Штраф за несвоевременную сдачу СЗВ ТД
Подборка наиболее важных документов по запросу Штраф за несвоевременную сдачу СЗВ ТД (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Сложные вопросы изменений трудового законодательства в 2022 году"
(Шестакова Е.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)Размер штрафа за несвоевременную сдачу СЗВ-ТД, равно как и за другие вышеперечисленные нарушения, составляет от 300 до 500 рублей. Штраф накладывается только на должностных лиц.
(Шестакова Е.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)Размер штрафа за несвоевременную сдачу СЗВ-ТД, равно как и за другие вышеперечисленные нарушения, составляет от 300 до 500 рублей. Штраф накладывается только на должностных лиц.
Статья: Штрафы за ЕФС-1 в 2023 году и способы их избежать
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 5)Ошибки в форме ЕФС-1 и нарушение сроков ее сдачи грозят компании штрафами. Если обнаружить ошибку до того, как ее найдут в Соцфонде, исправить неточности и подать уточненку, штрафа не будет.
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 5)Ошибки в форме ЕФС-1 и нарушение сроков ее сдачи грозят компании штрафами. Если обнаружить ошибку до того, как ее найдут в Соцфонде, исправить неточности и подать уточненку, штрафа не будет.
Статья: Директор без электронной подписи = штраф за бумажный отчет в ПФР?
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2022, N 22)- или за опоздание с электронным отчетом. Напомним, за несвоевременную подачу формы СЗВ-ТД должностному лицу организации грозит предупреждение или штраф в размере 300 - 500 руб. К ответственности привлекает Роструд <5>;
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2022, N 22)- или за опоздание с электронным отчетом. Напомним, за несвоевременную подачу формы СЗВ-ТД должностному лицу организации грозит предупреждение или штраф в размере 300 - 500 руб. К ответственности привлекает Роструд <5>;
Вопрос: Каков срок представления в ПФР сведений по форме СЗВ-ТД на внутреннего совместителя, уволенного 12 мая 2020 г.?
(Консультация эксперта, 2020)В дальнейшем с 1 января 2021 г. сообщать о приеме и увольнении нужно будет также не позже рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (пп. 2 п. 2.5 ст. 11 Закона N 27-ФЗ). В остальных случаях срок не изменен и сдать сведения нужно не позднее 15-го числа следующего месяца.
(Консультация эксперта, 2020)В дальнейшем с 1 января 2021 г. сообщать о приеме и увольнении нужно будет также не позже рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (пп. 2 п. 2.5 ст. 11 Закона N 27-ФЗ). В остальных случаях срок не изменен и сдать сведения нужно не позднее 15-го числа следующего месяца.
Статья: Форма СЗВ-ТД: ассорти вопросов
(Гришина О.)
("Бюджетные организации: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 3)Чем грозят просрочки представления
(Гришина О.)
("Бюджетные организации: бухгалтерский учет и налогообложение", 2021, N 3)Чем грозят просрочки представления
Вопрос: В какой срок необходимо подать СЗВ-ТД при переводе сотрудника и каковы последствия нарушения срока для должностного лица?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2022)Вопрос: В какой срок необходимо подать СЗВ-ТД при переводе сотрудника и каковы последствия нарушения срока для должностного лица?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2022)Вопрос: В какой срок необходимо подать СЗВ-ТД при переводе сотрудника и каковы последствия нарушения срока для должностного лица?
Вопрос: Если генеральный директор - единственный учредитель, нужно ли в обязательном порядке заключать с ним трудовой договор и надо ли подавать СЗВ-ТД?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2021)Кроме того, руководителю может грозить административная ответственность за нарушение трудового законодательства, если по истечении трехдневного срока со дня фактического допуска к работе трудовой договор так и не будет оформлен письменно.
(Подборки и консультации Горячей линии, 2021)Кроме того, руководителю может грозить административная ответственность за нарушение трудового законодательства, если по истечении трехдневного срока со дня фактического допуска к работе трудовой договор так и не будет оформлен письменно.
Статья: О подаче формы СЗВ-ТД в отношении совместителей
(Логинова Е.)
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 8)Чем грозят просрочки и ошибки в форме СЗВ-ТД?
(Логинова Е.)
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 8)Чем грозят просрочки и ошибки в форме СЗВ-ТД?
Статья: Добровольная приостановка деятельности как способ "выживания"
("Практическая бухгалтерия", 2022, N 3)Запись о приостановке деятельности организации также в СЗВ-ТД не вносится.
("Практическая бухгалтерия", 2022, N 3)Запись о приостановке деятельности организации также в СЗВ-ТД не вносится.
Статья: Новости от 17.04.2020
("Главная книга", 2020, N 9)С 01.01.2021 в связи с введением электронных трудовых книжек штраф на должностных лиц организации за несвоевременное представление СЗВ-ТД, а также за сдачу СЗВ-ТД с неполными и/или недостоверными данными составит от 300 до 500 руб.
("Главная книга", 2020, N 9)С 01.01.2021 в связи с введением электронных трудовых книжек штраф на должностных лиц организации за несвоевременное представление СЗВ-ТД, а также за сдачу СЗВ-ТД с неполными и/или недостоверными данными составит от 300 до 500 руб.