Регистрация иностранных граждан работодателем
Подборка наиболее важных документов по запросу Регистрация иностранных граждан работодателем (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Нужно ли иностранному гражданину, трудящемуся по патенту, уведомлять органы МВД России, если он сменил профессию, но работает у того же работодателя? Какие негативные последствия могут быть для работодателя в случае неуведомления?
(Консультация эксперта, Служба по вопросам гражданства и регистрации иностранных граждан МВД России, 2025)Вопрос: Нужно ли иностранному гражданину, трудящемуся по патенту, уведомлять органы МВД России, если он сменил профессию, но работает у того же работодателя? Какие негативные последствия могут быть для работодателя в случае неуведомления?
(Консультация эксперта, Служба по вопросам гражданства и регистрации иностранных граждан МВД России, 2025)Вопрос: Нужно ли иностранному гражданину, трудящемуся по патенту, уведомлять органы МВД России, если он сменил профессию, но работает у того же работодателя? Какие негативные последствия могут быть для работодателя в случае неуведомления?
Готовое решение: Как заключить трудовой договор с иностранцем
(КонсультантПлюс, 2025)Так, законом могут быть установлены для вас ограничения на заключение трудового договора с некоторыми категориями иностранцев. Например, работодатели - физические лица (как зарегистрированные в качестве индивидуального предпринимателя, так и не имеющие такого статуса) не могут привлекать к труду высококвалифицированных специалистов. Это следует из ч. 4 ст. 327.1 ТК РФ, п. п. 2, 4.1 ст. 13, пп. 1 п. 5 ст. 13.2 Закона об иностранцах.
(КонсультантПлюс, 2025)Так, законом могут быть установлены для вас ограничения на заключение трудового договора с некоторыми категориями иностранцев. Например, работодатели - физические лица (как зарегистрированные в качестве индивидуального предпринимателя, так и не имеющие такого статуса) не могут привлекать к труду высококвалифицированных специалистов. Это следует из ч. 4 ст. 327.1 ТК РФ, п. п. 2, 4.1 ст. 13, пп. 1 п. 5 ст. 13.2 Закона об иностранцах.
Нормативные акты
Федеральный закон от 25.07.2002 N 115-ФЗ
(ред. от 31.07.2025)
"О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2025)11. В случае, если работодатель или заказчик работ (услуг) нарушил положения настоящего Федерального закона, федеральный орган исполнительной власти в сфере внутренних дел или его территориальный орган может приостановить действие разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а также разрешения на работу иностранному гражданину, зарегистрированному в качестве индивидуального предпринимателя, выданных работодателю, заказчику работ (услуг) или иностранному гражданину, зарегистрированному в качестве индивидуального предпринимателя, до устранения указанными лицами в установленный срок допущенных нарушений.
(ред. от 31.07.2025)
"О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2025)11. В случае, если работодатель или заказчик работ (услуг) нарушил положения настоящего Федерального закона, федеральный орган исполнительной власти в сфере внутренних дел или его территориальный орган может приостановить действие разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а также разрешения на работу иностранному гражданину, зарегистрированному в качестве индивидуального предпринимателя, выданных работодателю, заказчику работ (услуг) или иностранному гражданину, зарегистрированному в качестве индивидуального предпринимателя, до устранения указанными лицами в установленный срок допущенных нарушений.
Указ Президента РФ от 04.01.2024 N 11
(ред. от 23.10.2025)
"Об определении отдельных категорий иностранных граждан и лиц без гражданства, имеющих право обратиться с заявлением о приеме в гражданство Российской Федерации"б) документы, свидетельствующие о перемене фамилии, имени или отчества (документы, выданные органами, осуществляющими государственную регистрацию актов гражданского состояния, паспорт с отметкой о регистрации заключения (расторжения) брака, трудовая книжка (копия трудовой книжки, заверенная в установленном порядке работодателем), решение суда или иной документ), - в случае изменения фамилии, имени или отчества иностранного гражданина или лица без гражданства;
(ред. от 23.10.2025)
"Об определении отдельных категорий иностранных граждан и лиц без гражданства, имеющих право обратиться с заявлением о приеме в гражданство Российской Федерации"б) документы, свидетельствующие о перемене фамилии, имени или отчества (документы, выданные органами, осуществляющими государственную регистрацию актов гражданского состояния, паспорт с отметкой о регистрации заключения (расторжения) брака, трудовая книжка (копия трудовой книжки, заверенная в установленном порядке работодателем), решение суда или иной документ), - в случае изменения фамилии, имени или отчества иностранного гражданина или лица без гражданства;
Готовое решение: Какие документы при приеме на работу представляет соискатель-иностранец
(КонсультантПлюс, 2025)Вправе ли работодатель требовать от иностранца предъявить документы о прохождении дактилоскопической регистрации при приеме на работу
(КонсультантПлюс, 2025)Вправе ли работодатель требовать от иностранца предъявить документы о прохождении дактилоскопической регистрации при приеме на работу
Статья: Миграционная политика и актуальность ее реформирования в современной России
(Сальников В.П., Хабибулин А.Г., Мурсалимов К.Р.)
("Миграционное право", 2024, N 4)А.И. Бастрыкин также предложил считать отягчающим обстоятельством совершение преступления иностранцами, нелегально находящимися в России. Кроме того, он выступил за более четкий контроль за прибывающими в нашу страну иностранцами с помощью процедур биометрии, дактилоскопии, геномной регистрации и цифрового учета места работы и жительства.
(Сальников В.П., Хабибулин А.Г., Мурсалимов К.Р.)
("Миграционное право", 2024, N 4)А.И. Бастрыкин также предложил считать отягчающим обстоятельством совершение преступления иностранцами, нелегально находящимися в России. Кроме того, он выступил за более четкий контроль за прибывающими в нашу страну иностранцами с помощью процедур биометрии, дактилоскопии, геномной регистрации и цифрового учета места работы и жительства.
Вопрос: В организации по трудовому договору год работает гражданин Киргизии. Выяснилось, что документ о дактилоскопической регистрации отсутствует. Обязан ли он проходить дактилоскопическую регистрацию? Может ли он пройти такую регистрацию без выезда из РФ? Может ли работодатель его уволить? Если нет, то как можно поступить?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: В организации по трудовому договору год работает гражданин Киргизии, въехавший в РФ год назад. Выяснилось, что МВД России отказало ему в продлении регистрации по месту пребывания ввиду отсутствия документа о дактилоскопической регистрации.
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: В организации по трудовому договору год работает гражданин Киргизии, въехавший в РФ год назад. Выяснилось, что МВД России отказало ему в продлении регистрации по месту пребывания ввиду отсутствия документа о дактилоскопической регистрации.
Вопрос: Каковы особенности приема на работу гражданина Республики Молдова?
(Консультация эксперта, 2025)Если гражданин Республики Молдова вправе осуществлять трудовую деятельность без патента, согласно вышеуказанным условиям, то при приеме на работу он должен предъявить работодателю в том числе документ, подтверждающий прохождение им дактилоскопической регистрации и фотографирования (пп. "в" п. 1 Указа Президента РФ N 520).
(Консультация эксперта, 2025)Если гражданин Республики Молдова вправе осуществлять трудовую деятельность без патента, согласно вышеуказанным условиям, то при приеме на работу он должен предъявить работодателю в том числе документ, подтверждающий прохождение им дактилоскопической регистрации и фотографирования (пп. "в" п. 1 Указа Президента РФ N 520).
Статья: Цифровые технологии в регулировании трудовых миграционных процессов в России
(Максименко Е.И., Черепова И.С.)
("Безопасность бизнеса", 2023, N 3)О необходимости создания в России единой цифровой платформы трудовых ресурсов говорит Минцифры России. Единая цифровая платформа миграционных процессов и трудовых ресурсов должна содержать в себе профили иностранных граждан с биометрией - информацию о правовом статусе, месте работы и жительства в России - доступ к государственным услугам, возможность вносить обязательные налоговые и иные платежи - возможность заключать трудовые договоры с работодателями, подтверждать обучение и проч. <10> Использование принципов единой цифровой платформы даст возможность иностранному гражданину до получения регистрации по месту жительства и СНИЛС подтвердить учетную запись на портале "Госуслуги".
(Максименко Е.И., Черепова И.С.)
("Безопасность бизнеса", 2023, N 3)О необходимости создания в России единой цифровой платформы трудовых ресурсов говорит Минцифры России. Единая цифровая платформа миграционных процессов и трудовых ресурсов должна содержать в себе профили иностранных граждан с биометрией - информацию о правовом статусе, месте работы и жительства в России - доступ к государственным услугам, возможность вносить обязательные налоговые и иные платежи - возможность заключать трудовые договоры с работодателями, подтверждать обучение и проч. <10> Использование принципов единой цифровой платформы даст возможность иностранному гражданину до получения регистрации по месту жительства и СНИЛС подтвердить учетную запись на портале "Госуслуги".
Статья: Трудовая миграция: право, экономика, безопасность
(Казачкова З.М., Казачков В.А.)
("Миграционное право", 2025, N 1)В Российской Федерации, например, наиболее распространенными являются деликты, связанные с фиктивной постановкой на учет и регистрацией иностранного гражданина или лица без гражданства по месту пребывания либо по месту жительства в жилом помещении; незаконное привлечение к трудовой деятельности. Работодатели чаще всего нарушают законодательство в части трудового и налогового законодательства, документооборота, стандартов и нормативов охраны труда, нередко нарушаются правила допуска иностранного работника к исполнению им трудовых обязанностей без надлежащего медицинского освидетельствования, без необходимого, верифицированного образовательного статуса. Таким образом, в этом сегменте общественных отношений есть не только накопленные проблемы, но и возможности для совершенствования эффективности государственной миграционной политики. Но каковы правовые средства, наиболее эффективно применяемые в различных странах, каковы уроки для моделирования миграционной политики?
(Казачкова З.М., Казачков В.А.)
("Миграционное право", 2025, N 1)В Российской Федерации, например, наиболее распространенными являются деликты, связанные с фиктивной постановкой на учет и регистрацией иностранного гражданина или лица без гражданства по месту пребывания либо по месту жительства в жилом помещении; незаконное привлечение к трудовой деятельности. Работодатели чаще всего нарушают законодательство в части трудового и налогового законодательства, документооборота, стандартов и нормативов охраны труда, нередко нарушаются правила допуска иностранного работника к исполнению им трудовых обязанностей без надлежащего медицинского освидетельствования, без необходимого, верифицированного образовательного статуса. Таким образом, в этом сегменте общественных отношений есть не только накопленные проблемы, но и возможности для совершенствования эффективности государственной миграционной политики. Но каковы правовые средства, наиболее эффективно применяемые в различных странах, каковы уроки для моделирования миграционной политики?
Статья: К вопросу о противодействии незаконной миграции
(Кочеров Ю.Н., Ефимов А.А., Трусов А.И.)
("Российская юстиция", 2021, N 2)- усиление контроля и надзора за соблюдением работодателями правил привлечения к труду иностранных работников, пресечение фиктивной регистрации иностранных граждан;
(Кочеров Ю.Н., Ефимов А.А., Трусов А.И.)
("Российская юстиция", 2021, N 2)- усиление контроля и надзора за соблюдением работодателями правил привлечения к труду иностранных работников, пресечение фиктивной регистрации иностранных граждан;
Вопрос: Нужно ли организации при приеме на работу гражданина Украины, имеющего разрешение на временное проживание в виде отметки в паспорте, уведомлять государственные органы?
(Консультация эксперта, 2024)Временно проживающие в РФ иностранные граждане подлежат регистрации по месту жительства и учету по месту пребывания (ч. 2 ст. 7 Федерального закона от 18.07.2006 N 109-ФЗ "О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации" (далее - Закон N 109-ФЗ)).
(Консультация эксперта, 2024)Временно проживающие в РФ иностранные граждане подлежат регистрации по месту жительства и учету по месту пребывания (ч. 2 ст. 7 Федерального закона от 18.07.2006 N 109-ФЗ "О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации" (далее - Закон N 109-ФЗ)).
Статья: Административно-правовой режим трудовой деятельности иностранных граждан как разновидность общего административно-правового режима миграционной безопасности России
(Степанов А.В.)
("Административное право и процесс", 2021, N 12)<10> Работодателем является физическое или юридическое лицо, получившее разрешение на привлечение и использование иностранных работников и использующее труд иностранных работников на основании заключенных с ними трудовых договоров. В качестве работодателя может выступать в том числе иностранный гражданин, зарегистрированный в качестве индивидуального предпринимателя (п. 2 ст. 13 Федерального закона N 115-ФЗ).
(Степанов А.В.)
("Административное право и процесс", 2021, N 12)<10> Работодателем является физическое или юридическое лицо, получившее разрешение на привлечение и использование иностранных работников и использующее труд иностранных работников на основании заключенных с ними трудовых договоров. В качестве работодателя может выступать в том числе иностранный гражданин, зарегистрированный в качестве индивидуального предпринимателя (п. 2 ст. 13 Федерального закона N 115-ФЗ).
Готовое решение: Как зарегистрировать работника в СФР с присвоением ему СНИЛС
(КонсультантПлюс, 2025)Какие документы нужно предоставить иностранному работнику для регистрации его работодателем в СФР с целью присвоения СНИЛС
(КонсультантПлюс, 2025)Какие документы нужно предоставить иностранному работнику для регистрации его работодателем в СФР с целью присвоения СНИЛС