Совмещение патента и усн количество работников

Подборка наиболее важных документов по запросу Совмещение патента и усн количество работников (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Статья: Комментарий к Письму Министерства финансов РФ от 09.06.2021 N 03-11-11/45412 <О возможности перехода ИП, применяющего УСН, на ПСН по отдельным видам предпринимательской деятельности в течение календарного года>
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2021, N 16)
Законодатели не предусмотрели, как учитывать численность работников при совмещении ПСН и УСН. Поэтому можем сделать такой вывод. При совмещении ПСН с УСН необходимо отслеживать среднюю численность всех наемных работников предпринимателя, чтобы она не превышала 130 человек. При этом ограничение по средней численности в количестве 15 человек нужно соблюдать к "патентной" деятельности.

Нормативные акты

<Письмо> ФНС России от 20.05.2015 N ГД-4-3/8535@
"О применении патентной системы налогообложения"
Аналогичная позиция содержится в письме Минфина от 20.03.2015 N 03-11-11/15437 в отношении индивидуального предпринимателя, совмещающего ПСН и упрощенную систему налогообложения.
Письмо ФНС РФ от 01.07.2010 N ШС-37-3/5683@
"О порядке определения ограничения среднесписочной численности работников при совмещении УСН на основе патента и иных режимов налогообложения"
(вместе с Письмом Минфина РФ от 11.06.2010 N 03-11-09/45)
По нашему мнению, индивидуальный предприниматель, совмещающий упрощенную систему налогообложения на основе патента и систему налогообложения в виде единого налога на вмененный доход вправе иметь наемных работников, среднесписочная численность которых не превышает за налоговый период 100 человек, при условии, что среднесписочная численность привлекаемых наемных работников, занятых в предпринимательской деятельности, облагаемой в соответствии со статьей 346.25.1 Кодекса, за налоговый период не превышает 5 человек.