СТАЖ РАБОТЫ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА ДЛЯ ЖЕНЩИН
Подборка наиболее важных документов по запросу СТАЖ РАБОТЫ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА ДЛЯ ЖЕНЩИН (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 21.05.2025 N 88-9581/2025 (УИД 11RS0005-01-2024-006624-88)
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О признании недействительным решения об отказе в назначении пенсии, в т.ч. досрочно; 2) О возложении обязанности назначить пенсию.
Обстоятельства: Истец ссылается на то, что решение пенсионного органа об отказе в назначении ему пенсии является необоснованным.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено.Из смысла приведенных норм следует, что для назначения женщине, достигшей пятидесятилетнего возраста, досрочной страховой пенсии требуется соблюдение совокупности следующих условий: наличие индивидуального пенсионного коэффициента установленной величины, общий страховой стаж не менее 20 лет, стаж работы в районах Крайнего Севера - не менее 12 лет (или не менее 17 лет в приравненных местностях), наличие двух и более детей.
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: 1) О признании недействительным решения об отказе в назначении пенсии, в т.ч. досрочно; 2) О возложении обязанности назначить пенсию.
Обстоятельства: Истец ссылается на то, что решение пенсионного органа об отказе в назначении ему пенсии является необоснованным.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено.Из смысла приведенных норм следует, что для назначения женщине, достигшей пятидесятилетнего возраста, досрочной страховой пенсии требуется соблюдение совокупности следующих условий: наличие индивидуального пенсионного коэффициента установленной величины, общий страховой стаж не менее 20 лет, стаж работы в районах Крайнего Севера - не менее 12 лет (или не менее 17 лет в приравненных местностях), наличие двух и более детей.
Определение Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 23.12.2024 N 88-22996/2024 (УИД 89RS0004-01-2024-003071-23)
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: О признании недействительным решения об отказе в назначении пенсии.
Обстоятельства: Истица считает, что у нее возникло право на назначение страховой пенсии по пункту 2 части 1 статьи 32 Закона о страховых пенсиях, однако в назначении такой пенсии ей было отказано в связи с тем, что местом рождения ее детей является Украина. Истица полагает отказ незаконным, поскольку законом не предусмотрено условие рождения детей на территории Российской Федерации.
Решение: Удовлетворено.Из смысла приведенных норм следует, что для назначения женщине, достигшей пятидесятилетнего возраста, досрочной страховой пенсии требуется соблюдение совокупности следующих условий: наличие индивидуального пенсионного коэффициента установленной величины, общий страховой стаж не менее 20 лет, стаж работы в районах Крайнего Севера - не менее 12 лет (или не менее 17 лет в приравненных местностях), наличие двух и более детей.
Категория спора: Пенсионное обеспечение.
Требования заявителя: О признании недействительным решения об отказе в назначении пенсии.
Обстоятельства: Истица считает, что у нее возникло право на назначение страховой пенсии по пункту 2 части 1 статьи 32 Закона о страховых пенсиях, однако в назначении такой пенсии ей было отказано в связи с тем, что местом рождения ее детей является Украина. Истица полагает отказ незаконным, поскольку законом не предусмотрено условие рождения детей на территории Российской Федерации.
Решение: Удовлетворено.Из смысла приведенных норм следует, что для назначения женщине, достигшей пятидесятилетнего возраста, досрочной страховой пенсии требуется соблюдение совокупности следующих условий: наличие индивидуального пенсионного коэффициента установленной величины, общий страховой стаж не менее 20 лет, стаж работы в районах Крайнего Севера - не менее 12 лет (или не менее 17 лет в приравненных местностях), наличие двух и более детей.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: О включении отпуска по уходу за ребенком в стаж работы женщин в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
(Письмо Минтруда России от 07.02.2025 N 21-1/10/В-1965)Вопрос: О включении отпуска по уходу за ребенком в стаж работы женщин в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
(Письмо Минтруда России от 07.02.2025 N 21-1/10/В-1965)Вопрос: О включении отпуска по уходу за ребенком в стаж работы женщин в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
Статья: Комментарий к Письму Министерства труда и социальной защиты РФ от 07.02.2025 N 21-1/10/В-1965 <Досрочная пенсия у женщин, работающих на Крайнем Севере: какие периоды включают в стаж>
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 17)Минтруд России в Письме от 07.02.2025 N 21-1/10/В-1965 разъяснил, включают ли отпуск по уходу за ребенком в стаж работы женщин в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 17)Минтруд России в Письме от 07.02.2025 N 21-1/10/В-1965 разъяснил, включают ли отпуск по уходу за ребенком в стаж работы женщин в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
Нормативные акты
Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ
(ред. от 08.12.2020)
"О трудовых пенсиях в Российской Федерации"Лицам, имеющим 15 календарных лет работы в районах Крайнего Севера или 20 календарных лет работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также лицам, указанным в подпункте 1 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, если они не менее 6 лет 8 месяцев или не менее 5 лет (соответственно мужчины и женщины) проработали в районах Крайнего Севера на работах, предусмотренных в подпункте 1 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, а также лицам, указанным в подпункте 2 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, если они не менее 8 лет 4 месяцев или не менее 6 лет 8 месяцев (соответственно мужчины и женщины) проработали в районах Крайнего Севера на работах, предусмотренных подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, суммы, указанные в абзаце сороковом настоящего пункта, в том числе повышенные с учетом продолжительности общего трудового стажа, увеличиваются на соответствующий районный коэффициент. Указанное увеличение производится независимо от места жительства этих лиц за пределами районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей в порядке, который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий и действовал до 1 января 2002 года.
(ред. от 08.12.2020)
"О трудовых пенсиях в Российской Федерации"Лицам, имеющим 15 календарных лет работы в районах Крайнего Севера или 20 календарных лет работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также лицам, указанным в подпункте 1 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, если они не менее 6 лет 8 месяцев или не менее 5 лет (соответственно мужчины и женщины) проработали в районах Крайнего Севера на работах, предусмотренных в подпункте 1 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, а также лицам, указанным в подпункте 2 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, если они не менее 8 лет 4 месяцев или не менее 6 лет 8 месяцев (соответственно мужчины и женщины) проработали в районах Крайнего Севера на работах, предусмотренных подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, суммы, указанные в абзаце сороковом настоящего пункта, в том числе повышенные с учетом продолжительности общего трудового стажа, увеличиваются на соответствующий районный коэффициент. Указанное увеличение производится независимо от места жительства этих лиц за пределами районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей в порядке, который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий и действовал до 1 января 2002 года.
Статья: Принцип уважения человека труда и его реализация в нормах института трудового стажа
(Корсаненкова Ю.Б.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 1)Наконец, принцип ретроспективности при исчислении трудового стажа заключается в возможности лица воспользоваться правом на его исчисление по правилам и нормам законодательства, которые действовали в период его формирования. Данный принцип реализуется в нормах ч. 8 ст. 13 Закона N 400-ФЗ при исчислении страхового стажа для определения права на пенсию. Однако, как было отмечено выше, данная норма неприменима при исчислении нового вида длительного страхового стажа (не менее 42 лет для мужчин и 37 лет для женщины для назначения им досрочных страховых пенсий по старости). В то же время согласно утратившим силу нормам Закона РФ от 20 ноября 1990 г. N 340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации" некоторые периоды трудовой деятельности засчитывались в общий трудовой стаж в льготном исчислении (к примеру, работа в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним, - в полуторном размере (ст. 94)). Полагаем, что данная проблема относится к проблеме сохранения ранее приобретенных прав в полном объеме.
(Корсаненкова Ю.Б.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 1)Наконец, принцип ретроспективности при исчислении трудового стажа заключается в возможности лица воспользоваться правом на его исчисление по правилам и нормам законодательства, которые действовали в период его формирования. Данный принцип реализуется в нормах ч. 8 ст. 13 Закона N 400-ФЗ при исчислении страхового стажа для определения права на пенсию. Однако, как было отмечено выше, данная норма неприменима при исчислении нового вида длительного страхового стажа (не менее 42 лет для мужчин и 37 лет для женщины для назначения им досрочных страховых пенсий по старости). В то же время согласно утратившим силу нормам Закона РФ от 20 ноября 1990 г. N 340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации" некоторые периоды трудовой деятельности засчитывались в общий трудовой стаж в льготном исчислении (к примеру, работа в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним, - в полуторном размере (ст. 94)). Полагаем, что данная проблема относится к проблеме сохранения ранее приобретенных прав в полном объеме.
"Комментарий к Федеральному конституционному закону от 31 декабря 1996 г. N 1-ФКЗ "О судебной системе Российской Федерации"
(Жеребцов А.Н., Киреева Е.Ю., Пешкова (Белогорцева) Х.В., Баранов И.В., Майборода В.А., Парфирьев Д.Н., Струков К.В., Чернусь Н.Ю.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)- процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в южных районах Восточной Сибири и Дальнего Востока.
(Жеребцов А.Н., Киреева Е.Ю., Пешкова (Белогорцева) Х.В., Баранов И.В., Майборода В.А., Парфирьев Д.Н., Струков К.В., Чернусь Н.Ю.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)- процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в южных районах Восточной Сибири и Дальнего Востока.
Ситуация: Кому положены надбавки к пенсии за продолжительный стаж работы (службы)?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)При наличии определенного стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях фиксированная выплата к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности выплачивается в повышенном размере.
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)При наличии определенного стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях фиксированная выплата к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности выплачивается в повышенном размере.
"Правовые проблемы жизни и работы граждан в районах с неблагоприятными климатическими условиями: монография"
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова, С.В. Каменская)
("КОНТРАКТ", 2024)Так, размер ФВ увеличивается на 50%, если гражданин отработал не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера, на 30% - если он отработал не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, при наличии в обоих случаях страхового стажа не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин.
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова, С.В. Каменская)
("КОНТРАКТ", 2024)Так, размер ФВ увеличивается на 50%, если гражданин отработал не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера, на 30% - если он отработал не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, при наличии в обоих случаях страхового стажа не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин.
"Комментарий к Федеральному закону от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях"
(постатейный)
(Миронова Т.К., Арзуманова Л.Л., Пешкова (Белогорцева) Х.В., Рождественская Т.Э., Бондарева Э.С., Гусев А.Ю., Люминарская С.В., Менкенов А.В., Ротко С.В., Сапожникова Н.И., Чернусь Н.Ю., Елаев А.А., Загорских С.А., Котухов С.А., Соколов Р.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)Данная норма имеет несколько отличий от других норм, связанных с пенсионным обеспечением за работу на Крайнем Севере. Для назначения пенсии по данному основанию не требуется наличия страхового стажа. Кроме того, в 20 лет стажа женщинам и 25 лет стажа мужчинам засчитывается работа, протекавшая в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях только в качестве оленеводов, рыбаков и охотников-промысловиков.
(постатейный)
(Миронова Т.К., Арзуманова Л.Л., Пешкова (Белогорцева) Х.В., Рождественская Т.Э., Бондарева Э.С., Гусев А.Ю., Люминарская С.В., Менкенов А.В., Ротко С.В., Сапожникова Н.И., Чернусь Н.Ю., Елаев А.А., Загорских С.А., Котухов С.А., Соколов Р.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)Данная норма имеет несколько отличий от других норм, связанных с пенсионным обеспечением за работу на Крайнем Севере. Для назначения пенсии по данному основанию не требуется наличия страхового стажа. Кроме того, в 20 лет стажа женщинам и 25 лет стажа мужчинам засчитывается работа, протекавшая в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях только в качестве оленеводов, рыбаков и охотников-промысловиков.
Ситуация: Как назначается пенсия по старости северянам?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)страховой стаж не менее 25 или 20 лет (соответственно для мужчин и женщин);
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)страховой стаж не менее 25 или 20 лет (соответственно для мужчин и женщин);
"Заработная плата"
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)Например, для женщин, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, устанавливается 36-часовая рабочая неделя (ст. 320 ТК РФ). В случае введения в организации, расположенной на Крайнем Севере, режима неполного рабочего времени (30 часов в неделю (6 часов в день)) для всех работников продолжительность рабочей недели для женщин - работниц организации дополнительно (до 26 часов) не уменьшается.
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)Например, для женщин, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, устанавливается 36-часовая рабочая неделя (ст. 320 ТК РФ). В случае введения в организации, расположенной на Крайнем Севере, режима неполного рабочего времени (30 часов в неделю (6 часов в день)) для всех работников продолжительность рабочей недели для женщин - работниц организации дополнительно (до 26 часов) не уменьшается.
Готовое решение: В каком случае государственный гражданский служащий может оформить пенсию по старости
(КонсультантПлюс, 2025)если гражданский служащий относится к категориям граждан, которые указаны в ст. ст. 30 - 32 Закона о страховых пенсиях. Возраст получения пенсии в таком случае существенно ниже, но при этом служащий должен, например, иметь стаж работы в районах Крайнего Севера или быть работником летно-испытательного состава. Определить возраст получения пенсии в таких случаях можно по таблице.
(КонсультантПлюс, 2025)если гражданский служащий относится к категориям граждан, которые указаны в ст. ст. 30 - 32 Закона о страховых пенсиях. Возраст получения пенсии в таком случае существенно ниже, но при этом служащий должен, например, иметь стаж работы в районах Крайнего Севера или быть работником летно-испытательного состава. Определить возраст получения пенсии в таких случаях можно по таблице.
Статья: Досрочное пенсионное обеспечение застрахованных лиц с семейными обязанностями
(Азарова Е.Г.)
("Журнал российского права", 2020, N 11)Таким образом, северянкам пенсия может быть установлена досрочно при меньшем числе детей по сравнению с женщинами, трудившимися в иных районах и местностях. Однако им необходимо иметь не 15, а 20 лет страхового стажа. Отметим, что по общему правилу северянам пенсия первоначально устанавливалась по достижении женщинами 50, мужчинами 55 лет, если те и другие проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имели не менее 20 лет общего трудового стажа. Соответственно, льготой для женщин с двумя и более детьми было сокращение на три года требуемого периода работы в северных регионах. Частью 2 ст. 25 Закона N 4520-1 было установлено правило исчисления требуемого северного стажа для лиц, работавших в северных регионах с разным статусом. Пенсия им назначалась за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, к этим районам приравненных, считался за девять месяцев работы на Крайнем Севере. Идентичные нормы были воспроизведены впоследствии в ст. 28 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Закон о трудовых пенсиях) и в ст. 32 Закона о страховых пенсиях. Поскольку в них сохранилось упоминание о 15-летнем периоде работы на Крайнем Севере, а женщинам с детьми достаточно 12 лет такой работы, при назначении им досрочной пенсии суммирование стажа на разных территориях, предусмотренное ныне п. 6 ч. 1 ст. 32 Закона о страховых пенсиях, не производится. Так, если женщина проработала в северных регионах 20 лет, из них - 11 лет в районах Крайнего Севера и 9 лет - в местностях, к этим районам приравненных, пенсия как родившей двух детей с учетом смешанного стажа ей не полагается. Таким образом, женщины с детьми в свое время были поставлены в этом отношении в худшее положение по сравнению с северянами, не имеющими детей, у которых разный северный стаж суммируется. Дать логичное объяснение подобному юридическому казусу не представляется возможным <14>. В настоящее время указанное различие смягчается тем, что для остальных северян, включая женщин, не имеющих детей или родивших (усыновивших) лишь одного ребенка, пенсия назначается в соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 32 Закона о страховых пенсиях с учетом положений, согласно которым их пенсионный возраст постепенно будет повышаться до 60 лет.
(Азарова Е.Г.)
("Журнал российского права", 2020, N 11)Таким образом, северянкам пенсия может быть установлена досрочно при меньшем числе детей по сравнению с женщинами, трудившимися в иных районах и местностях. Однако им необходимо иметь не 15, а 20 лет страхового стажа. Отметим, что по общему правилу северянам пенсия первоначально устанавливалась по достижении женщинами 50, мужчинами 55 лет, если те и другие проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имели не менее 20 лет общего трудового стажа. Соответственно, льготой для женщин с двумя и более детьми было сокращение на три года требуемого периода работы в северных регионах. Частью 2 ст. 25 Закона N 4520-1 было установлено правило исчисления требуемого северного стажа для лиц, работавших в северных регионах с разным статусом. Пенсия им назначалась за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, к этим районам приравненных, считался за девять месяцев работы на Крайнем Севере. Идентичные нормы были воспроизведены впоследствии в ст. 28 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Закон о трудовых пенсиях) и в ст. 32 Закона о страховых пенсиях. Поскольку в них сохранилось упоминание о 15-летнем периоде работы на Крайнем Севере, а женщинам с детьми достаточно 12 лет такой работы, при назначении им досрочной пенсии суммирование стажа на разных территориях, предусмотренное ныне п. 6 ч. 1 ст. 32 Закона о страховых пенсиях, не производится. Так, если женщина проработала в северных регионах 20 лет, из них - 11 лет в районах Крайнего Севера и 9 лет - в местностях, к этим районам приравненных, пенсия как родившей двух детей с учетом смешанного стажа ей не полагается. Таким образом, женщины с детьми в свое время были поставлены в этом отношении в худшее положение по сравнению с северянами, не имеющими детей, у которых разный северный стаж суммируется. Дать логичное объяснение подобному юридическому казусу не представляется возможным <14>. В настоящее время указанное различие смягчается тем, что для остальных северян, включая женщин, не имеющих детей или родивших (усыновивших) лишь одного ребенка, пенсия назначается в соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 32 Закона о страховых пенсиях с учетом положений, согласно которым их пенсионный возраст постепенно будет повышаться до 60 лет.