжку (если работник не отказался в установленном порядке от ее ведения <8>) запись об этом, а также о том, что время работы в этот период не засчитывается в непрерывный трудовой стаж <9> (Пример 9, см. также п. 22 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утв. Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 <10>).
(Погорельская М.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2021, N 3)Работодателю нужно издать приказ об увольнении (Пример 10) и внести в бумажную трудовую книжку (если работник не отказался в установленном порядке от ее ведения <8>) запись об этом, а также о том, что время работы в этот период не засчитывается в непрерывный трудовой стаж <9> (Пример 9, см. также п. 22 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утв. Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 <10>).