Сиделка
Подборка наиболее важных документов по запросу Сиделка (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Ситуация: Что предпринять в случае врачебной ошибки?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Отметим, что наличие судебного решения о бессрочном взыскании в пользу пострадавшего лица, в частности ребенка-инвалида до 14 лет, расходов на постоянный посторонний уход за ним не исключает при определенных условиях возможности в порядке возмещения причиненного ему вреда взыскать в последующем необходимые расходы (в том числе на услуги сиделки) или увеличить их размер (п. 3 ст. 1085 ГК РФ; Постановление Конституционного Суда РФ от 25.06.2019 N 25-П).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Отметим, что наличие судебного решения о бессрочном взыскании в пользу пострадавшего лица, в частности ребенка-инвалида до 14 лет, расходов на постоянный посторонний уход за ним не исключает при определенных условиях возможности в порядке возмещения причиненного ему вреда взыскать в последующем необходимые расходы (в том числе на услуги сиделки) или увеличить их размер (п. 3 ст. 1085 ГК РФ; Постановление Конституционного Суда РФ от 25.06.2019 N 25-П).
Статья: Спор о расторжении договора пожизненной ренты (в том числе на условиях содержания с иждивением) (на основании судебной практики Московского городского суда)
("Электронный журнал "Помощник адвоката", 2025)По мнению суда, оснований для расторжения договора пожизненной ренты не имеется, поскольку ответчик в полном объеме и в установленный срок выполняет условия договора, расходует денежные средства в интересах истца: на покупку медикаментов, продуктов (в том числе для кошек истца), необходимых вещей, на оплату услуг сиделок, еженедельную уборку в квартире истца. Фактически истец указывает не на нарушение ответчиком условий договора, а на неисполнение им условий односторонней сделки - доверенности, выданной истцом, однако основанием для расторжения договора пожизненной ренты не может являться нарушение ответчиком условий, установленных другой односторонней сделкой - доверенностью.
("Электронный журнал "Помощник адвоката", 2025)По мнению суда, оснований для расторжения договора пожизненной ренты не имеется, поскольку ответчик в полном объеме и в установленный срок выполняет условия договора, расходует денежные средства в интересах истца: на покупку медикаментов, продуктов (в том числе для кошек истца), необходимых вещей, на оплату услуг сиделок, еженедельную уборку в квартире истца. Фактически истец указывает не на нарушение ответчиком условий договора, а на неисполнение им условий односторонней сделки - доверенности, выданной истцом, однако основанием для расторжения договора пожизненной ренты не может являться нарушение ответчиком условий, установленных другой односторонней сделкой - доверенностью.
Нормативные акты
Приказ Минтруда России от 31.05.2023 N 482н
"Об утверждении профессионального стандарта "Помощник по уходу"
(Зарегистрировано в Минюсте России 05.07.2023 N 74144)Зарегистрировано в Минюсте России 5 июля 2023 г. N 74144
"Об утверждении профессионального стандарта "Помощник по уходу"
(Зарегистрировано в Минюсте России 05.07.2023 N 74144)Зарегистрировано в Минюсте России 5 июля 2023 г. N 74144
Формы
Статья: Обучение мерам пожарной безопасности
(Айдаев А.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 8)Обратите внимание: в новом Порядке, в отличие от старого, указано, что противопожарное обучение проводить должны не только организации, но и работодатели-граждане, в том числе индивидуальные предприниматели, а также физические лица, нанимающие помощников для работы в домашнем хозяйстве, личных водителей, ассистентов, сиделок и пр. <9>. Раньше такой обязанности у ИП и физических лиц не было <10>.
(Айдаев А.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 8)Обратите внимание: в новом Порядке, в отличие от старого, указано, что противопожарное обучение проводить должны не только организации, но и работодатели-граждане, в том числе индивидуальные предприниматели, а также физические лица, нанимающие помощников для работы в домашнем хозяйстве, личных водителей, ассистентов, сиделок и пр. <9>. Раньше такой обязанности у ИП и физических лиц не было <10>.
Статья: Спор о возмещении вреда здоровью (на основании судебной практики Московского городского суда)
("Электронный журнал "Помощник адвоката", 2025)Размер причиненного вреда здоровью Истца в виде размера утраченного заработка/расходов на лечение, транспортировку и др., составляет __________ руб., что подтверждается справкой о доходах Истца/налоговой декларацией/трудовым договором с указанием заработной платы Истца/договором на оказание платных медицинских услуг/калькуляцией оказанных медицинских услуг/договором на оказание услуг сиделки по оказанию социального ухода за больным/платежными документами, подтверждающими расходы на лечение (чеки, квитанции и др.)/другими документами.
("Электронный журнал "Помощник адвоката", 2025)Размер причиненного вреда здоровью Истца в виде размера утраченного заработка/расходов на лечение, транспортировку и др., составляет __________ руб., что подтверждается справкой о доходах Истца/налоговой декларацией/трудовым договором с указанием заработной платы Истца/договором на оказание платных медицинских услуг/калькуляцией оказанных медицинских услуг/договором на оказание услуг сиделки по оказанию социального ухода за больным/платежными документами, подтверждающими расходы на лечение (чеки, квитанции и др.)/другими документами.
"Комментарий к законодательству о наследовании. Часть 3 ГК РФ"
(постатейный)
(Гришаев С.П.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Существует установленная в п. 2 комментируемой статьи очередность возмещения этих расходов. При этом наибольшую сложность представляет собой документальное подтверждение расходов, вызванных предсмертной болезнью наследодателя. Это обусловлено тем, что предсмертная болезнь могла иметь затяжной характер и чеки, подтверждающие оплату дорогостоящих лекарств, могли просто не сохраниться. Кроме того, наем сиделок, нанятых для постороннего ухода, зачастую не оформляется документально.
(постатейный)
(Гришаев С.П.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Существует установленная в п. 2 комментируемой статьи очередность возмещения этих расходов. При этом наибольшую сложность представляет собой документальное подтверждение расходов, вызванных предсмертной болезнью наследодателя. Это обусловлено тем, что предсмертная болезнь могла иметь затяжной характер и чеки, подтверждающие оплату дорогостоящих лекарств, могли просто не сохраниться. Кроме того, наем сиделок, нанятых для постороннего ухода, зачастую не оформляется документально.
"Правовые проблемы жизни и работы граждан в районах с неблагоприятными климатическими условиями: монография"
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова, С.В. Каменская)
("КОНТРАКТ", 2024)3. Отсутствует единообразный подход к регулированию правового статуса лиц, осуществляющих уход. Не во всех субъектах Российской Федерации предоставляется правовая возможность официально оформиться сиделками к собственным родственникам <1>.
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова, С.В. Каменская)
("КОНТРАКТ", 2024)3. Отсутствует единообразный подход к регулированию правового статуса лиц, осуществляющих уход. Не во всех субъектах Российской Федерации предоставляется правовая возможность официально оформиться сиделками к собственным родственникам <1>.
Статья: Рассматриваются поправки в трудовое законодательство РФ
(Бекетова Н.А.)
("Кадровик-практик", 2024, N 7)Как отмечено в пояснительной записке, в настоящее время в качестве меры поддержки граждан, осуществляющих уход за инвалидами I группы и престарелыми, предусмотрена только компенсация, при этом - только неработающим трудоспособным лицам. Пансионаты и сиделки на дому являются дорогостоящей услугой, на которую пенсий и социальных выплат не хватает. Данные обстоятельства свидетельствуют о сложной жизненной ситуации людей, являющихся инвалидами I группы, престарелыми, нуждающимися в постороннем уходе, а также лиц, осуществляющих уход за ними. Предложенные изменения позволят улучшить материальное благосостояние таких граждан.
(Бекетова Н.А.)
("Кадровик-практик", 2024, N 7)Как отмечено в пояснительной записке, в настоящее время в качестве меры поддержки граждан, осуществляющих уход за инвалидами I группы и престарелыми, предусмотрена только компенсация, при этом - только неработающим трудоспособным лицам. Пансионаты и сиделки на дому являются дорогостоящей услугой, на которую пенсий и социальных выплат не хватает. Данные обстоятельства свидетельствуют о сложной жизненной ситуации людей, являющихся инвалидами I группы, престарелыми, нуждающимися в постороннем уходе, а также лиц, осуществляющих уход за ними. Предложенные изменения позволят улучшить материальное благосостояние таких граждан.
Статья: Вопросы реализации права на забастовку гиг-работников на примерах отдельных стран БРИКС
(Избиенова Т.А.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2025, N 3)В Китайской Народной Республике де-факто наблюдается аналогичная ситуация: трудовое законодательство не распространяется на лиц, осуществляющих деятельность посредством цифровых платформ. Исследователи отмечают, что регулирование платформенной занятости опирается на принципы "мягкого права", закрепленные в ведомственном акте, именуемом "Руководство о защите прав и интересов работников в новых формах занятости". Гиг-работа объединяет занятых в службах доставки, транспортных услуг и сферы домашнего обслуживания, получающих посредством онлайн-платформ задания, регламентирующие трудовую деятельность. Платформа в данном контексте признается стороной отношений, формирующихся на основании интернет-контракта. В документе определена степень участия и влияния профсоюзных организаций в процессе принятия решений на платформе, а также сформирована система уполномоченных органов, предназначенных для разрешения споров, возникающих между работниками и платформой <12>. В первые годы формирования платформенной занятости в Китае в общественное пространство не поступала хоть какая-то информация о членстве платформенных работников в профсоюзах или об участии в коллективных переговорах. Однако в 2018 г. Всекитайская федерация профсоюзов разработала План работы по развитию членства в профсоюзах, в котором указывалось, что федерация поощряет вступление в объединение восьми категорий работников: водителей грузовиков, курьеров, медсестер или сиделок, домашних работников, продавцов в торговых центрах, курьеров по доставке еды, агентов по недвижимости и охранников, что повлекло за собой значительный рост числа членов профсоюзов за счет курьеров <13>.
(Избиенова Т.А.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2025, N 3)В Китайской Народной Республике де-факто наблюдается аналогичная ситуация: трудовое законодательство не распространяется на лиц, осуществляющих деятельность посредством цифровых платформ. Исследователи отмечают, что регулирование платформенной занятости опирается на принципы "мягкого права", закрепленные в ведомственном акте, именуемом "Руководство о защите прав и интересов работников в новых формах занятости". Гиг-работа объединяет занятых в службах доставки, транспортных услуг и сферы домашнего обслуживания, получающих посредством онлайн-платформ задания, регламентирующие трудовую деятельность. Платформа в данном контексте признается стороной отношений, формирующихся на основании интернет-контракта. В документе определена степень участия и влияния профсоюзных организаций в процессе принятия решений на платформе, а также сформирована система уполномоченных органов, предназначенных для разрешения споров, возникающих между работниками и платформой <12>. В первые годы формирования платформенной занятости в Китае в общественное пространство не поступала хоть какая-то информация о членстве платформенных работников в профсоюзах или об участии в коллективных переговорах. Однако в 2018 г. Всекитайская федерация профсоюзов разработала План работы по развитию членства в профсоюзах, в котором указывалось, что федерация поощряет вступление в объединение восьми категорий работников: водителей грузовиков, курьеров, медсестер или сиделок, домашних работников, продавцов в торговых центрах, курьеров по доставке еды, агентов по недвижимости и охранников, что повлекло за собой значительный рост числа членов профсоюзов за счет курьеров <13>.
Статья: Постоянный посторонний уход: правовые вызовы
(Антонова Н.В., Еремина О.Ю.)
("Социальное и пенсионное право", 2025, N 2)Главное предназначение социального обслуживания - это удовлетворение потребностей российских граждан в разнообразных социальных услугах, что способствует появлению в его структуре новых институтов. Одним из таких институтов можно считать систему так называемого долговременного ухода <8>, которая представляет собой комплекс мероприятий по социальному обслуживанию и медицинской помощи в отношении граждан пожилого возраста и инвалидов, частично или полностью утративших способность к самообслуживанию <9>. Такой комплекс мероприятий может быть реализован на дому, в полустационарной и стационарной форме с привлечением службы сиделок и патронажа <10>.
(Антонова Н.В., Еремина О.Ю.)
("Социальное и пенсионное право", 2025, N 2)Главное предназначение социального обслуживания - это удовлетворение потребностей российских граждан в разнообразных социальных услугах, что способствует появлению в его структуре новых институтов. Одним из таких институтов можно считать систему так называемого долговременного ухода <8>, которая представляет собой комплекс мероприятий по социальному обслуживанию и медицинской помощи в отношении граждан пожилого возраста и инвалидов, частично или полностью утративших способность к самообслуживанию <9>. Такой комплекс мероприятий может быть реализован на дому, в полустационарной и стационарной форме с привлечением службы сиделок и патронажа <10>.
Информация: Предприимчивых пенсионеров научат основам ведения бизнеса
("Официальный сайт Минэкономразвития России", 2025)- уход и забота: организация услуг сиделок, сопровождающих лиц, доставка продуктов и лекарств маломобильным гражданам;
("Официальный сайт Минэкономразвития России", 2025)- уход и забота: организация услуг сиделок, сопровождающих лиц, доставка продуктов и лекарств маломобильным гражданам;