Срок сдачи сзв-тд при увольнении в 2020
Подборка наиболее важных документов по запросу Срок сдачи сзв-тд при увольнении в 2020 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: "Удаления" на удаленке: арбитражная практика
(Данилов С.)
("Практическая бухгалтерия", 2020, N 5)Справочно. Говоря об увольнении, нельзя не напомнить, что недавно Правительство скорректировало сроки сдачи СЗВ-ТД в связи с увольнением работников (Постановление от 26.04.2020 N 590). С 27 апреля и до конца года эти сведения нужно представить в Пенсионный фонд не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа об увольнении. В эти же сроки направляют в ПФР и информацию о приеме на работу. Кстати, в следующем году сроки сдачи в ПФР сведений по форме СЗВ-ТД не изменятся. Поскольку с 1 января 2021 года их нужно будет направлять в порядке действия другой нормы - подп. 2 п. 2.5 ст. 11 Закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ, который предусматривает те же сроки.
(Данилов С.)
("Практическая бухгалтерия", 2020, N 5)Справочно. Говоря об увольнении, нельзя не напомнить, что недавно Правительство скорректировало сроки сдачи СЗВ-ТД в связи с увольнением работников (Постановление от 26.04.2020 N 590). С 27 апреля и до конца года эти сведения нужно представить в Пенсионный фонд не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа об увольнении. В эти же сроки направляют в ПФР и информацию о приеме на работу. Кстати, в следующем году сроки сдачи в ПФР сведений по форме СЗВ-ТД не изменятся. Поскольку с 1 января 2021 года их нужно будет направлять в порядке действия другой нормы - подп. 2 п. 2.5 ст. 11 Закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ, который предусматривает те же сроки.
Статья: СЗВ-ТД: версия-2021
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2021, N 2)Как вы помните, изначально в течение всего 2020 г. работодатели должны были подавать формы СЗВ-ТД в отношении любых произошедших с сотрудниками кадровых мероприятий не позднее 15-го числа следующего месяца. Однако в связи с пандемией Правительство РФ решило временно, на период с 01.04.2020 по 31.12.2020, изменить сроки представления отчетности о приеме на работу и увольнении работников <1>. Формы СЗВ-ТД с такими сведениями стало нужно подавать в день издания соответствующего приказа (распоряжения) или на следующий рабочий день. Это позволило быстро получать информацию, необходимую для выплаты пособий по безработице.
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2021, N 2)Как вы помните, изначально в течение всего 2020 г. работодатели должны были подавать формы СЗВ-ТД в отношении любых произошедших с сотрудниками кадровых мероприятий не позднее 15-го числа следующего месяца. Однако в связи с пандемией Правительство РФ решило временно, на период с 01.04.2020 по 31.12.2020, изменить сроки представления отчетности о приеме на работу и увольнении работников <1>. Формы СЗВ-ТД с такими сведениями стало нужно подавать в день издания соответствующего приказа (распоряжения) или на следующий рабочий день. Это позволило быстро получать информацию, необходимую для выплаты пособий по безработице.
Нормативные акты
Справочная информация: "Правовой календарь на II квартал 2020 года"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Правительством РФ установлены особенности порядка и сроков представления страхователями в территориальные органы ПФР сведений о трудовой деятельности зарегистрированных лиц
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Правительством РФ установлены особенности порядка и сроков представления страхователями в территориальные органы ПФР сведений о трудовой деятельности зарегистрированных лиц
<Информация> ПФ РФ
"Электронная трудовая книжка (ЭТК)"Новый порядок распространяется на кадровые изменения, произошедшие с 1 апреля. Таким образом, сведения о работниках, которые приняты на работу или уволены с 1 апреля по 26 апреля 2020 года, должны быть переданы в срочном порядке по форме СЗВ-ТД.
"Электронная трудовая книжка (ЭТК)"Новый порядок распространяется на кадровые изменения, произошедшие с 1 апреля. Таким образом, сведения о работниках, которые приняты на работу или уволены с 1 апреля по 26 апреля 2020 года, должны быть переданы в срочном порядке по форме СЗВ-ТД.
Статья: Срочно сообщайте о приеме и увольнении работников
(Сенин Н.К.)
("Бухгалтер Крыма", 2020, N 6)Эта новая норма Федерального закона N 27-ФЗ гласит, что Правительство РФ в 2020 году вправе устанавливать особенности порядка и сроки представления страхователями до 31.12.2020 (включительно) в территориальные органы ПФ РФ сведений о трудовой деятельности зарегистрированных лиц.
(Сенин Н.К.)
("Бухгалтер Крыма", 2020, N 6)Эта новая норма Федерального закона N 27-ФЗ гласит, что Правительство РФ в 2020 году вправе устанавливать особенности порядка и сроки представления страхователями до 31.12.2020 (включительно) в территориальные органы ПФ РФ сведений о трудовой деятельности зарегистрированных лиц.
Вопрос: Работник был принят на работу в феврале 2020 г., а в середине апреля уволен. За февраль форма СЗВ-ТД с записью о приеме была отправлена в ПФР. Необходимо ли при сдаче формы СЗВ-ТД за апрель включить в отчет запись о приеме на работу? В какой срок необходимо сдать отчет в ПФР за апрель об увольнении работника?
(Консультация эксперта, 2020)Ответ: Работодатель должен представить в ПФР сведения об увольнении работника по форме СЗВ-ТД, сведения о приеме повторно указывать не следует. Срок подачи отчета в данном случае истекает 28 апреля 2020 г.
(Консультация эксперта, 2020)Ответ: Работодатель должен представить в ПФР сведения об увольнении работника по форме СЗВ-ТД, сведения о приеме повторно указывать не следует. Срок подачи отчета в данном случае истекает 28 апреля 2020 г.
Вопрос: Как следовало заполнять форму СЗВ-ТД, если в январе 2020 г. работник уволился, а в феврале 2020 г. его вновь приняли на работу на 0,5 ставки?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2020)Пунктами 1.6 и 1.7 Порядка N 730п определены сроки представления формы СЗВ-ТД в информационную систему ПФР.
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2020)Пунктами 1.6 и 1.7 Порядка N 730п определены сроки представления формы СЗВ-ТД в информационную систему ПФР.
Вопрос: Какая ответственность предусмотрена за нарушение порядка передачи в электронном виде информации о трудовой деятельности и трудовом стаже работников в ПФР?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2020)- за внесение в сведения о трудовой деятельности неправильной или не соответствующей законодательству формулировки причины увольнения работника;
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2020)- за внесение в сведения о трудовой деятельности неправильной или не соответствующей законодательству формулировки причины увольнения работника;
Вопрос: 15.05.2020 работодателем получено по электронной почте от работника заявление об увольнении с указанием даты увольнения - 20.05.2020. 18.05.2020 был издан приказ об увольнении работника в указанную им дату (20.05.2020). Каков срок сдачи отчета СЗВ-ТД при увольнении работника в этом случае - 19 или 21 мая?
(Консультация эксперта, 2020)Вопрос: 15 мая 2020 г. работодателем получено по электронной почте от работника заявление об увольнении по собственному желанию с указанием даты увольнения - 20 мая 2020 г. 18 мая 2020 г. был издан приказ об увольнении работника в указанную им дату (20.05.2020). Каков срок сдачи отчета по форме СЗВ-ТД при увольнении работника в этом случае - 19 или 21 мая?
(Консультация эксперта, 2020)Вопрос: 15 мая 2020 г. работодателем получено по электронной почте от работника заявление об увольнении по собственному желанию с указанием даты увольнения - 20 мая 2020 г. 18 мая 2020 г. был издан приказ об увольнении работника в указанную им дату (20.05.2020). Каков срок сдачи отчета по форме СЗВ-ТД при увольнении работника в этом случае - 19 или 21 мая?
Вопрос: Срок полномочий гендиректора истечет 20.10.2020. Новый директор начнет работать с 21.10.2020. Кто должен будет подписывать формы СЗВ-ТД об увольнении старого директора и приеме нового? Можно ли использовать электронную подпись старого директора, если мы сдадим отчеты до исключения записи о нем из ЕГРЮЛ?
("Главная книга", 2020, N 20)- или оформить ЭП новому директору в первый же день его работы. Тогда, если приказ об увольнении действующего директора будет издан 20.10.2020, то 21.10.2020, не нарушая сроков, вы сможете подать форму СЗВ-ТД об увольнении, подписанную ЭП нового директора. И в этот же день или на следующий - подать СЗВ-ТД на нового директора со сведениями о приеме на работу;
("Главная книга", 2020, N 20)- или оформить ЭП новому директору в первый же день его работы. Тогда, если приказ об увольнении действующего директора будет издан 20.10.2020, то 21.10.2020, не нарушая сроков, вы сможете подать форму СЗВ-ТД об увольнении, подписанную ЭП нового директора. И в этот же день или на следующий - подать СЗВ-ТД на нового директора со сведениями о приеме на работу;
Статья: Новые сроки подачи формы СЗВ-ТД и разъяснения по ее заполнению
(Семина Л.)
("Учреждения культуры и искусства: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 6)С учетом особенностей, установленных Постановлением N 590, сроки представления в ПФР формы СЗВ-ТД изменились. При приеме и увольнении работника в период с 1 апреля по 31 декабря 2020 года сведения о его трудовой деятельности необходимо подавать на следующий день после издания соответствующего приказа.
(Семина Л.)
("Учреждения культуры и искусства: бухгалтерский учет и налогообложение", 2020, N 6)С учетом особенностей, установленных Постановлением N 590, сроки представления в ПФР формы СЗВ-ТД изменились. При приеме и увольнении работника в период с 1 апреля по 31 декабря 2020 года сведения о его трудовой деятельности необходимо подавать на следующий день после издания соответствующего приказа.