Старшие должности муниципальной службы



Подборка наиболее важных документов по запросу Старшие должности муниципальной службы (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

"Уголовно наказуемое ограничение конкуренции: закон, теория, практика: монография"
(Тесленко А.В.)
("Проспект", 2023)
Так, согласно указанному приговору, Ф.И.О.1, являясь заведующим сектором контроля в сфере размещения заказов администрации МОГО "Инта" (старшая должность муниципальной службы)... предвидя неизбежность наступления общественно опасных последствий, выражающихся в причинении крупного ущерба бюджету муниципального образования, а также ограничения конкуренции и нарушения в связи с этим охраняемых интересов общества и государства, во избежание негативной оценки своих деловых и личных качеств со стороны главы муниципального образования Ф.И.О.2, достоверно зная о намерении Ф.И.О.2 заключить муниципальный контракт на приобретение детской игровой площадки именно с ООО "А", включил в техническое задание к проекту муниципального контракта данные о модели игровой площадки, которая была выбрана для поставки по предстоящему электронному аукциону и одобрена Ф.И.О.2.
Статья: Состояние правового регулирования института ротации государственных гражданских служащих субъекта Российской Федерации и муниципальных служащих
(Попова Н.Ф.)
("Современное право", 2025, N 8)
В городском поселении "Куминский" Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в перечень должностей, подпадающих под ротацию, включены "должности муниципальной службы старшей группы, учреждаемые для выполнения функций "специалист", "обеспечивающий специалист". Ротация в данном городском поселении осуществляется в "пределах одной группы должностей муниципальной службы. Перевод служащего на иную должность в порядке ротации осуществляется в день прекращения срочного трудового договора. Ему направляется в письменной форме уведомление не менее чем за 90 календарных дней до истечения срока действия срочного трудового договора. Кадровая служба ежегодно не позднее 1 февраля года, следующего за отчетным, представляет работодателю отчет о проведении ротации в прошедшем календарном году".
показать больше документов

Нормативные акты

показать больше документов