Срок издания приказа о приеме на работу

Подборка наиболее важных документов по запросу Срок издания приказа о приеме на работу (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Готовое решение: Как заполнить приказ о приеме на работу по форме N Т-1 и по форме N Т-1а
(КонсультантПлюс, 2024)
Срок, в который нужно издать приказ о приеме на работу, не установлен. Норм, предусматривающих обязательность издания такого приказа, в действующем законодательстве нет. Полагаем, что если вы издадите такой приказ, то лучше это сделать сразу после заключения трудового договора. Вы можете оформить приказ о приеме на работу и до наступления первого рабочего дня, если заранее подписали с работником трудовой договор, который и станет основанием для издания приказа. Такой вывод следует из ч. 1 ст. 68 ТК РФ.
Типовая ситуация: Прием на работу: документы и оформление
(Издательство "Главная книга", 2024)
Трудовой договор можно оформить до начала работы, в день начала работы или не позднее трех рабочих дней со дня выхода сотрудника на работу. Одновременно можно издать приказ о приеме на работу, но это не обязательно (ст. ст. 67, 68 ТК РФ).