Сзв-стаж по уходу за ребенком
Подборка наиболее важных документов по запросу Сзв-стаж по уходу за ребенком (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: РСВ и СЗВ-СТАЖ. Устраняем конфликт интересов
("Практическая бухгалтерия", 2022, N 1)Отпуск по уходу за ребенком в СЗВ-СТАЖ
("Практическая бухгалтерия", 2022, N 1)Отпуск по уходу за ребенком в СЗВ-СТАЖ
Вопрос: Как отражать в форме СЗВ-СТАЖ сведения о работнице, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет и работающей неполный рабочий день?
(Консультация эксперта, 2022)Вопрос: Как отражать в форме СЗВ-СТАЖ сведения о работнице, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет и работающей неполный рабочий день?
(Консультация эксперта, 2022)Вопрос: Как отражать в форме СЗВ-СТАЖ сведения о работнице, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет и работающей неполный рабочий день?
Нормативные акты
Обзор: "Основные изменения законодательства для бухгалтера бюджетной организации в 2023 году"
(КонсультантПлюс, 2023)Для среднего заработка при расчете больничного закрепили то же правило, что применяли только для пособий по беременности и родам и по уходу за ребенком. Размер среднего заработка не может превышать величину, которую определяют делением на 730 суммы предельных величин базы по взносам за 2 календарных года перед годом наступления временной нетрудоспособности.
(КонсультантПлюс, 2023)Для среднего заработка при расчете больничного закрепили то же правило, что применяли только для пособий по беременности и родам и по уходу за ребенком. Размер среднего заработка не может превышать величину, которую определяют делением на 730 суммы предельных величин базы по взносам за 2 календарных года перед годом наступления временной нетрудоспособности.