Сзв-тд нет данных
Подборка наиболее важных документов по запросу Сзв-тд нет данных (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 11 "Представление сведений для индивидуального (персонифицированного) учета" Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования"Предусмотренные указанным пунктом сведения для индивидуального (персонифицированного) учета подавались по форме СЗВ-ТД, утвержденной постановлением Правления Пенсионного фонда России от 25.12.2019 N 730п, не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором проведены кадровые мероприятия - увольнение зарегистрированного лица (пункт 2.5 статьи 11 Закона N 27-ФЗ в редакции, действовавшей в 2020 году). Таким образом, непредставление данных сведений за отчетные периоды 2020 года указывало на отсутствие увольнений ранее принятых на работу сотрудников."
Постановление Девятнадцатого арбитражного апелляционного суда от 16.06.2023 N 19АП-2724/2023 по делу N А64-800/2023
Требование: О признании незаконным решения о привлечении к ответственности за нарушение законодательства РФ об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования.
Решение: Требование удовлетворено.В подтверждение данных обстоятельств страхователь ссылается на то, что 05.07.2022 произошла смена руководства страхователя, в связи с чем, подписать документ электронной подписью в срок, установленный законодательством для предоставления сведений по форме СЗВ-ТД, не представлялось возможным, поскольку отсутствовал действующий квалифицированный сертификат.
Требование: О признании незаконным решения о привлечении к ответственности за нарушение законодательства РФ об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования.
Решение: Требование удовлетворено.В подтверждение данных обстоятельств страхователь ссылается на то, что 05.07.2022 произошла смена руководства страхователя, в связи с чем, подписать документ электронной подписью в срок, установленный законодательством для предоставления сведений по форме СЗВ-ТД, не представлялось возможным, поскольку отсутствовал действующий квалифицированный сертификат.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Сроки хранения электронной кадровой отчетности
(Иритикова В.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 8)По данному отчету вообще нет никакой информации о сроках хранения плюс он содержит разные разделы. Так как один из разделов фактически содержит отчет СЗВ-ТД, который однозначно хранится 50 лет, то, скорее всего, и весь ЕФС-1 полностью также будет иметь срок хранения 50 лет? Или разные разделы ЕФС-1 имеют разные сроки хранения?
(Иритикова В.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 8)По данному отчету вообще нет никакой информации о сроках хранения плюс он содержит разные разделы. Так как один из разделов фактически содержит отчет СЗВ-ТД, который однозначно хранится 50 лет, то, скорее всего, и весь ЕФС-1 полностью также будет иметь срок хранения 50 лет? Или разные разделы ЕФС-1 имеют разные сроки хранения?
Статья: Сроки хранения электронной отчетности в фонды и ФНС
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 9)3. Появился новый отчет в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (или Социальный фонд России, СФР) - форма ЕФС-1. По данному отчету вообще нет никакой информации о сроках хранения, плюс он содержит разные разделы. Так как один из разделов фактически содержит отчет СЗВ-ТД, который однозначно хранится 50 лет, то, скорее всего, и весь ЕФС-1 полностью также будет иметь срок хранения 50 лет? Или разные разделы ЕФС-1 имеют разные сроки хранения?
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 9)3. Появился новый отчет в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (или Социальный фонд России, СФР) - форма ЕФС-1. По данному отчету вообще нет никакой информации о сроках хранения, плюс он содержит разные разделы. Так как один из разделов фактически содержит отчет СЗВ-ТД, который однозначно хранится 50 лет, то, скорее всего, и весь ЕФС-1 полностью также будет иметь срок хранения 50 лет? Или разные разделы ЕФС-1 имеют разные сроки хранения?
Нормативные акты
<Информация> ПФ РФ
"Электронная трудовая книжка (ЭТК)"Ответ: Если событие кадрового мероприятия наступило в одном отчетном периоде, а приказ о кадровом изменении вышел в другом отчетном периоде, то работодателю при представлении в органы ПФР формы СЗВ-ТД, необходимо данное кадровое мероприятие отразить в отчетном периоде, когда наступило событие.
"Электронная трудовая книжка (ЭТК)"Ответ: Если событие кадрового мероприятия наступило в одном отчетном периоде, а приказ о кадровом изменении вышел в другом отчетном периоде, то работодателю при представлении в органы ПФР формы СЗВ-ТД, необходимо данное кадровое мероприятие отразить в отчетном периоде, когда наступило событие.
Статья: Трудовые отношения при банкротстве работодателя
(Дячук М.)
("Юридический справочник руководителя", 2023, N 1)Что касается даты увольнения, которая будет указана в трудовой книжке (пример 1) и в СЗВ-ТД (пример 2), то конкретных требований по этому вопросу в ТК РФ и в Законе о банкротстве нет. Есть два условия принятия решения по дате увольнения:
(Дячук М.)
("Юридический справочник руководителя", 2023, N 1)Что касается даты увольнения, которая будет указана в трудовой книжке (пример 1) и в СЗВ-ТД (пример 2), то конкретных требований по этому вопросу в ТК РФ и в Законе о банкротстве нет. Есть два условия принятия решения по дате увольнения:
Вопрос: Является ли ошибкой, если при увольнении внешнего совместителя в графе 5 формы СЗВ-ТД не указано: "По совместительству", но при приеме на работу в графе 5 содержалась запись о приеме по совместительству?
(Консультация эксперта, 2022)Таким образом, можно сделать вывод, что в электронном документообороте по форме СЗВ-ТД в базе персонифицированного учета ПФР есть отдельный компонент о наличии данных по совместительству. Электронная база по форме СЗВ-ТД будет сопоставлять блок сведений о мероприятии кадрового учета со ссылкой на данные таблиц 4 и 6 при приеме и увольнении работника по внешнему совместительству.
(Консультация эксперта, 2022)Таким образом, можно сделать вывод, что в электронном документообороте по форме СЗВ-ТД в базе персонифицированного учета ПФР есть отдельный компонент о наличии данных по совместительству. Электронная база по форме СЗВ-ТД будет сопоставлять блок сведений о мероприятии кадрового учета со ссылкой на данные таблиц 4 и 6 при приеме и увольнении работника по внешнему совместительству.
Статья: Сдача ЕФС-1 при потере совместителем основной работы
(Коротина М.А.)
("Кадровик-практик", 2024, N 1)Какое кадровое мероприятие выбрать при заполнении ЕФС-1? В Порядке заполнения ЕФС-1 не указан порядок действий при передаче информации о преобразовании "совместительского" трудового договора в договор по основной работе. Наиболее близкое по духу кадровое мероприятие - это "ПЕРЕВОД". Повторим, что в данном случае перевода фактически нет (работник продолжает выполнять ту же самую трудовую функцию на том же самом месте). Но это единственный относительно подходящий вариант. Такой же способ предлагал и Минтруд России в ответ на запрос ПФР по вопросу отражения в форме СЗВ-ТД информации о переходе работника с совместительства на основную работу по своей же должности (письмо N 14-2/В-308 от 25.03.2020).
(Коротина М.А.)
("Кадровик-практик", 2024, N 1)Какое кадровое мероприятие выбрать при заполнении ЕФС-1? В Порядке заполнения ЕФС-1 не указан порядок действий при передаче информации о преобразовании "совместительского" трудового договора в договор по основной работе. Наиболее близкое по духу кадровое мероприятие - это "ПЕРЕВОД". Повторим, что в данном случае перевода фактически нет (работник продолжает выполнять ту же самую трудовую функцию на том же самом месте). Но это единственный относительно подходящий вариант. Такой же способ предлагал и Минтруд России в ответ на запрос ПФР по вопросу отражения в форме СЗВ-ТД информации о переходе работника с совместительства на основную работу по своей же должности (письмо N 14-2/В-308 от 25.03.2020).
Вопрос: Работник был переведен на новую должность (приступил к работе) 09.01.2023. Однако приказ о переводе был издан 30.12.2022. Следует ли организации подавать сведения о переводе в составе единой формы ЕФС-1 до 25 февраля по данному переводу?
(Консультация эксперта, 2023)В данном случае организации следовало сообщить о переводе работников по форме СЗВ-ТД не позднее 16.01.2023.
(Консультация эксперта, 2023)В данном случае организации следовало сообщить о переводе работников по форме СЗВ-ТД не позднее 16.01.2023.
Статья: ЕФС-1: "очевидность" и "вероятность" представления
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 9)Подраздел 1.1 (до 2023 г. - СЗВ-ТД) сдается на следующий день после приема и увольнения работника, подписания ГПД (п. п. 1.4 и 1.5 Порядка, утв. Постановлением Правления ПФР от 31.10.2022 N 245п). Директор в данном случае считается таким же работником, как и все.
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 9)Подраздел 1.1 (до 2023 г. - СЗВ-ТД) сдается на следующий день после приема и увольнения работника, подписания ГПД (п. п. 1.4 и 1.5 Порядка, утв. Постановлением Правления ПФР от 31.10.2022 N 245п). Директор в данном случае считается таким же работником, как и все.
Статья: Заполняем ЕФС-1, или Как подать сведения о трудовой деятельности
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2023, N 2)А вторую часть нужно заполнять в том случае, когда сведения по форме ЕФС-1 представляются за другого страхователя. Тут приводят данные этого самого страхователя. В Порядке заполнения формы ЕФС-1 нет пояснений, в каких случаях нужно заполнять эти данные.
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2023, N 2)А вторую часть нужно заполнять в том случае, когда сведения по форме ЕФС-1 представляются за другого страхователя. Тут приводят данные этого самого страхователя. В Порядке заполнения формы ЕФС-1 нет пояснений, в каких случаях нужно заполнять эти данные.
Вопрос: Нужно ли представлять "нулевую" форму СЗВ-ТД организации, у которой отсутствуют работники и не заключен договор с руководителем?
(Консультация эксперта, 2022)Форма СЗВ-ТД заполняется и представляется страхователями страховщику на всех зарегистрированных лиц (включая лиц, работающих по совместительству и на дистанционной работе), с которыми заключены или прекращены трудовые (служебные) отношения в соответствии с ТК РФ или иными федеральными законами, в отношении которых произведены другие кадровые изменения (в том числе перевод на другую постоянную работу, установление второй и последующей профессии или иной квалификации, отмена ранее произведенных мероприятий и другие), а также в случае подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки (п. 1.4 Порядка заполнения формы "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)", утвержденного Постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 N 730п). Следовательно, представлять "нулевую" форму СЗВ-ТД организации, у которой отсутствуют работники и не заключен договор с руководителем, не нужно. Данную позицию подтверждает Письмо Минтруда России от 24.03.2020 N 14-2/В-293.
(Консультация эксперта, 2022)Форма СЗВ-ТД заполняется и представляется страхователями страховщику на всех зарегистрированных лиц (включая лиц, работающих по совместительству и на дистанционной работе), с которыми заключены или прекращены трудовые (служебные) отношения в соответствии с ТК РФ или иными федеральными законами, в отношении которых произведены другие кадровые изменения (в том числе перевод на другую постоянную работу, установление второй и последующей профессии или иной квалификации, отмена ранее произведенных мероприятий и другие), а также в случае подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки (п. 1.4 Порядка заполнения формы "Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)", утвержденного Постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 N 730п). Следовательно, представлять "нулевую" форму СЗВ-ТД организации, у которой отсутствуют работники и не заключен договор с руководителем, не нужно. Данную позицию подтверждает Письмо Минтруда России от 24.03.2020 N 14-2/В-293.
Вопрос: Как исправить код ошибки 30 в форме СЗВ-ТД?
(Консультация эксперта, 2022)Дальнейший порядок действий страхователя зависит от того, принял ПФР поданные на работника сведения или нет.
(Консультация эксперта, 2022)Дальнейший порядок действий страхователя зависит от того, принял ПФР поданные на работника сведения или нет.
Статья: Штрафы за ЕФС-1 в 2023 году и способы их избежать
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 5)Единого срока сдачи ЕФС-1 нет. Для каждого раздела и подраздела установлены свои сроки.
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 5)Единого срока сдачи ЕФС-1 нет. Для каждого раздела и подраздела установлены свои сроки.
Вопрос: В каких случаях в ПФР представляется корректирующая (дополняющая) персонифицированная отчетность?
(Консультация эксперта, 2022)Форма с типом "ОСОБ" представляется на застрахованное лицо, сведения по которому отсутствовали в отчетности, ранее представленной страхователем, за исключением отчетности по форме СЗВ-СТАЖ (п. 4.1 Приложения N 5 к Постановлению N 507п).
(Консультация эксперта, 2022)Форма с типом "ОСОБ" представляется на застрахованное лицо, сведения по которому отсутствовали в отчетности, ранее представленной страхователем, за исключением отчетности по форме СЗВ-СТАЖ (п. 4.1 Приложения N 5 к Постановлению N 507п).