Спецодежда за счет фсс проводки 2020
Подборка наиболее важных документов по запросу Спецодежда за счет фсс проводки 2020 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Корреспонденция счетов: Как отразить в учете организации, находящейся на общей системе налогообложения и применяющей метод начисления, операции по приобретению изготовленной на территории РФ специальной одежды, оплата которой финансируется Фондом социального страхования РФ за счет сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний?..
(Консультация эксперта, 2020)Как отразить в учете организации, находящейся на общей системе налогообложения и применяющей метод начисления, операции по приобретению изготовленной на территории РФ специальной одежды, оплата которой финансируется Фондом социального страхования РФ (ФСС РФ) за счет сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний?
(Консультация эксперта, 2020)Как отразить в учете организации, находящейся на общей системе налогообложения и применяющей метод начисления, операции по приобретению изготовленной на территории РФ специальной одежды, оплата которой финансируется Фондом социального страхования РФ (ФСС РФ) за счет сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний?
Вопрос: О представлении сведений (документов) в ФСС РФ, если период временной нетрудоспособности составляет три дня или менее и оплачивается за счет средств работодателя.
(Письмо ГУ - МРО ФСС РФ от 14.05.2021 N 15-15/7710-9682л)В соответствии с ч. 1 ст. 2 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" пособие по временной нетрудоспособности в случаях, указанных в пункте 1 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона, выплачивается застрахованным лицам за первые три дня временной нетрудоспособности за счет средств страхователя, а за остальной период начиная с 4-го дня временной нетрудоспособности за счет средств бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации.
(Письмо ГУ - МРО ФСС РФ от 14.05.2021 N 15-15/7710-9682л)В соответствии с ч. 1 ст. 2 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" пособие по временной нетрудоспособности в случаях, указанных в пункте 1 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона, выплачивается застрахованным лицам за первые три дня временной нетрудоспособности за счет средств страхователя, а за остальной период начиная с 4-го дня временной нетрудоспособности за счет средств бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации.
Статья: Расторжение трудового договора с беременными: упущения законодателя и перегибы правоприменителя
(Степанов С.В.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2020, N 3)Признавая острое противоречие в актуальной модели регулирования, мы сталкиваемся с рядом вопросов. Почему при безответственном поведении беременной работодатель остается связанным в возможности реализовать свои законные интересы? Почему бы возлагаемое на работодателя бремя заботы о беременной не разделить с государством, открыто провозглашающим демографию в числе приоритетов своей социальной политики <1>? Думается, для повышения своего участия в разрешении проблем материнства государству стоит присмотреться к инструментам системы обязательного социального страхования, расширению ее программы. Это в результате могло бы позволить работодателю сосредоточиться на более свойственных ему производственных задачах, успешное решение которых в конечном счете положительно отразится и на денежном наполнении фондов обязательного социального страхования.
(Степанов С.В.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2020, N 3)Признавая острое противоречие в актуальной модели регулирования, мы сталкиваемся с рядом вопросов. Почему при безответственном поведении беременной работодатель остается связанным в возможности реализовать свои законные интересы? Почему бы возлагаемое на работодателя бремя заботы о беременной не разделить с государством, открыто провозглашающим демографию в числе приоритетов своей социальной политики <1>? Думается, для повышения своего участия в разрешении проблем материнства государству стоит присмотреться к инструментам системы обязательного социального страхования, расширению ее программы. Это в результате могло бы позволить работодателю сосредоточиться на более свойственных ему производственных задачах, успешное решение которых в конечном счете положительно отразится и на денежном наполнении фондов обязательного социального страхования.
Статья: Система органов бюджетного администрирования, пределы их компетенции
(Титов Г.А.)
("Финансовое право", 2022, N 10)<23> См.: Постановление Правительства РФ от 8 мая 2020 г. N 644 "О требованиях к кредитным организациям, которые могут обслуживать банковские счета Федерального казначейства, а также единый казначейский счет в иностранной валюте и осуществлять операции со средствами федерального бюджета и бюджетов государственных внебюджетных фондов Российской Федерации" // СЗ РФ. 2020. N 20. Ст. 3168.
(Титов Г.А.)
("Финансовое право", 2022, N 10)<23> См.: Постановление Правительства РФ от 8 мая 2020 г. N 644 "О требованиях к кредитным организациям, которые могут обслуживать банковские счета Федерального казначейства, а также единый казначейский счет в иностранной валюте и осуществлять операции со средствами федерального бюджета и бюджетов государственных внебюджетных фондов Российской Федерации" // СЗ РФ. 2020. N 20. Ст. 3168.
"Финансовое право (право публичных финансов): доктрина, законодательство, судебная практика, сравнительно-правовой анализ: учебник"
(том I)
(под науч. ред. Д.В. Винницкого)
("Юстицинформ", 2023)В части исполнения бюджета по источникам финансирования дефицита бюджета санкционирование оплаты денежных обязательств, подлежащих исполнению за счет бюджетных ассигнований по источникам финансирования дефицита бюджета, осуществляется в порядке, установленном финансовым органом (органом управления государственным внебюджетным фондом). В настоящее время такой Порядок установлен Приказом Минфина России от 30.10.2020 N 257н "Об утверждении Порядка санкционирования оплаты денежных обязательств получателей средств федерального бюджета и оплаты денежных обязательств, подлежащих исполнению за счет бюджетных ассигнований по источникам финансирования дефицита федерального бюджета" и Приказом ФСС РФ от 18.12.2013 N 592 "Об утверждении порядка санкционирования оплаты денежных обязательств получателей средств бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации".
(том I)
(под науч. ред. Д.В. Винницкого)
("Юстицинформ", 2023)В части исполнения бюджета по источникам финансирования дефицита бюджета санкционирование оплаты денежных обязательств, подлежащих исполнению за счет бюджетных ассигнований по источникам финансирования дефицита бюджета, осуществляется в порядке, установленном финансовым органом (органом управления государственным внебюджетным фондом). В настоящее время такой Порядок установлен Приказом Минфина России от 30.10.2020 N 257н "Об утверждении Порядка санкционирования оплаты денежных обязательств получателей средств федерального бюджета и оплаты денежных обязательств, подлежащих исполнению за счет бюджетных ассигнований по источникам финансирования дефицита федерального бюджета" и Приказом ФСС РФ от 18.12.2013 N 592 "Об утверждении порядка санкционирования оплаты денежных обязательств получателей средств бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации".
Статья: Споры по больничным листам
(Бойкова Т.)
("Трудовое право", 2020, N 9)Однако, если при заполнении листка нетрудоспособности в строке "место работы - наименование организации" указана совершенно другая организация, такие листки нетрудоспособности считаются испорченными, не могут быть приняты к расчету и оплате за счет средств ФСС РФ и в соответствии с п. 56 Порядка подлежат замене на дубликат в медицинской организации (Письмо от 14.07.2020 N 14-15/7710-1110-ЛНК). Аналогичного мнения придерживаются и суды: сведения о месте работы заполняются со слов работника, неверное указание сокращенного наименования организации не является существенной ошибкой, не влияет на расчет суммы пособия. В спорном листке нетрудоспособности соблюдены все основные требования к их оформлению, позволяющие идентифицировать застрахованное лицо, период нетрудоспособности, необходимые для верного исчисления пособия по временной нетрудоспособности, следовательно, у ФСС РФ нет обоснованных причин для отказа в зачете расходов на оплату пособия по данному листку нетрудоспособности (Постановление Седьмого арбитражного апелляционного суда от 06.12.2016 N 07АП-10135/2016 по делу N А27-10423/2016, Информация ФСС РФ "Обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (вопрос-ответ)").
(Бойкова Т.)
("Трудовое право", 2020, N 9)Однако, если при заполнении листка нетрудоспособности в строке "место работы - наименование организации" указана совершенно другая организация, такие листки нетрудоспособности считаются испорченными, не могут быть приняты к расчету и оплате за счет средств ФСС РФ и в соответствии с п. 56 Порядка подлежат замене на дубликат в медицинской организации (Письмо от 14.07.2020 N 14-15/7710-1110-ЛНК). Аналогичного мнения придерживаются и суды: сведения о месте работы заполняются со слов работника, неверное указание сокращенного наименования организации не является существенной ошибкой, не влияет на расчет суммы пособия. В спорном листке нетрудоспособности соблюдены все основные требования к их оформлению, позволяющие идентифицировать застрахованное лицо, период нетрудоспособности, необходимые для верного исчисления пособия по временной нетрудоспособности, следовательно, у ФСС РФ нет обоснованных причин для отказа в зачете расходов на оплату пособия по данному листку нетрудоспособности (Постановление Седьмого арбитражного апелляционного суда от 06.12.2016 N 07АП-10135/2016 по делу N А27-10423/2016, Информация ФСС РФ "Обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (вопрос-ответ)").
Статья: Фиктивное трудоустройство с использованием служебного положения: актуальные вопросы правоприменительной практики
(Аржанникова Н.)
("Трудовое право", 2024, N 10)Часто фиктивное трудоустройство используют в целях получения пособия по беременности и родам и повышенного пособия по уходу за ребенком. В данном случае речь может идти о возврате всех выплат, произведенных за счет ФСС. Так, в Постановлении Арбитражного суда Западно-Сибирского округа от 09.02.2021 N Ф04-6493/2020 по делу N А70-5200/2020 представителей ФСС потребовал признать трудовые отношения фиктивными. Суд поддержал его сторону и подчеркнул, что для получения возмещения работодатель должен доказать не только факт выплаты заработной платы и отчисления соответствующих взносов, но и подтвердить реальность трудовых отношений и фактическую выплату пособий работнику.
(Аржанникова Н.)
("Трудовое право", 2024, N 10)Часто фиктивное трудоустройство используют в целях получения пособия по беременности и родам и повышенного пособия по уходу за ребенком. В данном случае речь может идти о возврате всех выплат, произведенных за счет ФСС. Так, в Постановлении Арбитражного суда Западно-Сибирского округа от 09.02.2021 N Ф04-6493/2020 по делу N А70-5200/2020 представителей ФСС потребовал признать трудовые отношения фиктивными. Суд поддержал его сторону и подчеркнул, что для получения возмещения работодатель должен доказать не только факт выплаты заработной платы и отчисления соответствующих взносов, но и подтвердить реальность трудовых отношений и фактическую выплату пособий работнику.
Вопрос: В каком порядке пересчитывается пособие по временной нетрудоспособности в случае предъявления работником справки о сумме заработка у предыдущих работодателей?
(Консультация эксперта, 2021)Обоснование: Порядок выплаты пособий по временной нетрудоспособности в 2021 г. установлен Положениями, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 30.12.2020 N 2375.
(Консультация эксперта, 2021)Обоснование: Порядок выплаты пособий по временной нетрудоспособности в 2021 г. установлен Положениями, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 30.12.2020 N 2375.
Вопрос: Как рассчитывается больничный с 23 марта по 16 апреля 2020 г. по коду 03 (карантин), если стаж работника менее 5 лет, справку 182н с предыдущего места работы он не представлял, работает на 0,5 ставки и его средний заработок оказался меньше МРОТ?
(Консультация эксперта, 2020)Если работник принесет в организацию больничный в связи с карантином по коронавирусу в бумажной форме, то пособие выплачивается работодателем за счет средств бюджета ФСС РФ (Письмо ГУ - МРО ФСС РФ от 16.04.2020 N 03-10/03-1953).
(Консультация эксперта, 2020)Если работник принесет в организацию больничный в связи с карантином по коронавирусу в бумажной форме, то пособие выплачивается работодателем за счет средств бюджета ФСС РФ (Письмо ГУ - МРО ФСС РФ от 16.04.2020 N 03-10/03-1953).
Статья: Внедрение во внутрифирменные правила учета основных средств Федеральных стандартов бухгалтерского учета "Капитальные вложения" и "Основные средства"
(Купрюшина О.М., Рахматулина Р.Р.)
("Международный бухгалтерский учет", 2021, N 10)- Исходя из требований Стандарта из практики учета объектов основных средств исчезают так называемые малоценные основные средства, поскольку они либо объединяются исходя из принципа существенности в группы объектов основных средств, либо списываются в расходы периода, если организация принимает решение не применять ФСБУ 6/2020 в отношении активов, характеризующихся одновременно признаками, установленными для признания актива основным средством, но имеющих стоимость ниже лимита, установленного организацией. Указанная позиция должна раскрываться в пояснениях к бухгалтерской (финансовой) отчетности. В этом случае организации необходимо обеспечить количественный учет и сохранность такого имущества. Представим в табл. 2 корреспонденции счетов, отражающие варианты учета малоценных основных средств в связи с введением ФСБУ 6/2020.
(Купрюшина О.М., Рахматулина Р.Р.)
("Международный бухгалтерский учет", 2021, N 10)- Исходя из требований Стандарта из практики учета объектов основных средств исчезают так называемые малоценные основные средства, поскольку они либо объединяются исходя из принципа существенности в группы объектов основных средств, либо списываются в расходы периода, если организация принимает решение не применять ФСБУ 6/2020 в отношении активов, характеризующихся одновременно признаками, установленными для признания актива основным средством, но имеющих стоимость ниже лимита, установленного организацией. Указанная позиция должна раскрываться в пояснениях к бухгалтерской (финансовой) отчетности. В этом случае организации необходимо обеспечить количественный учет и сохранность такого имущества. Представим в табл. 2 корреспонденции счетов, отражающие варианты учета малоценных основных средств в связи с введением ФСБУ 6/2020.
"Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации"
(постатейный)
(8-е издание, исправленное, дополненное и переработанное)
(отв. ред. Ю.П. Орловский)
("КОНТРАКТ", 2019)7. Предусмотренные комментируемой статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя. Наряду с этим в соответствии с подп. 2 п. 1 ст. 6 Федерального закона от 05.12.2017 N 364-ФЗ "О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2018 год и на плановый период 2019 и 2020 годов" Фонд социального страхования РФ вправе принимать решения о направлении страхователем до 20% сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, начисленных за предшествующий календарный год, за вычетом расходов, произведенных в предшествующем календарном году на финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами.
(постатейный)
(8-е издание, исправленное, дополненное и переработанное)
(отв. ред. Ю.П. Орловский)
("КОНТРАКТ", 2019)7. Предусмотренные комментируемой статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя. Наряду с этим в соответствии с подп. 2 п. 1 ст. 6 Федерального закона от 05.12.2017 N 364-ФЗ "О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2018 год и на плановый период 2019 и 2020 годов" Фонд социального страхования РФ вправе принимать решения о направлении страхователем до 20% сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, начисленных за предшествующий календарный год, за вычетом расходов, произведенных в предшествующем календарном году на финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами.